Réformes du droit du travail

Les services consultatifs en matière de droit du travail constituent un moyen essentiel par lequel le Bureau promeut la mise en œuvre effective des normes internationales du travail et l’échange de bonnes pratiques comparatives en matière de réglementation du travail. Ils jouent un rôle central dans le renforcement de l’état de droit et de la bonne gouvernance dans le domaine de l’emploi et du travail à l’échelle mondiale, en favorisant les consultations tripartites dans le cadre des processus de réforme législative. Une attention particulière est accordée à l’extension de la couverture effective de la législation du travail ainsi qu’à l’évaluation du rôle et de l’impact du droit du travail et des systèmes de prévention et de règlement des différends dans la promotion du respect de la législation au niveau des lieux de travail et d’une gouvernance efficace du marché du travail.

Le renforcement des capacités institutionnelles des administrations du travail et des services d’inspection du travail, en lien avec les réformes de la législation du travail et les mécanismes d’application, constitue une composante intégrale de l’assistance technique fournie par le Bureau dans ce domaine.

Les conventions, protocoles et recommandations de l’OIT jouent un rôle essentiel dans l’orientation des réformes de la législation du travail et des processus d’élaboration des politiques à l’échelle mondiale.

Informations complémentaires:

• Normes internationales du travail
• Publications sur les normes internationales du travail