Deuxième Sommet mondial sur le développement social
L’OIT appelle à un nouveau multilatéralisme fondé sur le travail décent et la justice sociale
L’OIT apportera sa vision tripartite au deuxième Sommet mondial sur le développement social afin de garantir que les engagements mondiaux en matière de réduction de la pauvreté, d’emploi et de protection sociale se traduisent par des progrès concrets.
GENÈVE (OIT Infos) – L’Organisation internationale du Travail (OIT) jouera un rôle de premier plan pour faire en sorte que le deuxième Sommet mondial sur le développement social, qui se tiendra au Qatar du 4 au 6 novembre 2025, renforce un nouveau multilatéralisme capable d’apporter des avancées tangibles en matière de travail décent et de justice sociale pour tous.
S’appuyant sur les résultats de la quatrième Conférence internationale sur le financement du développement (FfD4), organisée à Séville en juillet 2025, qui a appelé à un investissement accru dans les politiques sociales et à l’extension de la couverture de la protection sociale d’au moins deux points de pourcentage par an, l’OIT entend transformer ces engagements mondiaux en résultats concrets.
Le Sommet constituera un moment clé pour renouveler la Déclaration de Copenhague de 1995 sur le développement social et faire progresser un contrat social mondial plaçant les personnes au centre d’un développement durable, tout en réaffirmant la pertinence de ses trois piliers interdépendants: l’éradication de la pauvreté, le travail décent pour tous et l’inclusion sociale.
Dans son récent rapport, L’état de la justice sociale, l’OIT souligne que, bien que le monde soit plus riche, en meilleure santé et mieux éduqué qu’en 1995, les progrès demeurent inégaux et la réduction des inégalités marque le pas. Le travail des enfants chez les 5-14 ans a reculé de 20 % à 10 %, l’extrême pauvreté de 39 % à 10 %, et la protection sociale couvre désormais plus de la moitié de la population mondiale. Pourtant, 58 % des travailleurs restent employés dans l’économie informelle, la participation des femmes à la population active demeure inférieure de 24 points à celle des hommes, et au rythme actuel, il faudra un siècle pour combler l’écart mondial de rémunération entre les sexes.
Comme le réaffirme la résolution adoptée par la Conférence internationale du Travail en juin 2025, l’OIT – en tant qu’agence chef de file pour l’objectif 8 des ODD sur le travail décent et la croissance économique – travaillera avec les gouvernements, les employeurs et les travailleurs pour mettre en œuvre les résultats du Sommet par le biais de sa structure tripartite, afin que les politiques produisent des effets équitables, durables et inclusifs.
Objectifs de l’OIT pour le Sommet mondial
Éradication de la pauvreté
Mettre fin à la pauvreté sous toutes ses formes reste le plus grand défi mondial. L’OIT collabore avec ses mandants pour placer le travail décent et la protection sociale au cœur des stratégies de réduction de la pauvreté et de renforcement de la résilience.
Soutenir les pays dans l’intégration de la création d’emplois décents et d’entreprises durables au cœur de leurs stratégies de réduction de la pauvreté.
Étendre des systèmes de protection sociale universels et durables grâce à un financement renforcé et une meilleure coordination, conformément à la Déclaration de Doha, qui appelle à accroître la couverture d’au moins deux points de pourcentage par an.
Travail décent pour tous
Un emploi productif et librement choisi est essentiel au développement social et à la croissance durable. L’OIT aide les pays à renforcer les institutions et les politiques du travail qui garantissent des salaires équitables, des lieux de travail sûrs et des chances égales pour tous.
Promouvoir des politiques favorisant un emploi plein et productif, appuyées sur des lois du travail équitables, des normes internationales et des salaires décents.
Améliorer les conditions des travailleurs et des entreprises informels en étendant droits, protection et rémunération équitable.
Favoriser une économie numérique plus équitable par des règles plus claires pour les plateformes, des droits renforcés pour les travailleurs et un meilleur accès aux compétences numériques.
Soutenir des transitions justes vers des économies verte et numérique générant des emplois décents et protégeant les communautés.
Renforcer l’économie des soins grâce à davantage d’investissements, de meilleures rémunérations et des conditions de travail plus sûres.
Promouvoir l’égalité de genre à travers la parité salariale, la sécurité et l’égalité des chances.
Inclusion sociale
L’inclusion sociale est essentielle pour réduire les inégalités et bâtir des sociétés plus cohésives et pacifiques. L’OIT œuvre pour garantir que toutes les personnes – en particulier les plus vulnérables – bénéficient des mêmes droits, opportunités et accès au travail décent.
Défendre les droits et élargir les perspectives des femmes, des jeunes, des travailleurs âgés, des personnes handicapées et des migrants.
Soutenir les efforts visant à réduire les inégalités à l’intérieur et entre les pays, en construisant des sociétés plus justes et inclusives.