News on International Labour Standards
113. Internationale Arbeitskonferenz / 113th ILC - 2. - 13. Juni 2025
ILO verabschiedet bahnbrechendes Übereinkommen über biologische Gefahren im Arbeitsumfeld
Auf der Internationalen Arbeitskonferenz (ILC) - der jährlichen Tagung der International Labour Organization (ILO) - wurde neben anderen Themen eine erste normsetzende Diskussion über menschenwürdige Arbeit in der Plattformökonomie geführt.
Deutschland ratifiziert Übereinkommen über den Arbeitsschutz in der Landwirtschaft (C184)
Deutschland bestärkt sein Engagement für die Förderung und den Schutz des Grundrechts auf eine sichere und gesunde Arbeitsumgebung für alle Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer.
Internationaler Tag der Hausangestellten
Am Internationalen Tag der Hausangestellten, dem 16. Juni 2023, ruft der Generaldirektor der ILO, Gilbert F. Houngbo, alle Länder auf, das Hausangestellten-Übereinkommen Nr. 189 der Internationalen Arbeitsorganisation zu ratifizieren.
World Day for Safety and Health at Work: Videobotschaft von Gilbert Houngbo
Anlässlich des World Day for Safety and Health at Work fordert Generaldirektor Gilbert Houngbo, die Kernarbeitsnormen zu Arbeitsschutz und Sicherheit am Arbeitsplatz weltweit umzusetzen.
Gewalt und Belästigung am Arbeitsplatz: Erste globale Studie
Mehr als jede fünfte Person von Gewalt oder Belästigung am Arbeitsplatz betroffen
Die erste globale Studie zu Gewalt- und Belästigungserfahrungen am Arbeitsplatz wirft ein Schlaglicht auf das Problem und seine komplexen ökonomischen, sozialen und kulturellen Wurzeln.
Erklärung der IAO über grundlegende Prinzipien und Rechte bei der Arbeit (1998) in der geänderten Fassung von 2022
Erklärung der IAO über grundlegende Prinzipien und Rechte bei der Arbeit und ihre Folgemaßnahmen
Angenommen von der Internationalen Arbeitskonferenz auf ihrer 86. Tagung (1998) und auf der 110. Tagung (2022) in der geänderten Fassung
Energiewende
Zahl der Arbeitsplätze im Bereich der erneuerbaren Energien erreicht weltweit 12 Millionen
Im Vorfeld der COP26 unterstreicht ein Bericht von IRENA und ILO das Beschäftigungspotenzial infolge einer ehrgeizigen Klimastrategie und fordert umfassende Maßnahmen zur Unterstützung eines gerechten Übergangs zu einer grüneren Zukunft.
Die Bundesrepublik Deutschland ratifiziert ILO Übereinkommen zum Mutterschutz
Die Bundesregierung, vertreten durch die Parlamentarische Staatssekretärin Gerstin Griese aus dem Bundesministerium für Arbeit und Soziales, hat am 30. September die Ratifikationsurkunde von Übereinkommen 183 zum Mutterschutz an ILO Generaldirektor...
ILO-Übereinkommen zum Schutz indigener Völker
Deutschland ratifiziert ILO-Konvention zum Schutz der Rechte indigener Völker - ein starkes Signal der Solidarität
Deutschland hat die Ratifizierungsurkunde der Konvention über indigene und in Stämmen lebende Völker von 1989 (Nr. 169) bei der ILO hinterlegt.
Beseitigung von Gewalt und Belästigung in der Arbeitswelt
ILO-Übereinkommen zur Bekämpfung von Gewalt und Belästigung in der Arbeitswelt tritt in Kraft
Die Internationale Arbeitsorganisation ruft zur Ratifizierung des Übereinkommens gegen Gewalt und Belästigung in der Arbeitswelt auf.
Zehn Jahre ILO-Übereinkommen 189 - Menschenwürdige Arbeit für Hausangestellte
Hausangestellte kämpfen immer noch für Gleichberechtigung und menschenwürdige Arbeit
Am zehnten Jahrestag des Übereinkommens über menschenwürdige Arbeitsbedingungen für Hausangestellte legt die COVID-19-Pandemie die anhaltende Verwundbarkeit von Hausangestellten auf dem Arbeitsmarkt offen
Handbuch der Verfahren betreffend internationale Arbeitsübereinkommen und -empfehlungen (2019)
In diesem Handbuch werden die in der Internationalen Arbeitsorganisation angewandten Verfahren für die Annahme und Durchführung von Übereinkommen und Empfehlungen beschrieben.
Kinderarbeit
UN startet Internationales Jahr zur Abschaffung der Kinderarbeit 2021
152 Millionen Kinder sind aktuell von Kinderarbeit betroffen. In den letzten zehn Jahren ist Kinderarbeit um 38 Prozent gesunken, aber die COVID-19 Pandemie trägt erheblich zur Verschlechterung der Situation bei. Nur gemeinsames und entschlossenes...
Arbeitsmigration
Das Lohngefälle bei Migranten vergrößert sich in vielen Ländern mit hohen Einkommen
Migranten verdienen fast 13 Prozent weniger als einheimische Arbeitnehmer, wie eine ILO-Studie zeigt. In einigen Ländern beträgt der Lohnunterschied sogar 42 Prozent.
Covid-19 and the world of work, 6th Edition
COVID-19 führt weltweit zu massiven Arbeits- und Einkommensverlusten
Die Internationale Arbeitsorganisation stellt ihren 6. COVID-19 Monitor zur Welt der Arbeit vor. Die Analyse der Auswirkungen von COVID-19 auf den Arbeitsmarkt zeigt einen massiven Rückgang des Arbeitseinkommens und eine Konjunkturlücke, welche die...
Arbeitsmarktreformen in Katar
Abbau des Kafala-Systems und Einführung eines Mindestlohns markieren eine neue Ära
Größere Freiheiten bei der Arbeitsplatzwahl und ein diskriminierungsfreier Mindestlohn kommt Arbeitnehmern und Arbeitgebern gleichermaßen zu Gute
Abschaffung der Kinderarbeit
Universelle Ratifizierung des ILO-Übereinkommen zum Verbot von Kinderarbeit
Alle 187 Mitgliedsstaaten der Internationalen Arbeitsorganisation haben das ILO-Übereinkommen zur Abschaffung der schlimmsten Formen der Kinderarbeit ratifiziert.
Virtueller globaler ILO-Gipfel
Virtueller ILO-Summit zur Arbeitswelt nach COVID-19
Führende Persönlichkeiten aus aller Welt diskutierten über Strategien zum Wiederaufbau der Welt der Arbeit nachdem die COVID-19-Pandemie die Schwachstellen offengelegt hat: Fehlender sozialer Schutz, informelle Wirtschaft, Ungleichheit und...
Die ILO Antwort auf COVID-19
Die ILO hat vier Handlungsfeldern identifiziert, um auf die ökonomischen und sozialen Herausforderungen der COVID-19 Pandemie zu reagieren. Diese dienen als Leitlinie und Handlungsansätze für die 187 Mitgliedstaaten. Die ILO nutzt sie zudem auch...
Rechte indigener Völker stärken
Dringender Handlungsbedarf bei Bekämpfung von Armut und Ungleichheit
Die ILO bilanziert dreißig Jahre nach der Verabschiedung der einzigen internationalen Konvention über die Rechte indigener Völker: Ihre Mitglieder sind immer noch stark von Armut und besonderen Härten in der Arbeitswelt betroffen.