理事会选定文件

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关于从国际劳工组织权责的角度看俄罗斯联邦入侵乌克兰之决议的相关进展情况报告

GB.347/INS/16

关于从国际劳工组织权责的角度看俄罗斯联邦入侵乌克兰之决议的相关进展情况报告

本文件概述了乌克兰、邻国和全球的事态发展及其对劳动世界的影响,对理事会决定进行了回应。此外,本文件还强调了劳工局为落实理事会决议所采取的行动或正在考虑的选项(见决定草案:第41段)。

关于平台经济中体面劳动规范性缺口的分析

GB.347/POL/1

关于平台经济中体面劳动规范性缺口的分析

本文件包含关于平台经济中体面劳动规范性缺口的分析,为就列入劳工大会2025年会议,并在适当情况下列入2026年会议议程的议题性质决策提供信息(见决定草案:第65段)。

全球社会正义联盟最新情况

GB.347/INS/4

全球社会正义联盟最新情况

本文件就全球社会正义联盟的运作安排提供了进一步信息(见决定草案:第31段)。

关于审议国际劳工大会第91届会议(2003年)通过的《全球职业安全与卫生战略》以及将安全和卫生的工作环境作为一项新的工作中基本原则和权利加以促进的若干建议和一份路线图

GB.347/INS/7

关于审议国际劳工大会第91届会议(2003年)通过的《全球职业安全与卫生战略》以及将安全和卫生的工作环境作为一项新的工作中基本原则和权利加以促进的若干建议和一份路线图

根据理事会第346届会议(2022年10月至11月)要求,本文件包含审议国际劳工大会第91届会议(2003年)通过的《全球职业安全与卫生战略》以及将安全和卫生的工作环境作为一项新的工作中基本原则和权利加以促进的若干建议和一份路线图。请理事会就这些建议和路线图提供指导(见决定草案:第29段)。

劳工大会第111届会议(2023年)安排

GB.347/INS/2/2

劳工大会第111届会议(2023年)安排

本文件载有关于本届会议形式、结构、方法和工作计划的建议(见决定草案,第43段)。

《国际劳工组织2020-2025年发展合作战略》的中期评估

GB.347/POL/3

《国际劳工组织2020-2025年发展合作战略》的中期评估

本文件介绍了《国际劳工组织2020-2025年发展合作战略》及其实施计划的中期评估情况。它是根据理事会第340届会议(2020年10月至11月)所作决定采取的后续行动,理事会在该决定中要求劳工局在2023年对该战略及其实施计划作出中期评估。这一评估使理事会能够评估该战略四大支柱领域的进展情况:(i) 为三方成员提供服务;(ii) 促进政策协调的伙伴关系;(iii) 供资伙伴关系;(iv)...

国际劳工公约的最后条款

GB.347/LILS/1

国际劳工公约的最后条款

国际劳工组织知识和创新战略

GB.347/PFA/4

国际劳工组织知识和创新战略

本文件介绍了《劳工组织知识和创新战略》,请理事会提供意见和指导。

关于新冠疫情期间就理事会会议安排采取的措施及其对未来理事会会议和其他会议的相关性的分析

GB.347/INS/10

关于新冠疫情期间就理事会会议安排采取的措施及其对未来理事会会议和其他会议的相关性的分析

本文件提供了关于新冠疫情期间就理事会会议安排采取措施的分析,以确定那些可以继续适用于理事会会议和国际劳工组织其他官方会议的措施(见决定草案:第35段)。

第17届亚太区域会议成果 (2022年12月6-9日,新加坡)

GB.347/INS/9

第17届亚太区域会议成果 (2022年12月6-9日,新加坡)

本文件介绍了第17届亚洲及太平洋区域会议的成果。此届会议于2022年12月6日至9日在新加坡举行,汇聚了亚洲及太平洋和阿拉伯国家区域的三方代表。附录一载有会议结论,即《新加坡声明》;附录二载有证书委员会报告。 请理事会要求总干事向劳工组织三方成员提供《新加坡声明》的文本,提请其加以关注,并在执行当前计划时考虑到《新加坡声明》,确保其在今后计划和预算草案框架下得到有效实施(见决定草案:第13段)。

国际劳工局理事会一览

国际劳工局理事会一览

关于充分、平等和民主参与国际劳工组织三方治理三方工作组的最终报告-联合主席的报告

GB.347/INS/6

关于充分、平等和民主参与国际劳工组织三方治理三方工作组的最终报告-联合主席的报告

本文件载有关于三方工作组工作情况的最终报告。三方工作组成立于2019年11月,作为一个开展有针对性的对话并提出有关按照《国际劳工组织关于劳动世界的未来百年宣言》的精神,充分、平等和民主参与国际劳工组织三方治理建议的平台(见决定草案:第21段)。

总干事2024-2025两年期计划和预算草案

GB.347/PFA/1

总干事2024-2025两年期计划和预算草案

关于《国际劳工组织全球供应链体面劳动行动计划(2017-2021年)》的最终执行报告

GB.346/INS/INF/3

关于《国际劳工组织全球供应链体面劳动行动计划(2017-2021年)》的最终执行报告

关于为确保供应链中体面劳动制订备选方案三方工作组的报告

GB.346/INS/6(Rev.1)

关于为确保供应链中体面劳动制订备选方案三方工作组的报告

本文件概述了2022年6月27日至7月1日在日内瓦举行的关于在供应链中实现体面劳动三方工作组会议,会议通过了关于在供应链中实现体面劳动全面战略的基本原则。提请理事会要求劳工局基于这些基本原则起草一项全面战略,以供进一步审议(见决定草案:第13段)。在修订版本中,对第10段末进行了修订。

平台经济体面劳动专家会议(2022年10月10日至14日,日内瓦)报告

GB.346/POL/2

平台经济体面劳动专家会议(2022年10月10日至14日,日内瓦)报告

本文件介绍了2022年10月10日至14日于日内瓦举行的平台经济体面劳动专家会议的情况。会议未通过任何结论。

全球社会正义联盟

GB.346/INS/17/1

全球社会正义联盟

为了进一步落实总干事关于构建一个汇集劳工组织三方成员、多边体系各组织以及其他利益攸关方的“全球社会正义联盟”的提议,本文件提供了有关这一联盟的可能范围、主要重点领域和方式的要素。将在理事会初步讨论和初步指导的基础上拟订进一步提议,供理事会第347届会议(2023年3月)审议(见决定草案:第29段)。

根据经修正的《2006年海事劳工公约》设立的三方专门委员会第四次会议(第二部分,2022年5月5日至13日)报告:由三方专门委员会主席根据其《议事规则》第16条向理事会提交的报告

GB.346/LILS/3

根据经修正的《2006年海事劳工公约》设立的三方专门委员会第四次会议(第二部分,2022年5月5日至13日)报告:由三方专门委员会主席根据其《议事规则》第16条向理事会提交的报告

根据《三方专门委员会议事规则》的要求,三方专门委员会主席应就经修正的《2006年海事劳工公约》的执行情况向理事会提交报告。本文件相应载有委员会主席关于三方专门委员会第四次会议(第二部分,2022年5月5日至13日)的报告。提请理事会:注意本报告和会议通过的决议;批准三方专门委员会下设一个工作组,负责就建立更有效和更可持续的财政担保制度提出建议,以保护被遗弃的海员;将三方专门委员会现任主席的任期延长至2025年;召开三方专门委员会第五次会议(见决定草案:第28段)。

关于就业的第三次周期性讨论决议的后续措施

GB.346/INS/3/1

关于就业的第三次周期性讨论决议的后续措施

本文件提出了2022-2027年期间的就业行动计划,以落实国际劳工大会第110届会议2022年6月通过的关于就业的第三次周期性讨论的结论。提请理事会就拟议行动计划提供指导(见决定草案:第51段)。

临时劳务移民

GB.346/POL/1

临时劳务移民

本文件述及临时劳务移民的特点、由因对其构成有不同定义和观点而带来的复杂性、制定临时劳务移民计划所追求的不同目标以及此类计划瞬息万变的特性。本文件还就如何最大限度地扩大临时劳务移民的机遇并尽可能减少与临时劳务移民相关的风险提出了建议,包括考虑到新冠肺炎疫情期间凸显的劳动世界的新变化。提请理事会参阅决定草案,第49段。