Documentos del Consejo de Administración
GB.356/PFA/9
Estrategia de la OIT de Recursos Humanos 2026-2029
La Estrategia de Recursos Humanos 2026-2029 establece las medidas que implementará la Oficina para favorecer la aplicación efectiva de la reforma de la OIT adecuando la planificación de los recursos humanos, el desarrollo del talento, las...
GB.356/INS/8
Propuestas para mejorar la eficiencia de los procesos de producción de documentos oficiales
Una práctica más eficiente en función de los costos para la producción de las actas de las reuniones de los órganos de gobernanza y de determinadas reuniones oficiales de la OIT. En el contexto de los esfuerzos que está llevando adelante la Oficina...
GB.356/INS/7
La OIT en un entorno multilateral cambiante: hacia una mayor eficacia y eficiencia
El presente documento ofrece información actualizada sobre la situación financiera de la OIT y detalla la visión y los objetivos estratégicos de la reforma. También presenta el marco utilizado para determinar las propuestas de redefinición de...
GB.356/INS/INF/4
Resultados obtenidos por la OIT en relación con el Plan de Acción para Todo el Sistema de las Naciones Unidas sobre la Igualdad de Género y...
En este documento se resumen los resultados obtenidos por la OIT en relación con el Plan de Acción para Todo el Sistema de las Naciones Unidas sobre la Igualdad de Género y el Empoderamiento de las Mujeres (ONU-SWAP 2.0), así como los principales...
GB.356/INS/9/1 - Reglas relativas al Director General
Proyecto de reglas aplicables a la tramitación de las alegaciones de falta de conducta presentadas contra un Director General
Este documento contiene una propuesta de reglas aplicables a la tramitación de las alegaciones de falta de conducta presentadas contra un Director General (véase el proyecto de decisión que figura en el párrafo 9).
GB.356/INS/3
Resultados de la aplicación del Plan de Acción de la OIT sobre Igualdad de Género 2024-2025 y proyecto de esbozo del Plan de Acción...
En el presente documento se resumen los resultados de la aplicación del Plan de Acción de la OIT sobre Igualdad de Género 2022-2025 (en adelante, Plan de Acción 2022-2025) durante el periodo 2024-2025, y se destacan los avances logrados y las...
GB.356/LILS/3
Formularios propuestos para las memorias que se presentarán en virtud del artículo 19 de la Constitución de la OIT en 2027, 2028 y 2029 -...
En el presente documento, se invita al Consejo de Administración a que solicite a los Gobiernos que, en virtud del artículo 19 de la Constitución de la OIT, presenten memorias sobre una serie de instrumentos actualizados seleccionados, y a que...
GB.356/PFA/1
Aplicación del programa de la OIT en 2024-2025
Este documento se presenta para debate y orientación (véase el proyecto de decisión en el párrafo 277).
GB.356/INS/9/2 - Reglas relativas al Director General
Proyecto de reglas aplicables en casos en que un Director General se vea incapacitado para ejercer sus funciones
Este documento contiene una propuesta de reglas aplicables al reemplazo de un Director General que se vea incapacitado para ejercer sus funciones, con el fin de someterla a la consideración del Consejo de Administración (véase el proyecto de...
GB.356/POL/4
Estrategia de la OIT de Cooperación para el Desarrollo 2026-2029
En este documento, se presenta la Estrategia de la OIT de Cooperación para el Desarrollo correspondiente al periodo 2026-2029. En él se expone una visión de una cooperación para el desarrollo más eficaz, innovadora y ágil que promueva el mandato...
GB.356/POL/1
Posibles iniciativas que complementen el corpus de normas internacionales del trabajo para asegurar el trabajo decente en las cadenas de...
De conformidad con la Estrategia de la OIT sobre el trabajo decente en las cadenas de suministro, en este documento se presentan opciones de posibles iniciativas que complementan el corpus de normas internacionales del trabajo (véase el proyecto de...
GB.356/PFA/5
Informe del Comité Consultivo de Supervisión Independiente
El presente documento contiene el 18.º informe anual del Comité Consultivo de Supervisión Independiente, que abarca el periodo comprendido entre febrero de 2025 y enero de 2026, para debate y orientación (véase el proyecto de decisión en el párrafo...
GB.356/LILS/1
Claridad jurídica con respecto a la delegación de autoridad en la Mesa del Consejo de Administración, incluidas las propuestas de enmienda...
El presente documento fue solicitado por el Consejo de Administración en su 355.ª reunión (noviembre de 2025), después de examinar los resultados de la Reunión tripartita sobre el examen del funcionamiento del Consejo de Administración (Ginebra, 5-8...
GB.356/Agenda (Rev. 1)
Orden del día de la 356.ª reunión del Consejo de Administración de la OIT (marzo-abril de 2026)
En la versión Rev.1 del 25 de febrero, se realizaron correcciones en los títulos de algunos punto del orden del día.
GB.356/POL/2
Resultados de las reuniones sectoriales celebradas en el segundo semestre de 2025 y otras actividades sectoriales
En el presente documento se abordan las reuniones sectoriales celebradas en el segundo semestre de 2025, incluida la aprobación del resultado de la Reunión técnica sobre el trabajo decente en el sector ferroviario y las Directrices relativas a...
GB.356/POL/5
Promoción de la Declaración tripartita de principios sobre las empresas multinacionales y la política social, y conducta empresarial...
En el presente documento se ofrece una visión general de las actividades que se realizan actualmente para promover la Declaración tripartita de principios sobre las empresas multinacionales y la política social (Declaración sobre las Empresas...
GB.356/LILS/2
Quinta evaluación del funcionamiento del Grupo de trabajo tripartito del mecanismo de examen de las normas y resultados de la reunión sobre...
El presente documento se ha elaborado de conformidad con la decisión adoptada en marzo de 2024 de realizar una quinta evaluación del funcionamiento del Grupo de trabajo tripartito del mecanismo de examen de las normas (GTT del MEN) en marzo de 2026...
GB.356/LILS/4
Formulario propuesto para las memorias solicitadas en virtud del artículo 22 de la Constitución de la OIT sobre la aplicación de convenios...
Se invita al Consejo de Administración a que apruebe el formulario de memoria para el Convenio sobre los peligros biológicos en el entorno de trabajo, 2025 (núm. 192), que figura en el anexo del documento (véase el proyecto de decisión en el párrafo...
GB.356/INS/2/1 - Orden del día de la Conferencia Internacional del Trabajo
Orden del día de futuras reuniones de la Conferencia
El presente documento tiene por objeto facilitar el examen por el Consejo de Administración de las propuestas sobre el orden del día de las reuniones de la Conferencia Internacional del Trabajo de 2028 y de años posteriores, con inclusión del...
GB.356/PFA/INF/2
Informe final relativo a la aplicación de la Estrategia de Tecnología de la Información 2022-2025
Este es el cuarto y último informe de situación relativo a la aplicación de la Estrategia de la Tecnología de la Información 2022-2025.