Ce projet promeut l'alignement des initiatives de salaire vital et de revenus avec les principes de l'OIT, sur la manière d'estimer et d'opérationnaliser les salaires vitaux, en renforçant la sensibilisation et la compréhension du concept de salaire vital parmi les parties prenantes du Programme, contribuant ainsi à l'amélioration des niveaux de vie des travailleurs et de leurs familles et à la durabilité des entreprises.
Cadre stratégique
Développer des matériaux d'orientation et sensibiliser au concept de salaire vital et aux principes de l'OIT auprès des gouvernements, des partenaires sociaux, des entreprises et des autres parties prenantes clés.
Résultats de l'intervention :
1.1. Les matériaux d'orientation sur l'alignement des initiatives de salaire vital et de revenus avec les principes de l'OIT sont disponibles pour les mandants et les parties prenantes.
1.2. Les parties prenantes du Programme ont amélioré leur sensibilisation et leur compréhension du concept de salaire vital, favorisant l'intégration des considérations de salaire vital dans les mécanismes nationaux de fixation des salaires et dans la conduite responsable des entreprises.
Renforcer la collaboration avec les agences des Nations Unies et d'autres organisations pour développer des initiatives conjointes de recherche et de politique sur les salaires vitaux et les revenus.
Résultats de l'intervention :
2.1. Des initiatives conjointes de recherche et de politique sur les salaires vitaux et les revenus sont développées en collaboration avec les agences des Nations Unies et d'autres organisations, notamment à travers la Coalition mondiale pour la justice sociale.
2.2. Les connaissances partagées sur les tendances des salaires vitaux et des revenus informent les mandants et les initiatives dans toutes les régions.
Faciliter les échanges entre les mandants de l'OIT et les initiatives de salaire vital et de revenus pour harmoniser les approches et construire une compréhension commune, créant un environnement propice au dialogue social éclairé sur l'adéquation des salaires.
Résultats de l'intervention :
3.1. Les mandants de l'OIT et les initiatives de salaire vital et de revenus parviennent à une compréhension commune à travers des conférences, des tables rondes et des ateliers.
3.2. Les initiatives de salaire vital et de revenus opèrent en conformité avec les principes de l'OIT, avec l'appropriation nationale et le dialogue social en leur cœur.
