All resources: Portugal
Rapport
Travailler sur une planète plus chaude: L’impact du stress thermique sur la productivité du travail et le travail décent
Rapport mondial sur les salaires 2018/19: Quelles sont les causes des écarts salariaux entre hommes et femmes?
Cette nouvelle édition du Rapport mondial sur les salaires – la sixième de la série – propose une analyse détaillée des inégalités de rémunération entre les sexes afin de mieux comprendre cette forme inacceptable d’inégalité dans le monde du travail...
Le Portugal ratifie l’amendement constitutionnel de 1986
Portefeuille des notes d’orientation des politiques sur la promotion du travail décent dans l’économie rurale
Une transition juste vers une économie rurale résiliente et durable
OIT100
Le Conseil de l’Union européenne salue la Déclaration du centenaire de l’OIT pour l’avenir du travail
Le Conseil de l’Union européenne (UE) appelle les Etats membres de l’UE à adopter une approche de l’avenir du travail centrée sur l’humain.
Guide de mise en place d'aménagements du temps de travail équilibrés
Rapport
Les plateformes de travail numérique et l’avenir du travail: Pour un travail décent dans le monde en ligne
Ce rapport fournit l’une des premières études comparatives portant sur les conditions de travail sur les plateformes de microtâches.
Principes généraux et directives opérationnelles concernant le recrutement équitable et Definition des commissions de recrutement et frais...
Ce document rassemble les « Principes Généraux et directives opérationnelles concernant le recrutement équitable » et la « Definition des commissions de recrutement et frais connexes »
Centenaire de l'OIT
Terra Justa rend hommage à l’OIT
Conférence de haut niveau - L'avenir du travail : aujourd'hui, demain, pour tous
Une conférence organisée par la Commission européenne a permis d’examiner les changements qui se produisent dans le monde du travail et d’explorer comment l’avenir du travail peut être inclusif.
Les règles du jeu: Une introduction à l'action normative de l'Organisation internationale du Travail (Edition du Centenaire 2019)
Présente de façon succincte la politique normative de l’OIT afin d’en faciliter la compréhension et l’appropriation par les mandants traditionnels de l’OIT ainsi que ceux du système des Nations Unies, les non-spécialistes et le public en général.
Commission mondiale sur l’avenir du travail
Travailler pour bâtir un avenir meilleur [Résumé]
Ce rapport historique de la Commission mondiale sur l’avenir du travail examine comment nous pouvons parvenir à un meilleur avenir du travail pour tous alors que le monde du travail connaît des changements sans précédent et des défis exceptionnels.
Commission mondiale sur l’avenir du travail
Travailler pour bâtir un avenir meilleur
Ce rapport historique de la Commission mondiale de l'OIT sur l’avenir du travail examine comment nous pouvons parvenir à un meilleur avenir du travail pour tous alors que le monde du travail connaît des changements sans précédent et des défis...
Comment les entreprises peuvent respecter et défendre les droits des personnes handicapées tout en tirant parti de leur intégration
Guide pour les entreprises sur les droits des personnes handicapées
Mis au point conjointement par le Pacte mondial des Nations Unies et l'OIT, le "Guide pour les entreprises sur les droits des personnes handicapées : Comment les entreprises peuvent respecter et défendre les droits des personnes handicapées tout en...
Op-Ed
Une voie alternative pour se relever de la crise – les emplois décents au service du développement
Le Portugal a connu ces dernières années un remarquable redressement de son économie et de son marché du travail, aboutissant à de nombreuses créations d’emploi. L’expérience du pays montre que sur la voie de l’assainissement budgétaire, il existe...
Etude de l'OIT
Au Portugal, les politiques de l’après-crise ont dynamisé la croissance et l’emploi, selon l’OIT
Ces bons résultats ont été favorisés par le dialogue social entre le gouvernement et les partenaires sociaux.
La liberté syndicale - Compilation des décisions du Comité de la liberté syndicale (version PDF)
Sixième édition, 2018
Entreprises Multinationales
La Déclaration de l’OIT sur les EMN: que dit-elle pour les travailleurs?
La Déclaration de principes tripartite sur les entreprises multinationales et la politique sociale de l’OIT (Déclaration sur les EMN) a été négociée et adoptée par les gouvernements, les employeurs et les travailleurs en 1977. Il s’agit du seul...
Améliorer la Sécurité et la Santé des Jeunes Travailleurs - Rapport
Guide d'Intervention de l'Inspection du Travail dans l'Économie Informelle - Une méthode participative
L'économie informelle représente plus de la moitié de la main-d'œuvre et plus de 90 % des très petites et petites entreprises dans le monde. Elle englobe une grande diversité de situations, d'employeurs et de travailleurs, dont la plupart sont dans...