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工人金融服务：柬埔寨工厂经理简明指南
技能绿动系列
绿色技能开发的区域与国别经验比较分析
本简报系统梳理了欧盟、德国、美国、新加坡等区域一体化组织和国家在绿色技能开发方面的实践经验，包括总体战略与政策、绿色职业与技能资格标准制定、资金来源与使用、激励雇主的举措以及课程开发与主流化等方面，并深入分析了每个区域和国家绿色技能开发的特点，挖掘其中可借鉴的做法，为中国技能开发的决策者提供参考建议。
技能绿动系列
通用绿色技能指南——教师用书
本指南是国内具有开拓性的绿色技能培训工具，旨在切合中国绿色转型带来的通用技能需求，让所有劳动者增强绿色素养，形成绿色思维，促进绿色生产与生活。指南还将绿色技能与国际劳工组织倡导的其他核心技能培养相结合，提升劳动者的认知技能、社会情感技能等。教师用书主要⾯向在国内技工、中职、高职院校及相关职业培训机构从事学生、企业学徒及职工技能培训的教师与培训师。
技能绿动系列
通用绿色技能指南——学生用书
本指南是国内具有开拓性的绿色技能培训工具，旨在切合中国绿色转型带来的通用技能需求，让所有劳动者增强绿色素养，形成绿色思维，促进绿色生产与生活。指南还将绿色技能与国际劳工组织倡导的其他核心技能培养相结合，提升劳动者的认知技能、社会情感技能等。学生用书主要⾯向国内技⼯、中职、⾼职院校学⽣，企业学徒、职⼯及青年学生，也可⽤于⾯向⼤众的通⽤绿⾊技能科普。
国际劳工组织指导文件
释放更多更优质的就业机会: 在国家自主贡献中融入可持续企业以实现公正过渡
本文件意在指导如何将可持续企业推动公正过渡纳入国家自主贡献，主要目标读者是促进可持续企业的专家，以及参与本国国家自主贡献进程的政府、工人组织和雇主组织的代表。
研究简报
中国供应链实现工资支付全面数字化的障碍 — 概览
尽管数字支付在中国已成常态，但部分工厂仍以现金形式发放工资。本研究探讨了采用数字工资的障碍，尤其关注年龄较大、受教育程度较低及农民工群体。研究发现，工厂规模、地理位置及运营成本会影响支付方式，而对信任、安全以及对税收和社会保障制度的理解不足则阻碍了这一转型进程。报告为品牌企业和工厂管理者提出了有针对性建议，以促进他们负责任地采用数字工资。
国际劳工组织旗舰报告
2024社会对话报告：促进经济发展与社会进步的高层社会对话
这篇报告深入挖掘了社会对话的关键作用，包括：推动体面劳动，确保公平的劳动收入分配，解决数字转型和绿色转型带来的挑战，为了和平与繁荣达成新的社会契约。
政策简报
发展筹资: 释放社会互助经济的潜力
社会互助经济在发展筹资中发挥着关键作用，既是资金的接收者，也是资金的提供者，为包容性、有韧性和可持续发展 作出贡献。然而，社会互助经济仍未被充分纳入全球、区域、国家和地方各级筹资框架中。本简报提出加强社会互助经 济作用的若干建议，包括通过多边和国家筹资战略、进一步认可其在筹资中的双重作用，以及维护社会互助经济的价值 观和原则。联合国社会互助经济机构间工作队金融可及性与支持技术工作组所识别的良好做法，亦为相关论点提供了案 例支持。
ILC.113/报告六
创新性解决非正规性问题， 推动正规化转型，促进体面劳动
技能绿动系列--研究报告
未来航向：绿色和数字化转型中的技能与就业
聯合國秘書長的報告
促进社会互助经济以推动可持续发展
国际劳工组织中国和蒙古局局长在2023可持续矿产供应链国际论坛的致辞
关于多国企业和社会政策的三方原则宣言
报告六 - 建议讨论要点
体面劳动与社会互助经济 - 建议讨论要点
报告六
体面劳动与社会互助经济
企业自我评估工具
基于《关于多国企业和社会政策的三方原则宣言》（《多国企业宣言》）的企业自我评估工具
关于全球供应链中的体面劳动 劳动监察战略合规计划技术说明
执行摘要
世界就业和社会展望：2021年趋势
2020年，总工作时间大约损失了8.8%，这相当于2.55亿全职工人一整年的工作时间。本摘要指标反映了疫情对劳动力市场各方面的影响。
全球供应链中的劳工标准
应当以协调一致的方式更好地了解和促进有助于企业促进体面劳动的框架。这些框架大多是参照国际劳工组织中各国政府、雇主和工人通过的国际劳工标准。这使国际劳工组织能够为政府、雇主和工人组织以及企业提供实施这些框架方面的咨询和培训。
2019冠状病毒病(COVID-19)疫情与纺织、服装、皮革和制鞋业