報告書（概要）
心理社会的職場環境：世界の動向と行動指針
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この報告書は、職務設計、業務体制・管理および業務を規定する広範な方針・実践・手順といった、仕事や職場でのやり取りの要素によって、どのように心理社会的職場環境が形づくられているかを検証しています。
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