Le Pakistan ratifie trois normes internationales du travail

ISLAMABAD (OIT Infos) – Lors d’une décision historique, le Pakistan a ratifié trois instruments de l'Organisation internationale du Travail (OIT) qui permettront d'améliorer les droits et la protection des travailleurs, tout en renforçant l'élaboration de politiques fondées sur des données fiables afin de promouvoir le travail décent.

Les instruments de ratification pour le Protocole de 2014 à la Convention sur le travail forcé (1930), la Convention du travail maritime (MLC, 2006), telle qu’amendée, la Convention sur les statistiques du travail (n° 160, 1985). L’ensemble a été remis par le Ministre des Pakistanais à l’étranger et du développement des ressources humaines, Chaudhry Salik Hussain, au Directeur général de l'OIT, Gilbert F. Houngbo, le 14 mars 2025, lors de la 353e session du Conseil d'administration de l'OIT à Genève.

© ILO

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Le protocole de 2014 à la convention sur le travail forcé (1930), que le Pakistan a ratifiée en 1957, et donne un nouvel élan à la lutte mondiale contre toutes les formes de travail forcé, y compris la traite des êtres humains et les pratiques assimilées à l’esclavage. La ratification de ce protocole réaffirme l’engagement du Pakistan à éliminer le travail forcé, tout en alignant ses efforts sur les principes des droits humains et l'Objectif de développement durable 8 sur le travail décent et la croissance économique.

La ratification de la Convention du travail maritime (MLC, 2006) marque une avancée majeure pour aligner le Pakistan sur les normes maritimes internationales et assurer la protection des marins, qu'ils soient pakistanais ou étrangers, travaillant dans les ports du pays. Cette convention garantit des conditions de vie et de travail équitables et sécurisées pour les marins et assure une concurrence loyale pour les armateurs. Elle couvre des aspects tels que: l'âge minimum pour travailler en mer, les contrats d’emploi, les heures de travail, les salaires, les congés payés, les soins médicaux à bord et à terre, les procédures de plainte, et le rapatriement des marins.

En ratifiant cette convention sur les statistiques du travail (n° 160, 1985), le Pakistan s'engage à renforcer son système de collecte de données sur le travail en améliorant les capacités analytiques des bureaux nationaux de statistiques pour mieux suivre les indicateurs du marché du travail. Cet engagement permettra au Pakistan d’élaborer des politiques fondées sur des données fiables, de créer des emplois décents, de réduire les inégalités sur le marché du travail, d’améliorer l'accès à des environnements de travail sûrs et inclusifs, en particulier pour les groupes vulnérables.

S’exprimant sur ces trois ratifications, le ministre Chaudhry Salik Hussain a déclaré: «Le Pakistan est déterminé à éliminer le travail forcé, à protéger les droits des marins et à renforcer la qualité de nos données sur le marché du travail. Cette décision est le résultat de vastes consultations tripartites entre le gouvernement, les employeurs et les travailleurs. Elle reflète l'engagement du Pakistan à créer un environnement de travail juste et équitable.»

De son côté, le Directeur général de l’OIT, Gilbert F. Houngbo, a salué cette avancée: «Ces trois ratifications illustrent l’engagement renouvelé du Pakistan envers les normes internationales du travail et la protection des droits des travailleurs. L'OIT est prête à soutenir le Pakistan dans la mise en œuvre concrète de ces engagements dont bénéficieront à la fois des travailleurs et des employeurs.»

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