Кто должен устанавливать МРОТ?
Подробнее о централизованных и децентрализованных советах по заработной плате
13 июля 2011 г.
Контент также доступен на:
English
Способ установления МРОТ зависит от страны. Если система предусматривает несколько ставок, то в ряде случаев их пересмотр поручается единой общенациональной комиссии, что может быть проблематичным в случае сложных систем. Такая комиссия должна в принципе разбираться в тонкостях каждой профессии, региона и (или) отрасли, для которой устанавливается МРОТ.
Однако на практике пересмотр всей системы МРОТ иногда происходит на одну и ту же величину. Такой пересмотр всех ставок приводит к выравниванию их структуры и, как следствие, спустя несколько лет структура минимальных заработных плат перестает отражать фактические тенденции рынка труда или развитие той или иной отрасли экономики.
В этих случаях более целесообразным является децентрализованный подход при координации на более высоком уровне.
Отраслевые (профессиональные) МРОТ определяются децентрализованно при активном участии социальных партнеров, но при общей координирующей роли трехсторонней комиссии национального уровня. Величина пересмотра конкретных ставок затем определяется на основании данных социальных партнеров о конкретном регионе, отрасли и (или) профессии.
Однако на практике пересмотр всей системы МРОТ иногда происходит на одну и ту же величину. Такой пересмотр всех ставок приводит к выравниванию их структуры и, как следствие, спустя несколько лет структура минимальных заработных плат перестает отражать фактические тенденции рынка труда или развитие той или иной отрасли экономики.
В этих случаях более целесообразным является децентрализованный подход при координации на более высоком уровне.
Отраслевые (профессиональные) МРОТ определяются децентрализованно при активном участии социальных партнеров, но при общей координирующей роли трехсторонней комиссии национального уровня. Величина пересмотра конкретных ставок затем определяется на основании данных социальных партнеров о конкретном регионе, отрасли и (или) профессии.