Processus d’évaluation d’impacts sur l’emploi des politiques publiques et de la SND2030 au Cameroun : Mission du Projet STRENGHEN2 sur la modélisation Input-Output

La mission s’est inscrite dans le cadre du projet STRENGHEN2, qui est une initiative conjointe de l’Union Européenne et de l’Organisation Internationale du Travail (OIT) axé sur les objectifs suivants : (i) Évaluer l’impact sur l’emploi des projets/programmes et (ii) Renforcer les capacités et les transferts des compétences au niveau local.

Dirigée par l’ETD/BP-Yaoundé, la mission a permis d’échanger avec les acteurs impliqués dans la conception, le développement, la mise en œuvre et le suivi-évaluation des politiques d’emploi au Cameroun, afin d’identifier des projets/programmes d’intérêt commun (Gouvernement, DUE, OIT, Université de Yaoundé I, CEREG, Programme GPE, INS, Ministère de l’emploi, Ministère de l’économie, etc.), dans la perspective de définir un plan d’action cohérent pour mieux suivre les politiques favorables à l’emploi au Cameroun.

La mission placée sous le leadership du Directeur a i de l’ETD/BP-Yaoundé, M. Ali Madaï Boukar, était animée par M. Pamphile Sossa et Madame Miao, tous experts du projet STRENGHEN2 basés respectivement à Abidjan et à Genève. Cette mission a eu une séance de travail avec le Ministre délégué au Plan, M. Paul Tasong et le Directeur Général du Plan. Le Bureau de l’OIT Yaondé et le MINEPAT ont organisé un atelier de renforcement des capacités des parties prenantes, sur les outils du projet Strenghen2 dans l’amphithéâtre du Ministre de l’Économie et de la Planification.

La mission a aussi permis de recueillir les besoins en renforcement de capacités des acteurs nationaux du développement durable avant d’élaborer un programme de renforcement des capacités contribuant à améliorer le suivi-évaluation des politiques d’emploi envisagées dans la Stratégie Nationale de Développement 2020-2030 (SND30).