Inauguration de la première Foire de l'Emploi des jeunes du Nord en Côte d'Ivoire

Abidjan ( Nouvelles de l'OIT) – La Confédération Générale des Entreprises de Côte d’Ivoire (CGECI), l’OIT, l’UNICEF et l’OIM organisent les 13, 17 et 20 avril 2024 à Boundiali, Ferkéssédougou et Korhogo, une ‘’Foire de l’Emploi’’ dans chacune de ces régions.

Cette Foire, la première du genre dans le Nord de la Côte d’Ivoire, a pour but de promouvoir les opportunités d’insertion professionnelle des jeunes des régions de la Bagoué, du Tchologo et du Poro.

© François Gombahi / OIT

© François Gombahi / OIT

De façon spécifique, la Foire vise entre autres à créer un cadre de promotion de l’emploi salarié et de l’auto-emploi, mettre en évidence les opportunités d’emplois et de stages présents dans les régions du Tchologo, de la Bagoué et du Poro à l’endroit des bénéficiaires qui sont de U-Report, du centre de service civique de Guinguereni, de ProAgro YOUTH, de CNJ-CI ; identifier les actions à mettre en œuvre pour améliorer la résilience et la compétitivité des Très Petites Entreprises (TPE), Petites et Moyennes Entreprises (PME) et grandes entreprises présentes dans les régions du Tchologo, de la Bagoué et du Poro, pour bâtir des entreprises solides qui vont permettre des emplois durables.

Alain Djédjé, Secrétaire Général 1 de la Préfecture de Boundiali et Préfet de région de la Bagoué par intérim situe les enjeux de cette Foire de l’Emploi : « L 'organisation de cette Foire de l'Emploi va permettre aux jeunes diplômés de la région de la Bagoué de s'offrir des opportunités. Elle va également permettre aux entrepreneurs de renforcer leur compétence entrepreneuriale à travers la mise en place des stands qui vont servir de panel qui seront animés par des professionnels de l'entrepreneuriat et de l'emploi ».

Plusieurs entreprises spécialisées dans la banque, microfinance, agro-industrie, Bâtiment et Travaux Publics (BTP), hôtellerie, société coopérative agricole, santé, agro-alimentaire et de la distribution ont pris part à cette foire et ont proposé des opportunités d’emplois aux jeunes qui y ont participé.

Pour le Directeur des commissions et plaidoyers à la CGECI, la Foire de l’Emploi répond à plusieurs impératifs : « Les jeunes n’ont pas accès à un marché du travail formel par manque de compétence en cohérence avec les besoins du marché du travail ». En effet, explique Ismaël Fanny, « alors que les entreprises sont souvent à la recherche de compétences qu’elles ne trouvent pas, en face, il y a de nombreux jeunes qui disposent d’une certaine compétence et qui ne parviennent pas à s’insérer ». C’est pourquoi souligne-t-il, « la foire de l’emploi que nous organisons aujourd’hui doit être un prétexte pour nous tous de travailler ensemble à valoriser toutes les opportunités qui existent dans la région. En effet, toutes les régions de Côte d’Ivoire ont la capacité d’offrir des emplois aux jeunes et ainsi les maintenir dans leur terroir. Il nous faut y travailler ensemble avec le soutien politique du Gouvernement qui devra créer les conditions de la valorisation des opportunités locales ».

Cette foire itinérante dans les régions du Tchologo, de la Bagoué et du Poro, s’inscrit dans le cadre global du programme Génération Sans Limites au Nord (Generation Unlimited, abrégé « Gen-U »), un programme conjoint des Nations Unies exécuté par l’UNICEF, l’OIT et OIM avec le soutien de la Suisse et en partenariat avec le Gouvernement ivoirien.

Génération Sans Limites est un engagement mondial pris par les Nations Unies pour faire en sorte que chaque adolescent, chaque jeune soit à l’école, en formation ou ait un emploi d’ici 2030. Il se présente comme un nouveau modèle dynamique qui vise à cocréer des solutions innovantes avec et pour les adolescents et jeunes. Génération Sans Limites vient répondre aux objectifs de développement durable, quatre (4) et dix (10), permettant à tous de bénéficier d’une éducation de qualité et de parvenir à la réduction des inégalités.

Selon l’Enquête Nationale sur l’Emploi (ENE) réalisée en 2019, 2.322.383 jeunes ivoiriens âgés de 15 à 24 ans ne sont ni à l’école, ni en formation, ni en emploi, soit 27,9% parmi les jeunes de ce groupe d’âge.
Le manque d’accès à une éducation scolaire de qualité et à des perspectives d’insertions professionnelles satisfaisantes représentent des défis majeurs pour la jeunesse ivoirienne conduisant à un risque accru à l’adolescence d’exclusion sociale, avec ses conséquences en termes de pauvreté, de marginalisation, de délinquance et de vulnérabilité aux discours radicaux et violents. Les jeunes et adolescents au Nord de la Côte d’Ivoire sont particulièrement exposés à ces risques compte tenu du contexte socio-économique et sécuritaire, particulièrement sensible dans cette région.

C’est pour répondre à tous ces défis, note pour sa part Roland David Bissié au nom de l’UNICEF, de l’OIT et de l’OIM, que les trois agences « unissent leurs forces pour déployer l’engagement de ‘’Génération Sans Limites’’ au Nord de la Côte d’Ivoire, région où la situation socio-économique et sécuritaire rend les jeunes et adolescents particulièrement vulnérables. […] Je tiens à remercier la Suisse, le bailleur du programme, sans qui l’organisation de cette Foire n’aurait pas été possible ainsi que nos partenaires d’exécution, le Gouvernement de Côte d’Ivoire et la CGECI dont l’action à travers cette Foire démontre une réalisation concrète de collaboration publique-privée en faveur des jeunes. Il était très important pour nous de pouvoir venir ensemble à la rencontre des jeunes au Nord selon une approche itinérante en vue de faciliter leur accès à l’événement.

© François Gombahi / OIT

© François Gombahi / OIT

Ce type d’action est l’une des premières réalisées à plus de 600 km de la capitale ivoirienne. « Outre le succès visé pour cette Foire, nous espérons que celle-ci pourra favoriser d’autres initiatives qui placent les jeunes au cœur des partenariats publiques -privés et décisions relatives à leur développement personnel, pour un impact accru tant pour eux-mêmes que pour les générations futures du Nord de la Côte d’Ivoire », conclut Roland Bissié.

Soulignons que la collaboration entre les Nations Unies et la CGECI se fait sur des questions essentielles, notamment la création d’emplois pour les jeunes, l’apprentissage, la promotion d’un environnement favorable à des entreprises durables créatrices d’emplois productifs, moteurs de la richesse et de l’amélioration des conditions de vie et de travail des populations ivoiriennes.

Pour plus d’informations contacter :

• François Gombahi, Spécialiste communication, Bureau pays de l’OIT ; mobile : (+225) 07 47 79 92 10 ; email : [email protected]
• Christophe Verhellen, Chef communication, UNICEF, Abidjan; mobile: (+225) 05 86 57 78 04 ; email : [email protected]
• Sylvie Kouamé, OIM ; mobile : (+225) 07 08 43 77 04, email : [email protected]
• Ismaël Ouologuem, Community Manager, CGECI, mobile : 07 49 09 07 31 ; e-mail : [email protected]