Bangladesh
Les partenaires du «Pacte sur la durabilité» discutent les prochaines étapes afin d’améliorer la situation des ouvrières du secteur textile au Bangladesh
Les partenaires du « Pacte sur la durabilité » au Bangladesh se sont réunis à Dhaka pour faire le point sur les progrès accomplis en matière de droits, de santé et de sécurité au travail dans l’industrie textile du Bangladesh.
28 janvier 2016
La réunion a permis un dialogue ouvert entre les parties prenantes, y compris les syndicats, la société civile et les organisations d’aide au développement.
Lors de la réunion, les partenaires ont insisté sur l’importance de maintenir la pression, tout en soulignant que des centaines d’usines ont à présent été inspectées et que les services publics de santé et sécurité ont été renforcés. Le gouvernement du Bangladesh a récemment publié les règlements relatifs aux modalités d’application du droit du travail. Au cours de cette rencontre, le Canada est devenu un nouveau partenaire du «Pacte».
Pour la suite des travaux, les participants ont dégagé des priorités y compris les questions liées à l’enregistrement des syndicats, aux pratiques discriminatoires ainsi que la protection de la liberté syndicale et du droit à la négociation collective, conformément aux Conventions de l’OIT. Les travailleurs des zones franches devraient également pouvoir jouir des mêmes droits que les autres. Des conclusions conjointes ont été adoptées.
Lors de la réunion, les partenaires ont insisté sur l’importance de maintenir la pression, tout en soulignant que des centaines d’usines ont à présent été inspectées et que les services publics de santé et sécurité ont été renforcés. Le gouvernement du Bangladesh a récemment publié les règlements relatifs aux modalités d’application du droit du travail. Au cours de cette rencontre, le Canada est devenu un nouveau partenaire du «Pacte».
Pour la suite des travaux, les participants ont dégagé des priorités y compris les questions liées à l’enregistrement des syndicats, aux pratiques discriminatoires ainsi que la protection de la liberté syndicale et du droit à la négociation collective, conformément aux Conventions de l’OIT. Les travailleurs des zones franches devraient également pouvoir jouir des mêmes droits que les autres. Des conclusions conjointes ont été adoptées.