Toutes les publications sur le sujet
Le système général harmonisé de classification et d’étiquetage des produits chimiques (SGH)
Inventaire des outils numériques d'orientation professionnelle
Ce document donne un aperçu d'une sélection d'outils en ligne et numériques destinés à soutenir l'orientation professionnelle des jeunes et des adultes.
Paix et Résilience
Comment faire face aux crises résultant de conflits et de catastrophes-Manuel de formation du BIT destiné aux organisations de travailleurs
Ce manuel vise à offrir des suggestions pratiques aux organisations de travailleurs, mais aussi aux gouvernements, aux organisations d’employeurs et autres partenaires intéressés, afin de mieux comprendre leurs rôles et implications dans la...
DIVERSITE ET INCLUSION
Transformer les entreprises par la diversité et l'inclusion.
Ce rapport présente les conclusions de l'une des études les plus vastes sur l'égalité, la diversité et l'inclusion conduites par l'OIT au cours d'une période de fortes perturbations, alors que les répercussions de la pandémie de COVID-19 se...
DIVERSITE ET INCLUSION
Transformer les entreprises par la diversité et l'inclusion. Résumé analytique.
Ce rapport présente les conclusions de l'une des études les plus vastes sur l'égalité, la diversité et l'inclusion conduites par l'OIT au cours d'une période de fortes perturbations, alors que les répercussions de la pandémie de COVID-19 se...
Le BIT dote les structures de soutien aux entreprises d’un outil opérationnel, à travers la formation de 20 formateurs sur " Formalisez...
Le Bureau international du Travail (BIT) a organisé du 21 au 25 mars 2022, un atelier de formation des formateurs sur le module "Formalisez Votre Entreprise". Cette activité, réalisée dans le cadre du projet pour la promotion de l’entrepreneuriat...
Pratiques prometteuses de recrutement équitable
Réglementation des agences de recrutement privées en Ouganda
Pratique prometteuses de recrutement équitable
Alignement du Code du travail de Madagascar sur les conventions nouvellement ratifiées
Pratique prometteuses de recrutement équitable
Le recrutement de personnels de santé par le biais d’accords bilatéraux de travail (ABT): Kenya et RoyaumeUni
Pratiques prometteuses de recrutement équitable
Code de conduite des agences éthiopiennes privées d’emploi à l’étranger
Pratiques prometteuses de recrutement équitable
Création du Syndicat National des Travailleurs Domestiques Malgaches (SENAMAMA)
Savoir conduire des inspections en matière de sécurité et santé au travail dans les entreprises agricoles. Guide à l’usage des inspecteurs...
Note de Finance Solidaire : Segurísimo
Segurísimo est un produit d'assurance à faible coût, développé par Seguros Mundial en 2020 et destiné aux personnes vulnérables, rurales ou traditionnellement exclues en Colombie. Cette note retrace l'historique du développement et les...
Focus sur la protection sociale
Étendre la protection sociale au secteur de la culture et de la création
Les travailleurs du secteur de la culture et de la création n'on souvent guère accès à la protection sociale.
Document de Travail de l'OIT 28
La protection sociale dans le secteur de la culture et de la création - Pratiques et innovations observées dans différents pays
Réalisation de l’étude de suivi - Volume 6
Guide pour une bonne anticipation des besoins en compétences et des emplois de demain.
Élaborer et mener une enquête sur les besoins en compétences des établissements - Volume 5
Guide pour une bonne anticipation des besoins en compétences et des emplois de demain.
Élaborer et mener une enquête sur les besoins en compétences des établissements
Département des politiques sectorielles - Faits marquants 2020-21
Le Département des politiques sectorielles (SECTOR) est chargé de fournir un appui aux mandants de l’OIT en examinant les questions relatives à l’emploi et au travail dans des secteurs économiques et sociaux spécifiques, et ce, aux niveaux mondial,...
Guide pratique pour la conception de politiques de migration de main-d’œuvre
Ce Guide a pour objectif de fournir aux mandants de l’OIT, aux gouvernements et aux organisations de travailleurs et d’employeurs, ainsi qu’aux organisations de la société civile et autres partenaires impliqués, des orientations pratiques et...