Laboratoires d'innovation pour les compétences

Les Laboratoires d'innovation pour les compétences sont des programmes de six mois dans le cadre desquels la ou les propositions gagnantes des appels à solutions reçoivent un soutien technique et des conseils de la part des spécialistes en compétences de l'OIT et des experts en innovation des partenaires afin de transformer leurs idées en prototypes prêts à être mis en œuvre.

Les Laboratoires d’innovation pour les compétences visent à :

• Identifier, nourrir et mettre à l'échelle des solutions pour répondre à des défis spécifiques en matière de compétences;
• Fournir un soutien aux mandants et aux partenaires pour développer et acquérir des compétences en matière d'innovation; et
• Développer un réseau d'innovateurs et de partenaires intéressés à promouvoir de nouvelles solutions aux défis pressants en matière de compétences.

Les Laboratoires d'innovation pour les compétences sont adaptés aux besoins individuels du ou des lauréats des appels à solution. En général, ils impliquent des activités de prototypage et de pilotage, par le biais d'une série de camps d'entraînement virtuels.

Qui peut participer ?

Le ou les gagnants des Appels à solution sont invités à participer aux Laboratoires d'innovation pour les compétences.

Que recevront les participants ?

• Du coaching et du mentoring: Les participants recevront un soutien technique de la part des spécialistes en compétences de l'OIT et des experts en innovation des partenaires dans toutes les phases des Laboratoires d'innovation pour les compétences.
• Des espaces dédiés : Des ressources de connaissances seront mises à la disposition des participants pendant la durée des Laboratoires d'innovation pour les compétences.
• Connexions et visibilité : Les innovateurs seront invités à rejoindre le Réseau d'innovation en matière de compétences de l’OIT où ils échangeront avec d'autres innovateurs et ils auront l'occasion de rencontrer des acteurs clé.