Atelier de renforcement des capacités des mandants tripartites sur la mise en œuvre des Programmes de Promotion du Travail Décent (PPTD) et présentation des résultats préliminaires de l’évaluation à mi-parcours du PPTD 2014-2017 du Cameroun

Le Ministère du Travail et de la Sécurité Sociale (MINTSS) a organisé, avec l’appui du Bureau International du Travail (BIT), du 20 au 22 mars 2017 à Yaoundé, un atelier de présentation des résultats préliminaires de l’évaluation à mi-parcours du PPTD 2014-2017 du Cameroun et de renforcement des capacités des mandants tripartites sur les PPTD

Avec l’appui du Bureau International du Travail (BIT), le Ministère du Travail et de la Sécurité Sociale (MINTSS) a organisé, du 20 au 22 mars 2017 à Yaoundé, un atelier de présentation des résultats préliminaires de l’évaluation à mi-parcours du PPTD 2014-2017 du Cameroun et de renforcement des capacités des mandants tripartites sur les PPTD.

L’atelier qui a réuni plus d’une cinquantaine de participants, a permis de présenter les premiers résultats de l’évaluation à mi-parcours du PPTD 2014-2017 et, dans un second temps, de créer des conditions favorables pour une meilleure internalisation et une bonne appropriation du PPTD.

Rappelant dans son mot introductif que le PPTD est le cadre par excellence de coopération entre un pays membre et le BIT pour définir, sur une période donnée, les domaines prioritaires où l’expertise du BIT est sollicitée, Mme la Directrice de l’ETD-BP Yaoundé a réitéré l’engagement du BIT à apporter ses appuis multiformes au gouvernement dans la réalisation de l’Agenda du Travail Décent (ATD).

Prenant à son tour la parole, Monsieur le Secrétaire Général du MINTSS a vanté la qualité des relations qui lient le Cameroun à l’OIT et rappelé l’engagement du gouvernement à traduire dans les faits le PPTD. Il a, par la suite, rappelé aux participants le chemin parcouru depuis la déclaration des Chefs d’Etats à Ouagadougou, jusque qu’à la signature du PPTD du Cameroun, en passant par la traduction desdits engagements à travers l’Agenda du Travail Décent en Afrique, lors de la réunion régionale des Etats membres de l’OIT tenue à Addis-Abeba en 2006.

A l’issue de travaux, des recommandations ont été formulées, notamment, au sujet de la prorogation pour deux ans de la période de mise en œuvre du PPTD ; de la stratégie de communication du PPTD en vue d’une meilleure appropriation en passant par la mobilisation des ressources et le renforcement des capacités des responsables de planification et de budgétisation des administrations publiques.

Photo à la cérémonie d’ouverture de l’atelier national tripartite de présentation des résultats préliminaires d’évaluation du PPTD 2014-2017 du PPTD suivi du renforcement des capacités sur les PPTD.

A gauche, Monsieur Isaac Bissala, Membre suppléant travailleurs au CA de l’OIT, Président confédéral de l’UGTC, représentant les organisations des travailleurs.

Au centre, Monsieur Johny Razac, Secrétaire Général MINTSS, représentant le Ministre empêché.

A droite, Madame Vera Lucia Paquete-Perdigao, Directrice de l’EAT/BP de l’OIT basée à Yaoundé.