Toutes les publications: Ghana
Normes professionnelles
Normes professionnelles minimales harmonisées pour assistants maçons et maçons
Les normes professionnelles suivantes ont été élaborées par des comités techniques tripartites au Ghana, au Nigéria et au Togo avec le soutien de l'OIT au cours de la période 2021-2022 dans le cadre du projet SKILL-UP financé par l'Agence...
Normes professionnelles
Normes professionnelles minimales harmonisées pour plombier
Les normes professionnelles suivantes ont été élaborées par des comités techniques tripartites au Ghana, au Nigéria et au Togo avec le soutien de l'OIT au cours de la période 2021-2022 dans le cadre du projet SKILL-UP financé par l'Agence...
Normes professionnelles
Normes professionnelles minimales harmonisées pour aviculteur
Les normes professionnelles suivantes ont été élaborées par des comités techniques tripartites au Ghana, au Nigéria et au Togo avec le soutien de l'OIT au cours de la période 2021-2022 dans le cadre du projet SKILL-UP financé par l'Agence...
Formation
Promouvoir la capacité des fournisseurs dans les chaînes d'approvisionnement mondiales
Brochure du programme SCORE
Introduction au programme ILO SCORE : Soutenir les petites et moyennes enterprises vers la croissance et la création d'empois.
Vers un meilleur avenir pour les femmes au travail : Ce qu’en pensent les femmes et les hommes
Des Entreprises Durables, Compétitives
Le programme de l’OIT « Des entreprises durables, compétitives et responsables » (SCORE) est une formation pratique et un programme d’orientation en usine qui améliore la productivité et les conditions de travail dans les PME. Le produit fait état...
Un Partenariat pour Lutter contre le Travail des Enfants dans l’Industrie du Chocolat et du Cacao
Le partenariat au Ghana et en Côte d’Ivoire entre l’OIT et plusieurs entreprises de l’industrie du chocolat et de la confiserie cherche à éradiquer le travail des enfants, tout en assurant la continuité de la main d’oeuvre dans les plantations de...
SCORE – Promotion des entreprises compétitives et responsables
SCORE Aider les petites et moyennes entreprises à se développer et à créer de meilleurs emplois.
Stratégies en Entreprises en Réponse au VIH / SIDA (SHARE)
Les Stratégies en entreprises en réponse au VIH / sida (SHARE) de l’OIT puisent dans les ressources des secteurs public et privé pour oeuvrer dans l’intérêt des travailleurs, de leur famille et des entreprises – sans parler des économies nationales....
Des pratiques responsables sur le lieu de travail
L’approche de l’OIT en matière de pratiques responsables sur le lieu de travail
Le double défi du travail des enfants et de la marginalisation scolaire dans la région de la CEDEAO - Vue d'ensemble
Dans le cadre des efforts mis en œuvre pour faire face à la situation d’urgence actuelle, les gouvernements et les institutions régionales ont élaboré la Politique de l’Enfant de la CEDEAO et son Plan d’action stratégique, le Plan d’action régional...
Rapport d’étude de la consultance en vue de l’évaluation des besoins en éducation dans les communautés ciblées de la Côte d'Ivoire et du...
Cette étude a permis d’établir le lien entre le travail des enfants et les facteurs de l’environnement éducatif. Car, il faut avant tout le noter, l’accroissement du nombre des enfants victimes des PFTE est inversement proportionnel à l’amélioration...
Bonne pratique
Afrique de l'Ouest: Renforcer la démarche pour arrêter la traite des enfants: Les comités locaux de vigilance