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La résilience des entreprises en Afrique centrale en période de crises successives: Quelles conditions pour réussir?

Résilience

La résilience des entreprises en Afrique centrale en période de crises successives: Quelles conditions pour réussir?

L’objectif poursuivi par la présente étude est d’analyser la résilience des entreprises dans l’espace communautaire en Afrique centrale face à la succession des crises économique et sanitaire et de déterminer les conditions de sa réussite

Des emplois décents pour la paix au Sahel

Economie informelle

Des emplois décents pour la paix au Sahel

Une analyse et des recommandations appliquées au Cadre d’actions prioritaires intégré (CAPI) du G5 Sahel

Alliance de l'OIT avec le G5 Sahel

Alliance de l'OIT avec le G5 Sahel

Avec une population de plus de 300 millions d’habitants et une tendance à l’urbanisation croissante, la région du Sahel offre d’énormes possibilités pour ces populations. Cependant, la région doit faire face à une recrudescence de l’extrémisme, du...

Emplois atypiques et résultats sur le marché du travail au Cameroun, en République Démocratique du Congo et au Tchad

Série des Conditions de travail et d’emploi N° 81

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PAMODEC Phase III - Projet d'appui à la mise en oeuvre des principes et droits fondamentaux au travail - Final Evaluation (Sommaire...

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Project RAF/10/56/FRA - Consultant: Dr. Jérôme Gandin, Consultant à Universalia

Projet d'appui a la promotion de l'emploi at reduction de la pauvrete (APERP II) (Le Résumé de l'Évaluation mi-parcours)

Projet d'appui a la promotion de l'emploi at reduction de la pauvrete (APERP II) (Le Résumé de l'Évaluation mi-parcours)

Projet RAF/10/58 FRA - Evaluation consultant: ALIX, Jean Pierre

PAMODEC Phase II - Projet d'appui à la mise en oeuvre des principes et droits fondamentaux au travail (Phase II) (Résumé de l'Évaluation...

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Projet RAF/06/08/FRA - Evaluation consultant: Elise Guigma

Programme de promotion du dialogue social en Afrique francophone (PRODIAF III) (Résumé de l'Évaluation Final)

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Projet RAF/08/12/BEL - Equipe d’Evaluation: Ian Davies et Mohamadou Sy