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Metales comunes
A lo largo de la historia, este sector sumamente cíclico se ha caracterizado por una volatilidad elevada. Sin embargo, la revolución de la ciencia de materiales, la necesidad de descarbonización y la adopción de tecnologías más avanzadas se traducen en un nivel todavía mayor de incertidumbre y dificultad para predecir la organización de la producción y el trabajo en el futuro.
La seguridad y salud en el trabajo sigue representando un desafío. La OIT promueve el derecho a un entorno de trabajo seguro y saludable en el sector, en particular mediante la aplicación de repertorios de recomendaciones prácticas sobre seguridad y salud en la industria del hierro y el acero y en las industrias de los metales no ferrosos.
Recursos clave
- C155 - Convenio sobre seguridad y salud de los trabajadores, 1981 (núm. 155)
- R164 - Recomendación sobre seguridad y salud de los trabajadores, 1981 (núm. 164)
- C187 - Convenio sobre el marco promocional para la seguridad y salud en el trabajo, 2006 (núm. 187)
- R197 - Recomendación sobre el marco promocional para la seguridad y salud en el trabajo, 2006 (núm. 197)
- C161 - Convenio sobre los servicios de salud en el trabajo, 1985 (núm. 161)
- R183 - Recomendación sobre seguridad y salud en las minas, 1995 (núm. 183)
- Reunión técnica sobre los desafíos y las oportunidades que plantea la utilización de inteligencia artificial para la promoción del trabajo decente, la productividad y una transición justa en la industria manufacturera (abril de 2026)
- Reunión de expertos encargada de elaborar un repertorio de recomendaciones prácticas sobre seguridad e higiene en la industria del hierro y el acero (febrero de 2005)
Reunión técnica sobre desafíos y oportunidades de la IA para promover trabajo decente, productividad y transición justa
La reunión examinará el impacto de la IA en la industria manufacturera, sus desafíos y oportunidades para promover trabajo decente, productividad y transición justa, y adoptará conclusiones con recomendaciones futuras.
Datos y estadísticas
Los gráficos de líneas muestran una serie temporal de estimaciones modeladas del empleo mundial y regional a nivel sectorial. Las estimaciones modeladas de la OIT abarcan generalmente 189 países y ofrecen un conjunto completo de estadísticas laborales comparables a nivel internacional. Estas incluyen tanto datos declarados como cifras imputadas para los países con información faltante. Las imputaciones se generan mediante modelos econométricos desarrollados por la OIT.
Para obtener indicadores del mercado laboral más detallados y datos a nivel de país, visite la página de Estadísticas Sectoriales de Empleo de la base de datos ILOSTAT.
Los gráficos de líneas muestran una serie temporal de estimaciones modeladas del empleo mundial y regional a nivel sectorial. Las estimaciones modeladas de la OIT abarcan generalmente 189 países y ofrecen un conjunto completo de estadísticas laborales comparables a nivel internacional. Estas incluyen tanto datos declarados como cifras imputadas para los países con información faltante. Las imputaciones se generan mediante modelos econométricos desarrollados por la OIT.
Para obtener indicadores del mercado laboral más detallados y datos a nivel de país, visite la página de Estadísticas Sectoriales de Empleo de la base de datos ILOSTAT.
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