Diez años de diálogo para que las normas del trabajo de la OIT sigan respondiendo a los retos del futuro
La décima reunión del Grupo de Trabajo tripartito del mecanismo de de examen de las normas de la OIT reunió a gobiernos, empleadores y trabajadores con el fin de evaluar las normas sobre el tiempo de trabajo y reforzar la relevancia de las normas internacionales del trabajo mediante el diálogo, el consenso y recomendaciones prácticas.
21 de octubre de 2026
GINEBRA (Noticias de la OIT) – El Grupo de Trabajo tripartito del mecanismo de examen de las normas (Grupo de Trabajo tripartito del MEN) de la OIT alcanzó un importante hito con la celebración de su décima reunión, que tuvo lugar en la sede de la OIT en Ginebra del 14 al 18 de septiembre de 2026. La reunión marcó diez años de compromiso sostenido por parte de los gobiernos, los empleadores y los trabajadores para contribuir a que la OIT cuente con un corpus claro, sólido y actualizado de normas internacionales del trabajo que respondan a la evolución del mundo del trabajo.
El Grupo de Trabajo tripartito del MEN reúne a representantes de los gobiernos, los empleadores y los trabajadores de todo el mundo para examinar las normas internacionales del trabajo existentes de la OIT. Creado en 2015, el Grupo de Trabajo determina si las normas están actualizadas, han sido superadas o requieren medidas adicionales. También identifica las posibles lagunas en materia de cobertura en el corpus normativo de la OIT y recomienda al Consejo de Administración medidas concretas de seguimiento.
En su décima reunión, el Grupo de Trabajo examinó diversas cuestiones relativas al tiempo de trabajo, entre ellas las horas de trabajo, las vacaciones anuales, el trabajo nocturno, el trabajo a tiempo parcial y el tiempo de trabajo en el transporte por carretera, así como el seguimiento en curso de sus recomendaciones anteriores.
En la reunión se adoptaron recomendaciones que se someterán a la consideración del Consejo de Administración de la OIT en su 358.ª reunión, en noviembre de 2026.
Al reflexionar sobre la importancia de la décima reunión, los representantes de los Grupos de los Empleadores y de los Trabajadores destacaron la importancia que siguen revistiendo el diálogo social, las normas internacionales del trabajo y la labor del Grupo de Trabajo tripartito del MEN.
«El éxito de la décima reunión refleja la fuerza del diálogo social, y los tres grupos han demostrado su compromiso con el mantenimiento de unas normas internacionales del trabajo actualizadas y pertinentes para la protección de los trabajadores y las necesidades de las empresas sostenibles en un entorno que evoluciona rápidamente», declaró Kaizer Moyane, de Sudáfrica, Vicepresidente del Grupo de los Empleadores. «Este resultado refuerza la credibilidad de la OIT como fuente de normas internacionales del trabajo.»
«Acogemos con satisfacción los resultados de la décima reunión», declaró Catelene Passchier, de los Países Bajos, Vicepresidenta del Grupo de los Trabajadores. «Subrayamos que su seguimiento debe respetar el mandato fundacional de la OIT. Las normas internacionales del trabajo se establecieron para proteger a los trabajadores mediante la fijación de un nivel mínimo de derechos y protecciones para todos los trabajadores, evitando una carrera a la baja en las condiciones de trabajo. En un contexto en el que el mundo del trabajo evoluciona rápidamente, el corpus normativo de la OIT no solo debe mantenerse, sino también reforzarse y ampliarse, a fin de que siga brindando una protección efectiva a todos los trabajadores. Esperamos con interés que continúe el diálogo tripartito para alcanzar este objetivo.»
Al clausurar la reunión, la Presidenta, Monica Vimbayi Hanga, de Zimbabwe, encomió el compromiso con el diálogo social demostrado por los interlocutores tripartitos y su determinación para encontrar puntos de acuerdo durante las intensas discusiones: «La décima reunión constituye un hito, ya que el Mecanismo de examen de las normas sigue desempeñando un papel crucial en la configuración de un corpus sólido y actualizado de normas internacionales del trabajo. El éxito de esta reunión ha sido fruto de un esfuerzo colectivo, que refleja la dedicación de los gobiernos, los empleadores y los trabajadores, así como nuestro compromiso común con el diálogo y el consenso.»
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