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Resultados del proyecto en Pakistán

Resultados del proyecto CLEAR Cotton en Pakistán

Esta ficha informativa presenta los principales logros del proyecto CLEAR Cotton en Pakistán

Concienciar a las personas trabajadoras migrantes pakistaníes sobre su derecho a la contratación equitativa

Principios generales y directrices para la contratación equitativa y Definición de las comisiones de contratación y los gastos conexos

Este documento combina los principios generales y directrices para la contratación equitativa de la OIT (“principios y directrices”) y la definición de las comisiones de contratación y los gastos conexos.

Proyecto REFRAME de OIT/UE

Acción global para mejorar el marco de la contratación de los trabajadores migrantes - REFRAME. Descripción del proyecto: desafíos, objetivos, alcance, contribución a la Iniciativa de la Contratación Equitativa de la OIT

GET Ahead Cuaderno del Participante

Eliminación del Trabajo Infantil y Promoción del Trabajo Decente en la Cadena de Valor de Stora Enso

Stora Enso (SE) es una empresa líder de los sectores del papel, los biomateriales, los productos de madera y de embalaje, con sedes en Finlandia y Suecia. Bulleh Shah Packaging (BSP) es su empresa conjunta en Pakistán, proveedora de productos...

El Aumento de la Productividad y de la Competitividad Mediante el Cumplimiento del Derecho Laboral en la Industria Textil de Pakistán

Consciente de las consecuencias económicas y para el empleo si Pakistán no cumple con los términos de su condición de SPG Plus, el gobierno ha elaborado un Programa de Aplicación y de Seguimiento de la Norma Internacional del Trabajo (NIT) en...

Buena práctica

Pakistán: Encontrar una solución a la pobreza para eliminar el trabajo infantil en un entorno de post crisis

Guía sobre los nuevos indicadores de empleo de los objetivos de desarrollo del milenio : incluido el conjunto de todos los indicadores de...