Todas las noticias: Estados Árabes
Trabajo doméstico
La reforma del sector del trabajo doméstico migrante en la región árabe es vital para el bienestar de los trabajadores y de los...
Un libro blanco de la OIT formula recomendaciones políticas para reformar el sector del trabajo doméstico migrante y establecer una economía del cuidado profesional y de alta calidad en la región.
Migraciones laborales
La OIT presenta el Glosario sobre la migración para los medios del Oriente Medio
El glosario orienta a los periodistas de la región hacia un tratamiento de las noticias sobre las cuestiones relacionadas con la migración, el trabajo forzoso y la trata de personas, basado en los derechos, en el marco de una iniciativa dirigida a...
Campaña sobre habilidades digitales para el empleo decente de los jóvenes
Guy Ryder anuncia la Campaña “Habilidades digitales para el empleo decente de los jóvenes”
Una asociación sin precedentes permitirá que los jóvenes de beneficien de las ventajas de la economía digital.
Territorios árabes ocupados
La OIT pide una acción urgente para ofrecer trabajo decente a los trabajadores palestinos
Cinco décadas de ocupación han generado un desempleo generalizado y un mercado laboral fragmentado e ineficiente en los territorios árabes ocupados, haciendo de la reactivación del proceso de paz una necesidad urgente, según un informe anual de la...
Nuevo informe de la OIT
Reformar el patrocinio de visas para los trabajadores migrantes en el Medio Oriente
Reformar los acuerdos de patrocinio de visa vigentes que rigen la migración laboral temporal en el Oriente Medio podría producir grandes beneficios; desde mejorar las condiciones de trabajo y responder a las necesidades de los empleadores, hasta...
Refugiados sirios
Ruba Jaradat de la OIT: Debemos crear trabajos decentes para los refugiados sirios y las comunidades receptoras
La Directora Regional de la OIT para los Estados Árabes, Ruba Jaradat, ha participado en un debate de alto nivel sobre empleo y perspectivas económicas en el marco de la Conferencia de Helsinki en apoyo a Siria y a la región lo días 23 y 24 de...
16.a Reunión Regional de Asia y el Pacífico
La OIT exhorta a hacer mayores esfuerzos para alcanzar un crecimiento económico equitativo y trabajo decente
La reunión abordó las problemáticas que afectan el empleo y el mundo del trabajo en Asia, el Pacífico y los Estados Árabes.
Asia y el Pacífico
El Vicepresidente de Indonesia inaugura la 16.a Reunión Regional de Asia y el Pacífico de la OIT
El Vicepresidente de Indonesia, Mohammad Jusuf Kalla, y el Director General de la OIT, Guy Ryder, inauguraron la 16.a Reunión Regional de Asia y el Pacífico de la OIT en Bali, pidiendo que la justicia social sea incluida en mayor medida en el...
La IFC y la OIT aúnan esfuerzos para respaldar el espíritu empresarial e impulsar el empleo juvenil en la región de MENA
La asociación tiene como objetivo desarrollar políticas de apoyo a la iniciativa empresarial, asegurar que los jóvenes tengan habilidades requeridas por el mercado, y animar a los más jóvenes a convertirse en empresarios.
Migración equitativa en el Oriente Medio
La OIT lanza un nuevo proyecto sobre migración equitativa para el Oriente Medio
El proyecto promoverá la migración equitativa y hará frente al trabajo forzoso y la trata, centrándose en los sectores de la construcción y el trabajo doméstico.
Nuestro impacto, sus historias
Ayudar a los refugiados sirios a formalizar su estatus laboral gracias a las cooperativas
La OIT colabora con las cooperativas agrícolas para ayudar a los refugiados sirios a obtener un permiso de trabajo durante un período de gracia de tres meses anunciado por el Gobierno de Jordania, otro paso más para mejorar el acceso de los...
Territorios árabes ocupados
La OIT insta a renovar los esfuerzos a fin de promover la paz, el trabajo decente y la justicia social para los trabajadores palestinos
Aplicar los principios de justicia social y trabajo decente podría ayudar a combatir las persistentes desigualdades, tensiones y vulnerabilidades en Cisjordania y Gaza.
Las mujeres representan un potencial económico sin explotar para la región MENA, según un informe de la OIT
Un nuevo estudio de la OIT presenta soluciones prácticas sobre cómo la región del Oriente Medio y África del Norte (MENA), que tiene la menor presencia de mujeres en posiciones de dirección y de responsabilidad en el mundo, puede capitalizar el...
Cooperativas y refugiados
Cómo las cooperativas pueden ofrecer trabajo decente a los refugiados
Del 8 al 10 de noviembre, una conferencia internacional en Turquía analizó, entre otros temas, cómo las cooperativas pueden ayudar a los refugiados y migrantes – uno de los temas clave de la actualidad. OIT Noticias entrevistó a Simel Esim, Jefa de...
Cooperativas
Las cooperativas entran en la economía del cuidado
Una entrevista a Lenore Matthew de la Unidad de Cooperativas (COOP) y del Servicio de género, igualdad y diversidad (GED) de la OIT, quien presentó un nuevo estudio que muestra cómo las cooperativas se están dedicando cada vez más a proporcionar...
Cooperativas
Cuando el trabajo es más que “sólo un empleo”
Mientras el mundo celebra el Día Internacional de las Cooperativas, OIT Noticias analiza cómo una cooperativa de Brooklyn, Nueva York, ofrece a los migrantes la oportunidad de ganarse la vida de manera digna.
OIT: El desempleo entre los palestinos aumentó en más de 25 por ciento
La ocupación, la extensión de los asentamientos, la violencia y las tensiones deprimen aún más la economía palestina.
Día Mundial de la Seguridad y la Salud en el Trabajo 2015
Director General de la OIT: Construir una cultura de prevención en materia de seguridad y salud en el trabajo
Día Internacional de la Mujer 2015
La OIT publicará una actualización sobre los progresos alcanzados respecto a la igualdad de género en el mundo del trabajo y un estudio...
Igualdad de género
Un impulso mundial para que un número mayor de mujeres acceda a la dirección de las empresas
Un nuevo informe muestra la relación positiva entre la presencia de las mujeres en cargos directivos y el rendimiento de las empresas, y urge a incrementar el 5 por ciento de mujeres que ocupan esas posiciones en la actualidad.