Alle Nachrichten: G20 + ordentliche Arbeit + sozialer Dialog + Sozialschutz + nachhaltige Entwicklung + soziale Gerechtigkeit + internationale Zusammenarbeit + Einkommenspolitik

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Datum der Publikation
Soziale Gerechtigkeit für Migranten geht alle an

Welttag für Soziale Gerechtigkeit 2018

Soziale Gerechtigkeit für Migranten geht alle an

„Eine effektiv gestaltete Arbeitsmigration ist die Grundlage für Fairness im Umgang mit 150 Millionen Migrantinnen und Migranten weltweit“, so ILO-Generaldirektor Guy Ryder anlässlich des Welttags für Soziale Gerechtigkeit

ILO: Arbeitslosigkeit und fehlende menschenwürdige Arbeitsplätze 2018

World Employment and Social Outlook Trends 2018

ILO: Arbeitslosigkeit und fehlende menschenwürdige Arbeitsplätze 2018

Der aktuelle ILO-Flagship-Report WESO Trends 2018 belegt das große Defizit an menschenwürdiger Arbeit. Die globalen Arbeitslosenraten bleiben hoch.

ILO lanciert dritte Projektphase zur Produktivitätssteigerung in Klein- und Mittelbetrieben

ILO lanciert dritte Projektphase zur Produktivitätssteigerung in Klein- und Mittelbetrieben

Vier Milliarden Menschen weltweit ohne soziale Sicherung

World Social Protection Report 2017-19

Vier Milliarden Menschen weltweit ohne soziale Sicherung

ILO Bericht unterstreicht die Notwendigkeit massiver Anstrengungen für das universelle Recht auf sozialen Basisschutz.

Schwacher Aufschwung am Arbeitsmarkt für junge Erwachsene

Global Employment Trends for Youth 2017

Schwacher Aufschwung am Arbeitsmarkt für junge Erwachsene

Trotz des Rückgangs der Jugendarbeitslosigkeit seit Beginn der Finanzkrise 2009 wird die Suche nach menschenwürdiger Arbeit aufgrund von Arbeitslosigkeit und schlechter Jobaussichten für junge Erwachsener nach wie vor erschwert.

Vorschläge der ILO zur Beendigung der Kinderarbeit bis 2025

IV. Globale Konferenz zur nachhaltigen Abschaffung der Kinderarbeit

Vorschläge der ILO zur Beendigung der Kinderarbeit bis 2025

Verbesserung des gesetzlichen Schutzes, soziale Sicherheit, Gestaltung der Arbeitsmarktpolitik, Zugang zu guter Bildung und sozialer Dialog zwischen Regierungen, Sozialpartnern und Zivilgesellschaft sind wichtige Bausteine im Kampf gegen...

ILO: Stagnierende Entwicklung bei Klein- und mittleren Unternehmen verhindert Beschäftigungsaufbau und Wirtschaftswachstum

World Employment and Social Outlook: Nachhaltige Unternehmen und Arbeitsplätze

ILO: Stagnierende Entwicklung bei Klein- und mittleren Unternehmen verhindert Beschäftigungsaufbau und Wirtschaftswachstum

Investitionen in Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, vermehrter Handel und sozialer Dialog sind Schlüsselfaktoren, um die steigende globale Arbeitslosigkeit einzudämmen.

Weltweit leben 40 Millionen Menschen in moderner Sklaverei und 152 Millionen Kinder müssen arbeiten

Moderne Sklaverei und Kinderarbeit

Weltweit leben 40 Millionen Menschen in moderner Sklaverei und 152 Millionen Kinder müssen arbeiten

Neue Daten zeigen, dass die Nachhaltige Entwicklungsagenda 2030 der Vereinten Nationen, insbesondere das Ziel 8.7 nicht erreicht wird, ohne dass der Kampf gegen neue Formen der Sklaverei und Kinderarbeit verstärkt wird.

ILO etabliert Globale Kommission zur Zukunft der Arbeit

Globale Kommission zur Zukunft der Arbeit

ILO etabliert Globale Kommission zur Zukunft der Arbeit

Die Präsidentin von Mauritius und der schwedischen Ministerpräsident haben als Ko-Vorsitzende die Globale Kommission zur Zukunft der Arbeit ins Leben gerufen, ein hochrangig besetztes internationales Gremium, das Antworten auf die rapide...

Menschenwürdige Arbeit für junge Menschen sichert den Frieden

Statement von ILO-Generaldirektor Guy Ryder zum Internationalen Tag der Jugend 2017

Menschenwürdige Arbeit für junge Menschen sichert den Frieden

„Wenn Erwachsene und Jugendliche eine Vision für eine bessere Zukunft haben, werden sie sich ihr mit ganzer Kraft widmen, um sie zu erreichen“, so ILO-Generalsekretär Guy Ryder.

Hintergrund: Die G20-Beschlüsse - Auftrag an die ILO

Hintergrund: Die G20-Beschlüsse - Auftrag an die ILO

Menschenwürdige Arbeitsbedingungen und inklusives Wachstum in einer globalisierten Welt zu schaffen, so lässt sich der Auftrag an die ILO durch die G20-Beschlüsse zusammenfassen. Denn was die Staats- und Regierungschefs in Hamburg vereinbart haben,...

ILO at work: G20 Schwerpunkte Arbeitsunfälle bekämpfen, Geschlechterlücken schließen

ILO at work: G20 Schwerpunkte Arbeitsunfälle bekämpfen, Geschlechterlücken schließen

Mit breiter Unterstützung der G20 setzt der von der ILO verwaltete Vision Zero Fund seine Arbeit zur weltweiten Prävention von Arbeitsunfällen fort. In Äthiopien startete nun das zweite Pilotprojekt. Daneben weist ein neuer ILO-Bericht auf die...

Globalisierung inklusiv gestalten: Eines der zentralen Anliegen des G20-Gipfels in Hamburg

G20-Gipfel der Staats- und Regierungschefs

Globalisierung inklusiv gestalten: Eines der zentralen Anliegen des G20-Gipfels in Hamburg

Die Abschlusserklärung des G20-Gipfels enthält eine klares Bekenntnis: Für menschenwürdige Arbeit und gegen soziale und ökonomische Ungleichheit.

ILO-Generaldirektor Guy Ryder: Arbeitsmigration kann durch gute Steuerung erheblich verbessert werden

Global Forum on Migration and Development, Berlin, Germany

ILO-Generaldirektor Guy Ryder: Arbeitsmigration kann durch gute Steuerung erheblich verbessert werden

Menschenwürdige Arbeitsbedingungen sind ein zentraler Anreiz für Arbeitsmigration, so Guy Ryder in Berlin.

Überwindung des Gender Gap bringt erheblichen Nutzen für Frauen, Gesellschaft und Wirtschaft

World Employment and Social Outlook – Trends for Women

Überwindung des Gender Gap bringt erheblichen Nutzen für Frauen, Gesellschaft und Wirtschaft

Neuer ILO-Bericht zur Verringerung des Gender Gap der Erwerbsbeteiligung um 25 Prozent bis 2025 belegt die positiven Auswirkungen für die Weltwirtschaft und die nationalen Haushalte durch erhöhte Steuereinnahmen

ILO at work: G20 und die Zukunft der Arbeit

ILO at work: G20 und die Zukunft der Arbeit

Die Themen, die die Arbeitsminister der G20 behandeln, sind auch jene, mit denen sich die ILO intensiv auseinandersetzt. Der von der Bundesregierung ins Leben gerufene Dialogprozess „Arbeiten 4.0“ zeigt dabei beispielhaft, wie eng nationale und...

Hintergrund: Der G20 Prozess

Hintergrund: Der G20 Prozess

Um auf der Basis von Daten und Fakten kluge Entscheidungen zu treffen, holen die G20 regelmäßig die Expertise der Internationalen Organisationen ein. Als UN-Sonderorganisation kommt hierbei der ILO eine wichtige Rolle zu. Da alle G20-Staaten auch...

G20-Arbeitsministertreffen in Bad Neuenahr

G20-Arbeits- und Beschäftigungsministertreffen in Bad Neuenahr

G20-Arbeitsministertreffen in Bad Neuenahr

G20-Arbeitsminister verabschieden gemeinsame Erklärung zu beschäftigungspolitischen Fragen

ILO Köpfe: Maria Helena Andre, Direktorin des Bureau for Workers’ Activities (ACTRAV), über die Herausforderungen für Beschäftigte auf den...

ILO Köpfe: Maria Helena Andre, Direktorin des Bureau for Workers’ Activities (ACTRAV), über die Herausforderungen für Beschäftigte auf den...

Zu menschenwürdiger Arbeit gehört auch, dass sich Beschäftigte organisieren und für ihre Rechte eintreten. Im Interview beschreibt die Direktorin des Bureau for Workers‘ Activities bei der ILO, Maria Helena Andre, wie Arbeitnehmerorganisationen bei...

Sozialer Dialog als Schlüsselfaktor zur Gestaltung der Zukunft der Arbeit

Globaler Dialog der ILO zur Zukunft der Arbeit

Sozialer Dialog als Schlüsselfaktor zur Gestaltung der Zukunft der Arbeit

Zur Jahrhundertinitiative der ILO am 6. und 7. April 2017 in Genf: ILO-Generaldirektor Guy Ryder ruft zur Menschlichkeit, sozialer Gerechtigkeit und Frieden auf.