Кодекс на практиките на МОТ по ХИВ/СПИН и света на труда
Този кодекс е продукт на сътрудничеството на МОТ със социалните й партньори, както и на сътрудничеството с международните й партньори. Той дава безценни практически указания на политикотворците, организациите на работодателите и работниците и другите социални партньори за формулиране и установяване на подходяща политика на работното място, програми за превенция и грижа, и за въвеждане на стратегии по отношение на работниците в неформалните отрасли.
Content also available in:
English
العربية
Deutsch
español
français
Bahasa Indonesia
italiano
日本語
Português
русский
Türkçe
tiếng Việt
中文
magyar
پښتو
ქართული
Bislama
Azərbaycanca
नेपाली
Khmer
हिन्दी
සිංහල
ລາວ
Română
ภาษาไทย
монгол
Українська
Polski
shqip
Chewa
فارسی
Èʋegbe
Wolof
Amarəñña
هَوُسَ
Gã
Twi
SiSwati
Kırgız
Setswana
Sesotho
Malagasy
اردو
ХИВ/СПИН представлява сериозна заплаха за света на труда: тя засяга най-продуктивната част от работната сила, намалявайки доходите и налагайки огромни разходи на предприятията във всички отрасли в резултат от понижената продуктивност, повишените разходи за труд и загубата на умения и опит. Освен това, ХИВ/СПИН засяга фундаменталните права при работа, особено по отношение на дискриминацията и заклеймяването на работниците и хората, живеещи с или засегнати от ХИВ/СПИН. Епидемията и нейните последици засягат най-уязвимите групи, включително жените и
децата, като по този начин увеличават съществуващото неравенство между половете и утежняват проблема с детския труд. Затова МОТ е решена да направи твърдо заявление чрез Кодекса на практиките по ХИВ/СПИН и света на труда. Кодексът ще бъде инструмент, съдействащ за предотвратяване на разпространението на епидемията, за смекчаване на въздействието й върху работниците и техните семейства и за осигуряване на социална закрила, която да помогне в справянето с болестта. Той засяга основни принципи като признаването на ХИВ/СПИН за проблем на работното място, недискриминация в заетостта, равенство на половете, скриниране и поверителност, социален диалог, превенция и грижа и подкрепа, като база за справяне с епидемията на работното място.
децата, като по този начин увеличават съществуващото неравенство между половете и утежняват проблема с детския труд. Затова МОТ е решена да направи твърдо заявление чрез Кодекса на практиките по ХИВ/СПИН и света на труда. Кодексът ще бъде инструмент, съдействащ за предотвратяване на разпространението на епидемията, за смекчаване на въздействието й върху работниците и техните семейства и за осигуряване на социална закрила, която да помогне в справянето с болестта. Той засяга основни принципи като признаването на ХИВ/СПИН за проблем на работното място, недискриминация в заетостта, равенство на половете, скриниране и поверителност, социален диалог, превенция и грижа и подкрепа, като база за справяне с епидемията на работното място.
Additional details
References
- ISBN: 92-2-112561-0