برنامج العمل اللائق للمرأة - الأردن 2023 - 2022

يُلخص هذا التقرير التقدم الذي أحرزه برنامج منظمة العمل الدولية للعمل اللائق للمرأة نحو تعزيز المساواة بين الجنسين، ضمن إطار البرنامج القطري للعمل اللائق للأعوام (2019 – 2022) و (2023 – 2027). ويعرض التقرير إنجازات البرنامج، واستراتيجيته الهادفة إلى إحداث تغيير من خلال دعم الجهود الرامية إلى خلق ظروف عمل لائقة في مختلف القطاعات، وضمان توافق التشريعات والسياسات الوطنية مع معايير العمل الدولية.

وقد شهد العامان الماضيان زيادة مهمة في مخرجات عمل البرنامج في الأردن، بالرغم من التحديات السياسية والاقتصادية السائدة، وأظهر تفانيا في التزامه، قيادته، وتكيفه بشأن تعزيز المساواة بين الجنسين والعدالة الاجتماعية. إذ يخدم البرنامج سنويا آلاف الأشخاص من العمالة على نحو فعال من خلال الانخراط الوثيق معها، وكذلك مع الأعمال المملوكة من نساء، والعاملات الضعيفات لفهم تحديات وآفاق هذه الفئات، إضافة إلى إطلاق حملات وطنية لزيادة التوعية بحقوق النساء بموجب التشريعات الوطنية، ومعالجة شكاوى العمل.

كما ويتعاون برنامج العمل اللائق للمرأة بفاعلية مع وزارة العمل؛ اللجنة الوطنية الأردنية لشؤون المرأة؛ غرفة صناعة الأردن؛ الاتحاد العام لنقابات عمال الأردن؛ المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي؛ واللجنة الوزارية لتمكين المرأة، بهدف مواجهة تحديات النوع الاجتماعي والعمل اللائق، لا سيما بين النساء والفتيات والمجموعات الضعيفة، وجهود البرنامج المؤسسية تحظى بتأييد وطني كما هو موضح في الاستراتيجية الوطنية للمرأة في الأردن (2020 - 2025)، وخطط عمل رؤية التحديث الاقتصادي.

للمزيد من المعلومات يرجى التواصل مع: [email protected] او [email protected]