Принята трехлетняя программа достойного труда в Казахстане.
В Министерстве труда и социальной защиты населения состоялось подписание Программы достойного труда в Республике Казахстан на 2007 - 2009 годы.
22 ноября 2006 г.
Контент также доступен на:
English
"Программа достойного труда в Республике Казахстан была разработана в рамках подхода, сформулированного в ряде международных проектов, таких как Цели развития тысячелетия и Рамочная программа ООН по оказанию помощи в целях развития ( UNDAF )", - пояснили в Министерстве труда и социальной защиты населения.
В соответствии с документом, главной целью социально-экономической политики в 2007 - 2009 годах будет "создание благоприятных институциональных и экономических условий для вхождения Казахстана в ближайшие десять лет в число пятидесяти наиболее конкурентоспособных стран мира и повышения качества жизни граждан Казахстана".
"В рамках программы стороны сотрудничества сконцентрируют свое внимание на трех приоритетных сферах: совершенствовании системы охраны труда; расширении возможностей занятости мужчин и женщин; укреплении социального диалога, дальнейшем развитии системы коллективных переговоров на основе социального партнерства", - отметил собеседник агентства.
Кроме того, намечен стратегический план развития сотрудничества между Международной организацией труда (МОТ) и Республикой Казахстан на 2007 - 2009 годы с учетом оценки предыдущего этапа сотрудничества, данной экспертами МОТ. "Цель программы - обеспечить более тесное сотрудничество между МОТ и Казахстаном, а также дальнейшее развитие деятельности МОТ в стране с тем, чтобы способствовать достижению положительных результатов", - отметил директор Субрегионального бюро МОТ Вернер Бленк.
С правительственной стороны документ подписан министром труда и социальной защиты населения Казахстана Гульжаной Карагусовой, со стороны МОТ - директором Субрегионального бюро МОТ для стран Восточной Европы и Центральной Азии Вернером Бленком. Со стороны объединений работников программу подписал председатель Федерации профсоюзов Казахстана С. Мукашев, со стороны объединений работодателей - председатель правления союза "Атамекен" Азат Перуашев и исполнительный директор Конфедерации работодателей РК Н. Кадыров.
По данным информационного агентства Kazakhstan Today.
В соответствии с документом, главной целью социально-экономической политики в 2007 - 2009 годах будет "создание благоприятных институциональных и экономических условий для вхождения Казахстана в ближайшие десять лет в число пятидесяти наиболее конкурентоспособных стран мира и повышения качества жизни граждан Казахстана".
"В рамках программы стороны сотрудничества сконцентрируют свое внимание на трех приоритетных сферах: совершенствовании системы охраны труда; расширении возможностей занятости мужчин и женщин; укреплении социального диалога, дальнейшем развитии системы коллективных переговоров на основе социального партнерства", - отметил собеседник агентства.
Кроме того, намечен стратегический план развития сотрудничества между Международной организацией труда (МОТ) и Республикой Казахстан на 2007 - 2009 годы с учетом оценки предыдущего этапа сотрудничества, данной экспертами МОТ. "Цель программы - обеспечить более тесное сотрудничество между МОТ и Казахстаном, а также дальнейшее развитие деятельности МОТ в стране с тем, чтобы способствовать достижению положительных результатов", - отметил директор Субрегионального бюро МОТ Вернер Бленк.
С правительственной стороны документ подписан министром труда и социальной защиты населения Казахстана Гульжаной Карагусовой, со стороны МОТ - директором Субрегионального бюро МОТ для стран Восточной Европы и Центральной Азии Вернером Бленком. Со стороны объединений работников программу подписал председатель Федерации профсоюзов Казахстана С. Мукашев, со стороны объединений работодателей - председатель правления союза "Атамекен" Азат Перуашев и исполнительный директор Конфедерации работодателей РК Н. Кадыров.
По данным информационного агентства Kazakhstan Today.