Melangkah menuju keberhasilan: Argumentasi pendukung kiprah perempuan dalam bisnis dan manajemen di Indonesia

Risalah ini menunjukkan argumentasi pendukung yang menguraikan alasan bagi keragaman gender dalam manajemen serta kesetaraan gender di tempat kerja di Indonesia dengan memperhatikan konteks COVID-19.

Content also available in: English
Publication details

13 Juli 2020

PDF 351.25 KB
Laporan ini juga menunjukkan upaya ILO dalam memberikan keterampilan penting teknis dan non-teknis (soft skills) terkait STEM (Sains, Teknologi, Teknik dan Matematika) bagi pekerja perempuan demi meningkatkan kemungkinan mereka dipekerjakan dan memperbesar prospek karier mereka di Indonesia.

Related content

Mengakui manfaat keragaman gender di tempat kerja: laba, produktivitas dan kreativitas yang lebih tinggi

Keberagaman gender di tempat kerja

Mengakui manfaat keragaman gender di tempat kerja: laba, produktivitas dan kreativitas yang lebih tinggi