El Gobierno de las Bahamas renueva su compromiso con la promoción de la seguridad y la salud en el trabajo, así como con la protección de la maternidad

© Alioune Ndiaye/OIT

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GINEBRA (OIT Noticias) – El 12 de junio de 2026, la Excma. Sra. Pia Glover-Rolle, diputada, ministra de Trabajo, Función Pública y Seguridad Social de las Bahamas, depositó ante el director general de la OIT los instrumentos de ratificación del Convenio sobre seguridad y salud en el trabajo, 1981 (n.º 155), el Convenio sobre el marco de promoción de la seguridad y la salud en el trabajo, 2006 (n.º 187) y el Convenio sobre la protección de la maternidad, 2000 (n.º 183).

El Convenio núm. 155 establece los principios básicos y la metodología necesarios para lograr mejoras sostenidas en la gestión de la seguridad y la salud en el trabajo. Prevé la adopción de una política nacional coherente en materia de seguridad y salud en el trabajo, así como las medidas que deben adoptar los gobiernos y las empresas para promover la seguridad y la salud en el trabajo y mejorar las condiciones de trabajo.

El Convenio n.º 187 insta a los Estados miembros a adoptar medidas específicas, en consulta con los interlocutores sociales, con vistas a la consecución progresiva de un entorno de trabajo seguro y saludable mediante el desarrollo de una política nacional, un sistema nacional y un programa nacional en materia de seguridad y salud en el trabajo. El Convenio también reconoce la importancia de desarrollar mecanismos de apoyo para la mejora progresiva de las condiciones de seguridad y salud en el trabajo en las microempresas, las pymes y la economía informal.

Con estas ratificaciones, el Gobierno de las Bahamas demuestra su compromiso con la protección del derecho fundamental a un entorno de trabajo seguro y saludable, y con la promoción de la seguridad y la salud en el trabajo de manera continua y sostenible, con el fin de prevenir los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales. Además, con este paso las Bahamas han ratificado ya los diez convenios fundamentales.

El Convenio n.º 183, complementado por la Recomendación n.º 191, adopta un marco integral para la protección de la maternidad, que ayuda a las mujeres trabajadoras a conciliar sus responsabilidades laborales con la vida familiar. Estas normas, estrechamente vinculadas a los principales instrumentos de derechos humanos a los que se hace referencia en el preámbulo del Convenio n.º 183, abordan tres objetivos fundamentales: promover la igualdad para todas las mujeres en el empleo, proteger el embarazo y fomentar la salud y la seguridad de las madres y los niños. Las Bahamas son el 46.º Estado miembro de la OIT en ratificar este instrumento, un paso relevante en consonancia con la aplicación de la Resolución relativa al trabajo decente y la economía del cuidado.

Hasta la fecha, las Bahamas han ratificado 40 convenios (de los cuales 27 están en vigor). Para más información, véase el perfil en NORMLEX.