SENA, OIT y PNUD, certificar n las competencias laborales de 4000 migrantes en Colombia

Bogotá - La Organización Internacional del Trabajo (OIT) suma esfuerzos nuevamente junto al Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA) para mitigar las barreras de acceso al mercado laboral de la población migrante en Colombia, a través de la tercera convocatoria para certificar competencias laborales. A esta nueva iniciativa se suma el Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD) en Colombia para apoyar, de manera interagencial, a través de la implementación de la Estrategia Regional de Integración Socioeconómica, que dentro de sus ejes contempla el reconocimiento de títulos y las competencias.

Esta convocatoria, abierta entre el 8 y 15 de junio, estará dirigida a 4000 migrantes, para que puedan certificar sus competencias laborales de forma gratuita. Se trata de una buena oportunidad para que los trabajadores migrantes con habilidades y destrezas en diferentes ocupaciones puedan certificarse, y así acceder a más y mejores ofertas laborales, o crecer dentro de una organización y mejorar su calidad de vida.

Esta alianza tiene como fin contribuir en la búsqueda de soluciones para el acceso al mercado laboral de migrantes, así como mejorar el perfil ocupacional para la empleabilidad de las personas desempleadas, impulsar la igualdad de oportunidades entre colombianos y migrantes en condición de regularidad, impulsar la movilidad educativa y crear oportunidades en pro del reconocimiento de aprendizajes adquiridos de esta población.

"Identificamos la falta de reconocimiento de títulos o esquemas de certificación de competencias como una de las barreras a las que se enfrenta la población migrante para acceder al empleo. Esto se suma a los esfuerzos que hemos venido realizando desde la OIT para mitigar las barreras de acceso al empleo en el marco de estrategias de inserción laboral que mejoren el perfil profesional de la población migrante, y que con esto se puedan integrar económicamente a los países de acogida", afirmó Alejandra Páez, coordinadora nacional del proyecto "Gobernabilidad de las migraciones mejorada en Colombia para promover empleos y trabajo decente de la OIT en Colombia".

Las normas ofertadas en esta ocasión corresponden a: construcción e infraestructura, deporte, recreación y actividad física, gestión administrativa y de tecnología, talento digital, mercadeo y turismo.

El evento virtual de lanzamiento contó con la participación del coordinador país en Colombia de la Oficina de Proyectos de la Organización Internacional del Trabajo para los Países Andinos, Italo Cardona, el representante adjunto del PNUD, Alejandro Pacheco, el director nacional del SENA, Carlos Mario Estrada, el gerente de fronteras de la Presidencia de la República, Luis Gómez y el director del Servicio Nacional de Formación del SENA, William Orozco Daza.

En el lanzamiento, Italo Cardona manifestó que "la OIT ha venido trabajando de manera cercana con el SENA para generar alternativas y oportunidades para la población migrante, que permitan una ruta a la formación profesional, así como el reconocimiento de títulos y de competencias para avanzar juntos por la empleabilidad e integración económica y social de esta población en Colombia", concluyó Cardona.

Así, estas entidades generan este tipo de alianzas con el fin de impulsar la igualdad de oportunidades entre colombianos y migrantes, apoyar su movilidad educativa, y crear oportunidades para mejorar su calidad de vida e impulsar el trabajo decente para todas y todos.