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Promoviendo el diálogo social: Diplomado fortalece las capacidades de actores clave en el mundo laboral
Con el apoyo de la OIT, el Diplomado en Diálogo Social capacita a representantes del sector sindical, empresarial y público en herramientas clave para promover relaciones laborales basadas en la cooperación, el entendimiento mutuo y la negociación, fortaleciendo así el diálogo social en Chile.
20 de enero de 2025
SANTIAGO (OIT Noticias).- Con el objetivo de fortalecer las bases del diálogo social como herramienta para promover relaciones laborales más justas y colaborativas, 26 representantes del mundo sindical, empresarial y del sector público de Chile culminaron con éxito la segunda edición del Diplomado en Diálogo Social. Este programa es una iniciativa conjunta de la Universidad de Santiago (Usach) y el Ministerio del Trabajo y Previsión Social, con el apoyo de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), la Confederación de la Producción y el Comercio (CPC) y la Central Unitaria de Trabajadores (CUT).
Lanzado en 2023, este diplomado busca preparar a una nueva generación de líderes capaces de abordar los desafíos del mundo laboral desde un enfoque inclusivo y basado en el diálogo. Este programa pone énfasis en la importancia de construir relaciones laborales sustentadas en la confianza, el entendimiento mutuo y la negociación efectiva, valores fundamentales que promueve la OIT como parte de su mandato global para garantizar el trabajo decente.
El rol de la OIT en el fortalecimiento del diálogo social
Desde su creación, la OIT ha considerado el diálogo social como un pilar esencial para avanzar hacia la justicia social y el trabajo decente. Este compromiso se refleja en su apoyo a programas como el Diplomado en Diálogo Social, que permiten desarrollar capacidades para resolver conflictos, generar consensos y formular políticas públicas que respondan a las necesidades del mundo del trabajo.
La versión 2024 del diplomado contó con la participación como ponentes de especialistas de la Oficina de la OIT para el Cono Sur y de la Iniciativa Regional de la OIT para el Fortalecimiento del Diálogo Social en la América Latina y el Caribe.
Al respecto, Fabio Bertranou, director de la Oficina de la OIT para el Cono Sur de América Latina, destacó que: “El diálogo social es una herramienta indispensable para abordar las transformaciones actuales. Esta iniciativa demuestra cómo la cooperación entre actores sociales puede generar soluciones sostenibles y equitativas. La OIT continuará apoyando estos esfuerzos para garantizar que las relaciones laborales evolucionen hacia modelos más justos y colaborativos.”
Un espacio de aprendizaje y colaboración
El diplomado, estructurado en cuatro módulos, abordó una amplia gama de contenidos, desde marcos conceptuales y normativos de las relaciones laborales, hasta habilidades de comunicación, temas emergentes y políticas públicas relacionadas con el diálogo social. Este enfoque práctico brinda a los participantes herramientas esenciales para fomentar la cooperación y resolver conflictos de manera colaborativa.
Bajo la dirección de Cecily Halpern, Vicedecana de Docencia y académica de Derecho del Trabajo de la Usach, el programa se ha consolidado como un referente en educación continua para el sector productivo. Halpern destacó que: “Ha sido una extraordinaria experiencia comprobar la posibilidad real de entendimiento entre los principales actores del mundo del trabajo, para focalizar problemáticas de relevancia social y acordar rutas a seguir con propuestas de soluciones y una metodología colaborativa.”
La metodología del diplomado, centrada en la transversalidad y la apertura, ha permitido que participantes de diversos sectores encuentren puntos comunes para abordar los desafíos laborales más urgentes. Este enfoque no solo refuerza las capacidades individuales, sino que también fortalece las bases para un diálogo social sostenible a nivel nacional.
Importancia del diálogo social
El diálogo social, promovido activamente por la OIT, es fundamental para la construcción de políticas inclusivas, el fortalecimiento de las instituciones laborales y la respuesta efectiva a las transformaciones del mundo del trabajo. Iniciativas como este diplomado son esenciales para capacitar a los actores laborales, garantizando que las relaciones laborales evolucionen hacia modelos más justos y equilibrados.
La segunda edición del Diplomado en Diálogo Social representa un avance significativo en el fortalecimiento de capacidades para construir un futuro laboral basado en la cooperación, la justicia y la paz social. La OIT reafirma su compromiso de seguir impulsando este tipo de iniciativas que contribuyen a alcanzar el trabajo decente y la justicia social.