OIT y Enap realizan taller sobre diálogo social y trabajo decente
El encuentro se realizó en el marco del Memorándum de Entendimiento firmado entre ambas instituciones en diciembre de 2015.
6 de enero de 2017
Santiago de Chile.- El diálogo social, el trabajo decente y una política de gestión de terceros de excelencia, fueron las principales temáticas que abordó el taller que el pasado 4 y 5 de enero llevó a cabo la Oficina de la OIT para el Cono Sur en conjunto con la Empresa Nacional del Petróleo, ENAP.
El encuentro, que se realizó en el marco del Memorándum de Entendimiento firmado entre ambas instituciones en diciembre de 2015, fue inaugurado por el Especialista Principal en Políticas de Empleo de OIT, Gerhard Reinecke, quien expuso sobre los desafíos que plantea el futuro del mundo del trabajo y presentó diversos instrumentos para analizar la cadena de suministros y el sector tercerizado.
Luego, el Especialista Principal en Normas Internacionales del Trabajo, Humberto Villasmil, presentó los principales Convenios Internacionales para la promoción del diálogo social y el trabajo decente y profundizó en la experiencia de diversos países en materia de resolución de controversias.
Al final del primer día, los asistentes al taller trabajaron en la elaboración de una Hoja de Ruta para el Diálogo Social para el año 2017.
Durante la segunda jornada, los consultores de OIT Guillermo Campero y Rolando Poblete profundizaron en los principales instrumentos disponibles para el diálogo social, los indicadores de trabajo decente y el mapa del diálogo social en Chile.
Al culminar la jornada, Alicia Díaz, Coordinadora del proyecto ENAP – OIT, profundizó en las estrategias para hacer sustentable el diálogo social en las empresas.
El encuentro, que se realizó en el marco del Memorándum de Entendimiento firmado entre ambas instituciones en diciembre de 2015, fue inaugurado por el Especialista Principal en Políticas de Empleo de OIT, Gerhard Reinecke, quien expuso sobre los desafíos que plantea el futuro del mundo del trabajo y presentó diversos instrumentos para analizar la cadena de suministros y el sector tercerizado.
Luego, el Especialista Principal en Normas Internacionales del Trabajo, Humberto Villasmil, presentó los principales Convenios Internacionales para la promoción del diálogo social y el trabajo decente y profundizó en la experiencia de diversos países en materia de resolución de controversias.
Al final del primer día, los asistentes al taller trabajaron en la elaboración de una Hoja de Ruta para el Diálogo Social para el año 2017.
Durante la segunda jornada, los consultores de OIT Guillermo Campero y Rolando Poblete profundizaron en los principales instrumentos disponibles para el diálogo social, los indicadores de trabajo decente y el mapa del diálogo social en Chile.
Al culminar la jornada, Alicia Díaz, Coordinadora del proyecto ENAP – OIT, profundizó en las estrategias para hacer sustentable el diálogo social en las empresas.