OIT fortalece capacidades de inspectoras de Colombia, para avanzar en garantías de Protección Social para el Trabajo Doméstico
Más de 60 inspectoras laborales del Grupo Especial de Equidad de Género, apropiaron la importancia de garantizar el acceso a la Protección Social por parte de los y las trabajadoras en territorio, especialmente en el sector de trabajo doméstico.
13 de marzo de 2024
Bogotá - En el marco de la ejecución del proyecto para la Formalización y Empoderamiento de las Trabajadoras Domésticas Remuneradas (TDR) en el contexto de la economía del cuidado, se desarrolló un encuentro promovido por la OIT junto al Ministerio del Trabajo, en el que se logró el intercambio con el Grupo Élite de Inspección Laboral para la equidad de Género, para fortalecer las competencias de las inspectoras en los principios para avanzar en la garantía de derechos en Protección Social a nivel nacional y local, específicamente para el sector de trabajo doméstico, uno de los más vulnerados y con mayores tasas de informalidad.
Para eso, se contó con la presencia de Pablo Casalí, especialista en Seguridad Social de la Oficina de la OIT para los Países Andinos, quien compartió avances, retos y recomendaciones para avanzar hacia la formalización del Trabajo Doméstico Remunerado,“Es importante contar con mejores y mayores niveles de formalización, no solo sea un concepto que está de moda, sino porque la formalización viene de la mano con la materialización y garantía de derechos explícitos a los que debería tener acceso toda la población de trabajadores”, afirmó Casalí durante su presentación.
Según cifras del DANE para el 2023, sólo el 20% de las TDR contaban con algún tipo de afiliación al sistema de seguridad social, lo que representa un gran porcentaje de informalidad en el sector. Para la OIT, se requiere un camino que ofrezca una mayor cobertura de Protección Social que, a largo plazo, se verá reflejado en una mayor justicia social y oportunidades de trabajo decente en Colombia. Esta ruta abarca la promoción de políticas de empleo, el fortalecimiento y cumplimiento de la legislación, el diálogo social y la implementación de pisos de protección social para el fortalecimiento de los sistemas de seguridad social.
“Estos encuentros son una forma de poner sobre la agenda la identificación de estrategias para llegar a los hogares que muchas veces desconocen cómo formalizar a su trabajadora doméstica. Hemos encontrado en el equipo de inspección laboral para la equidad de género, la oportunidad de multiplicar en terreno la garantía de derechos en protección social que el proyecto entre OIT y el Ministerio del Trabajo espera alcanzar”
Pablo Casalí, especialista en Seguridad Social de la Oficina de la OIT para los Países Andinos