Exitoso cierre de Proyecto Amplía

Cerca de 500 personas llegaron al Centro de Extensión de la Universidad Católica, a participar en la finalización de la iniciativa de Fundación Chile, Sence y el Fondo Multilateral de Inversiones del BID.

5 de agosto de 2012

Santiago de Chile.- Con las palabras de bienvenida del subsecretario del Trabajo, Bruno Baranda, comenzó el seminario “Ampliando la mirada sobre la capacitación laboral en Chile”, que marcaba el cierre del proyecto AMPLÍA, iniciativa implementada por la Fundación Chile junto al Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (SENCE) y el Fondo Multilateral de Inversiones del BID, el cual surgió con el objetivo de contribuir en el fortalecimiento de la industria de la capacitación laboral en Chile.

El seminario continuó con la intervención del Gerente del Centro de Innovación en Capital Humano, Hernán Araneda y tras ello, se dio paso al primer bloque de discusión, moderado por la periodista Carolina Jiménez, y en el que participaron: la Directora del Centro de Innovación en Capital Humano de Fundación Chile, Marcela Arellano y los especialistas, Javier Lasida, Carolina Carrasco y Fernando Vargas, quienes abordaron los principales resultados y perspectivas del mencionado proyecto.
A continuación se dio paso al bloque de sistemas de capacitación de alto impacto, que estuvo encabezado por Iñigo Sánchez Cabezudo, manager de relaciones internacionales para American Society for Training and Development, ASTD, organización internacional líder en el ámbito del aprendizaje y su transferencia al rendimiento de las organizaciones.

Intervinieron en este panel, Paula Agurto, Jefa de Estudios y Desarrollo del Servicio Nacional de Capacitación y Empleo, Sence; Eduardo Robledo, Director de INFOCAP; y Cristián Silva, Gerente de Capacitación y Desarrollo de Finning Sudamérica.

Tras este debate, Fundación Chile y ASTD firmaron un importante acuerdo de colaboración en esta materia.

En la oportunidad, se realizó también la premiación de las personas y OTECs participantes del proyecto que durante el tiempo de ejecución participaron activamente en los cursos de formación; programa de habilidades directivas, diplomado ingeniería de la capacitación y el curso de analista de capacitación en empresas; evaluación en calidad y competencias laborales. En total fueron 215 OTECs y más de 1.200 profesionales participantes.

Más información en: http://www.proyectoamplia.cl/