Capítulo Colombia del proyecto “Cadenas de Suministro Sostenibles” presente en la Academia de Desarrollo Rural de la OIT
Durante una semana, actores clave del sector cafetero del Huila, hicieron parte de este importante encuentro formativo en Turín, Italia, con el propósito de dialogar entorno a la construcción de trabajo decente en este representativo sector del país.
20 de enero de 2024
BOGOTÁ (Noticias OIT) Del 4 al 8 de diciembre, el capítulo cafetero del Proyecto Cadenas de Suministro Sostenibles, que tiene lugar en Colombia, participó en la Academia de Desarrollo Rural de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), lo que marca un hito significativo en el impulso hacia un desarrollo rural inclusivo y sostenible. El proyecto, que cuenta con aliados nacionales como el Ministerio del Trabajo, la Federación Nacional de Cafeteros, el SENA, la Gobernación del Huila, entre otras entidades, se unió a un diverso espacio de dialogo, para abordar y encontrar soluciones conjuntas a los retos del mundo del trabajo en los entornos rurales.
La delegación colombiana que asistió a esta plataforma internacional estuvo compuesta por: Paola Campuzano, Coordinadora Nacional del proyecto, Erika Almario, secretaria técnica de la cadena de café del Huila, Hony Avilez, primera recolectora de café certificada en Colombia por la OIT y el SENA, y Laura Salas, Analista de desarrollo social de la Federación Nacional de Cafeteros.
La Academia de Desarrollo Rural 2023, diseñada para ofrecer una amplia gama de enfoques integrados y herramientas de capacitación, permitió a los participantes explorar y debatir sobre justicia social, trabajo decente y desarrollo rural según los contextos de cada sector. Además, pudieron analizar críticamente políticas, estrategias y herramientas para promover medios de vida resilientes, garantizar ingresos dignos y mejorar la productividad en las comunidades rurales.
La intervención del capítulo cafetero del proyecto en Colombia compartió con profesionales de agencias para el desarrollo, organizaciones internacionales, miembros de la academia y organizaciones de la sociedad civil, y demás asistentes, el proceso y los logros que ha tenido este importante esfuerzo en el país:
- Conformación del primer “Comité regional de la cadena de café del Huila”.
- Firma del “Acuerdo de competitividad del encadenamiento productivo del sector cafetero” en el departamento del Huila 2023 -2033.
- Firma del “Pacto para cosechar trabajo decente” ratificado por la Ministra del trabajo y actores nacionales del mundo del trabajo.
- La certificación de competencias laborales en recolección de café ha llegado a 7 departamentos y más de 20 municipios en Colombia. En un año pasó de 426 recolectores certificados a más de 2000 en todo el país.
- El SENA ha identificado el proceso de evaluación y certificación de competencias laborales como parte de su estrategia CAMPESENA.
El programa, conformado por dos fases, comenzó con un componente virtual que tuvo una duración de dos semanas, seguido de un programa presencial de una semana en el Centro Internacional de Formación de la OIT en Turín, Italia. Esta estructura permitió a las participantes involucrarse en un aprendizaje teórico y práctico, asegurando la certificación de la Academia al completar ambas fases del programa.
La participación del capítulo café del Proyecto Cadenas de Suministro Sostenibles en esta Academia resalta la importancia de la articulación interinstitucional para la promoción de acciones para el desarrollo rural sostenible en los sectores del agro. La OIT en alianza con actores estratégicos, seguirá impulsando esfuerzos conjuntos para sembrar trabajo decente en este importante sector, que agrupa más de 548.000 familias a nivel nacional, y que seguirá trazando el camino para hacer realidad un futuro lleno de oportunidades para los y las caficultoras colombianas.