Todas las noticias
Protección social
OIT identifica principales barreras que limitan acceso a la seguridad social de las trabajadoras del hogar en Perú
Una nueva publicación de la OIT analiza las barreras que limitan el acceso efectivo a la seguridad social de las personas trabajadoras del hogar remuneradas en el Perú y propone lineamientos para adaptar los mecanismos de protección social a las...
Programa de Trabajo Decente por País
Iraq pone en marcha un programa de cuatro años para mejorar el empleo, las competencias y la protección social
El nuevo Programa de Trabajo Decente por País desplaza el foco de la recuperación hacia el desarrollo a largo plazo del mercado laboral, con prioridades que abarcan el empleo, la diversificación económica, los derechos de los trabajadores y la...
Normas Internacionales del Trabajo
La OIT amplía la formación judicial sobre Normas Internacionales del Trabajo en seis ciudades de Colombia
Jueces, magistrados y otros funcionarios judiciales de Bogotá, Barranquilla, Pereira, Cúcuta, Medellín y Cali participan de este programa de formación para contribuir a la consolidación de una justicia laboral más sólida, coherente con los...
Trabajo decente para los trabajadores de plataformas
Las plataformas digitales de trabajo en Camboya ofrecen oportunidades pese a los desafíos, según la OIT
Los resultados señalan la necesidad de reforzar la protección social y las medidas de seguridad y salud en el trabajo, así como de aportar mayor claridad sobre la clasificación de la relación laboral.
Aviso a los medios
El Consejo de Administración de la OIT celebrará una reunión extraordinaria
El Consejo de Administración de la OIT celebrará una reunión especial el 7 de septiembre de 2026 para examinar la reducción de puestos en el marco del plan de contingencia para 2026-27.
Migración laboral
18 países intercambian experiencias para mejorar la medición de la movilidad laboral en América Latina y el Caribe
Un encuentro regional abordó cómo producir estadísticas más comparables y pertinentes para comprender la movilidad laboral y apoyar políticas públicas basadas en evidencia.
Cooperación técnica
OIT y Ministerio del Trabajo de Chile identifican prioridades para fortalecer su cooperación
Autoridades del Ministerio del Trabajo y Previsión Social y un equipo multidisciplinario de la OIT intercambiaron perspectivas sobre prioridades del mundo del trabajo y sentaron las bases para una hoja de ruta de cooperación para los próximos años.
Cadenas de suministro
Paraguay fortalece capacidades para analizar los impactos de la integración productiva y comercial sobre el empleo
Dos actividades organizadas por la OIT y la CEPAL reunieron a representantes de instituciones públicas, empleadores, trabajadores y organismos internacionales para fortalecer el uso de evidencia y analizar las oportunidades y desafíos para el empleo...
Justicia laboral
OIT y centros de conciliación impulsan el intercambio de buenas prácticas para consolidar la reforma laboral
Mipymes
Tu Empresa y OIT impulsan la digitalización responsable de salarios en mipymes peruanas
Asesores empresariales del Programa Nacional Tu Empresa reciben formación y asistencia técnica para orientar a las mipymes en una transición responsable hacia el pago digital de salarios.
Migración y trabajo decente
OIT llama a fortalecer la articulación entre las políticas laborales y migratorias en América Latina y el Caribe
En un evento organizado por la OIT y la CEPAL, representantes de gobiernos, empleadores, trabajadores y organismos internacionales analizaron estrategias para promover la inclusión laboral de las personas migrantes en América Latina y el Caribe.
Podcast
Punto de Encuentro: cuatro experiencias sectoriales para acercar la agenda de la formalización
El nuevo podcast, producido por OIT en Argentina, reúne las voces de actores del mundo del trabajo y especialistas para mostrar cómo la evidencia, el diálogo social y la innovación pueden dar lugar a estrategias y herramientas para impulsar la...
Empresas exportadoras de Costa Rica fortalecen sus capacidades para aplicar la debida diligencia
Representantes de empresas exportadoras del país identificaron impactos sobre los derechos humanos y laborales vinculados con sus operaciones y relaciones comerciales, como un paso clave para avanzar en la aplicación de procesos de debida diligencia...
Igualdad de género
Paraguay presenta su primera Estrategia Nacional Tripartita de Equidad Laboral
La hoja de ruta 2026–2030, construida mediante el diálogo social entre Gobierno, empleadores y trabajadores, establece acciones y metas para avanzar hacia la igualdad de oportunidades y el trabajo decente.
Boletín CEPAL - OIT
Coyuntura laboral en la Argentina: CEPAL y OIT analizan cómo el crecimiento económico impacta en el empleo
El nuevo boletín conjunto aborda la evolución reciente del mercado de trabajo y, con una mirada de más largo plazo, examina cómo varía la relación entre crecimiento y empleo según el tipo de inserción ocupacional, la intensidad del crecimiento y el...
Discapacidad y trabajo
OIT y SOFOFA reúnen a líderes empresariales para avanzar hacia una inclusión laboral efectiva de personas con discapacidad
El Encuentro de Alta Dirección reunió a gerentes y miembros de directorios de empresas con autoridades vinculadas al empleo y la discapacidad para dialogar sobre cómo avanzar desde el cumplimiento normativo hacia una inclusión incorporada en la...
Costa Rica y República Dominicana fortalecen sus capacidades para promover nuevos emprendimientos cooperativos
Un total de 28 formadores y formadoras del INA y el INFOCOOP en Costa Rica, y el INFOTEP y CODOPESCA en República Dominicana recibieron la certificación de la OIT para impartir las metodologías Think.COOP y Start.COOP en ambos países.
Migración
Organizaciones sindicales de Ecuador presentan plan para la inclusión laboral de personas en movilidad humana
El Plan Intersindical de Movilidad Laboral 2025-2030, elaborado por las centrales que integran el Frente Unitario de Trabajadores (FUT) con asistencia técnica de la OIT, define acciones para fortalecer sus capacidades frente a la movilidad humana,...
Migración laboral
Chile impulsa mentorías para la inclusión laboral de personas migrantes y refugiadas
La iniciativa promoverá el intercambio de experiencias entre empresas para fortalecer sus capacidades y avanzar hacia entornos laborales más inclusivos, en el marco de Compromiso Migrante.
Transición a la economía formal
Análisis técnico priorizó a construcción como primer sector económico para formalización en Perú
Con una informalidad laboral de 76,3 %, el sector combina importantes desafíos con condiciones institucionales y de diálogo social que ofrecen una oportunidad para avanzar hacia la formalidad.