Acerca de la Red de innovación en materia de competencias
29 de julio de 2021
Nuestra visión
Los sistemas de cualificación se enfrentan a la necesidad de responder a unas condiciones sociales y de mercado laboral cada vez más dinámicas y fluidas. El cambio climático, la tecnología, los cambios demográficos, la migración y la globalización están provocando trastornos en el mundo laboral, al tiempo que hacen que el desarrollo de las competencias sea aún más complejo, fluido e imprevisible.Además, la pandemia del virus Covid-19 ha dificultado la capacitación, la recapacitación y el perfeccionamiento de los jóvenes y los trabajadores adultos de todo el mundo. Aunque la pandemia ha mejorado las oportunidades de aprendizaje a distancia hasta cierto punto, ha perturbado considerablemente la planificación y la ejecución de la formación y el aprendizaje, así como los procesos de exámenes y evaluaciones para la certificación. A menos que se tomen medidas ahora, la pérdida global de formación y educación de habilidades tendrá impactos duraderos en las personas, las empresas y las sociedades de una manera que se sentirá en el futuro.
Este reto es especialmente acuciante en las economías en desarrollo y emergentes, donde los sistemas de educación y formación no están equipados para ofrecer programas de alta calidad, los puestos de trabajo bien remunerados son limitados y los trabajadores cualificados no tienen otra opción que trabajar en empleos menos cualificados o encontrar empleo en la economía informal. Mientras buscamos formas de recuperarnos de la pandemia y construir una "mejor normalidad", existe una clara necesidad de oportunidades en las que múltiples partes interesadas se unan para contribuir y crear soluciones innovadoras y ampliables.
La Red de innovación en materia de competencias tiene como objetivo proporcionar un lugar seguro para los innovadores en materia de competencias interesados en compartir ideas y experiencias y colaborar para desarrollar y ampliar las innovaciones que apoyan el desarrollo de competencias para la empleabilidad de los trabajadores, la productividad de las empresas y la promoción de la justicia social.
Nuestro trabajo
La Red de innovación en materia de competencias es una plataforma única para que los innovadores en competencias de diferentes orígenes compartan y apoyen el trabajo de los demás. Aplicando un enfoque de tutoría y aprendizaje entre iguales, todos los miembros de la Red tendrán la oportunidad de participar, contribuir y aprender de la comunidad.Además, a través de las sesiones de intercambio de conocimientos regionales y globales, los miembros podrán mostrar sus soluciones no sólo a los innovadores, a los mandantes de la OIT, a las instituciones de EFTP, al mundo académico y a los profesionales del desarrollo; sino también a los posibles socios y patrocinadores para establecer y ampliar la colaboración y las asociaciones.
La Red de innovación en materia de competencias también apoya el diseño y la aplicación de innovaciones nacionales, regionales y mundiales sobre el desarrollo de competencias y el aprendizaje permanente. Proporciona asesoramiento técnico y acceso a las herramientas y recursos de la OIT, talleres privados de ideación, clínicas de innovación, formaciones a medida y programas de tutoría. También se facilitará la creación de redes con socios y expertos en el ámbito del desarrollo de competencias.