Entorno normativo y jurídico propicio y transformador

El programa de la ILO para el desarrollo del espíritu empresarial de las mujeres (ILO-DIEM) se centra en tres pilares fundamentales para garantizar que las intervenciones aborden de manera integral las barreras estructurales que impiden a las mujeres crear, formalizar, hacer crecer y mantener sus empresas, al tiempo que mejoran las condiciones de trabajo.

Para que las mujeres empresarias prosperen, es necesario diseñar y poner en práctica políticas y leyes a nivel nacional y sectorial que garanticen un entorno propicio en el que las mujeres empresarias puedan participar de forma activa y en igualdad de condiciones. ILO-DIEM proporciona asistencia técnica a sus miembros, promoviendo políticas y marcos jurídicos transformadores y favorables al desarrollo empresarial de las mujeres. El programa también aboga por una mayor representación de las mujeres empresarias en los espacios de toma de decisiones, garantizando que sus voces influyan en las políticas que les afectan directamente.