Todos los recursos: trabajadores especializados + trabajadores no calificados + formación + competencias + adquisición de conocimientos a lo largo de toda la vida
OIT lanza en Bolivia nuevas herramientas para promover el cooperativismo
Autoridades locales y especialistas de organizaciones sociales de La Paz se capacitan en metodologías Think.Coop y Start.Coop para poder ofrecer a trabajadores rurales y de la economía informal mejores oportunidades de generación de empleo.
Nuestro impacto, sus historias
Colombia: Superar las barreras para encontrar una oportunidad
Un proyecto conjunto entre la OIT y el Ministerio de Tecnologías de la Información y las Comunicaciones (MINTIC) de este país, ha permitido que más de 8000 estudiantes colombianos fortalezcan sus capacidades para la industria de tecnologías de la...
Op-Ed
Aunque la tecnología afecta nuestros empleos, no es demasiado tarde para transformar esta amenaza en una oportunidad
Los trabajadores necesitarán una combinación mágica de competencias para sobrevivir a la revolución tecnológica.
Nuestro impacto, sus historias
La formación de la OIT brinda nuevas oportunidades a refugiados sirios y ciudadanos jordanos
Este programa de formación ayuda a los miembros de ambas comunidades a que obtengan un empleo y, a su vez, ingresos mediante la adquisición de nuevas competencias.
WASH@Work: Manual de autoformación
Los Departamentos de Políticas Sectoriales y de Gobernanza y Tripartismo de la OIT presentan cuatro módulos de auto capacitación, que adaptan las herramientas existentes de capacitación de la OIT en seguridad y salud en el trabajo para proporcionar...
Nuestro impacto, sus historias
De joven trabajador informal a empleado de hotel calificado
Gracias a que la OIT promueve aprendizajes de calidad, jóvenes logran acceder al trabajo decente en Tanzania. Para buscar soluciones al desafío del empleo juvenil en África, la Iniciativa global sobre trabajo decente para los jóvenes convoca a...
Nuestro impacto, sus historias
Líderes tradicionales de Zimbabwe pasan a ser activistas de género
Un proyecto de la OIT sobre igualdad de género en Zimbabwe ha permitido a líderes tradicionales comprender las ventajas que conlleva la participación de la mujer en actividades económicas y sociales.
Curso de capacitación organizado por la OIT en Brasil
La OIT facilita el acceso al mercado laboral a personas LGBTI en Brasil
Proyecto piloto de referencia destinado a promover una estrategia más amplia que permita fomentar el empleo decente y productivo para grupos vulnerables.
Informe emblemático
Perspectivas Sociales y del Empleo en el Mundo 2018: Sostenibilidad medioambiental con empleo
En la presente edición se examina la sostenibilidad medioambiental en el ámbito laboral. Se hace hincapié en la repercusión del cambio climático y de la degradación medioambiental en los mercados de trabajo, en particular respecto de la cantidad y...
Apéndice: Proyecto de directrices relativas a la medición de la inadecuación de las calificaciones y las competencias de las personas...
Día Internacional de la Juventud
La formación profesional brinda a jóvenes de Madagascar la posibilidad de abandonar la delincuencia en pandilla
En la pintoresca ciudad portuaria de Diego-Suárez, situada en el norte de Madagascar, un proyecto apoyado por la OIT ha contribuido a hacer frente a la violencia urbana, permitiendo a los jóvenes aprender un oficio y dejar atrás una vida de...
Nuestro impacto, sus historias
“Hoy día, tengo mi propio negocio y sé cómo protegerme de la infección por el VIH”
En Tanzania, un proyecto de la OIT ayuda a las mujeres a conquistar su independencia económica y al mismo tiempo les ofrece formación sobre prevención del VIH.
MATCOM Material y técnicas de capacitación en gestión de cooperativas
En cooperación con organizaciones cooperativas e institutos de capacitación de todas las regiones del mundo, MATCOM prepara y publica material para la capacitación de gerentes de cooperativas y colabora en la preparación de versiones adaptadas...
Día Mundial de las Habilidades de la Juventud
Pasantías de calidad: Experiencias que cambian la vida
En Tanzania, un programa de aprendizaje en el trabajo dirigido a los jóvenes imparte competencias que les permiten encontrar un trabajo decente.
Para promover igualdad de oportunidades y trato en el trabajo
La OIT publicó el módulo “Igualdad de oportunidades y trato entre mujeres y hombres en el lugar de trabajo”, un paquete de materiales mediante los cuales se aspira a contribuir a la formación de Inspectores de Trabajo.
Orientaciones de política
Creación de programas de aprendizaje profesional y de formación en el lugar de trabajo inclusivos para las personas con discapacidad
Son numerosos los desafíos que enfrentan las personas con discapacidad para incorporarse al mercado de trabajo, entre ellos, prejuicios negativos sobre sus capacidades profesionales y sobre sus logros académicos inferiores como consecuencia de...
Día mundial contra el trabajo infantil
Ofrecer a los trabajadores domésticos infantiles de Madagascar una segunda oportunidad
La pobreza y la falta de oportunidades obligan a muchos niños de Madagascar a trabajar como empleados domésticos en condiciones susceptibles de poner en riesgo su salud y seguridad. La Organización Internacional del Trabajo ha puesto en marcha un...
Guía para la prevención y erradicación de la discriminación contra las mujeres en los centros de formación
Este material, producido por el Insaforp con apoyo de OIT, constituye un apoyo en el trabajo por la eliminación de prácticas discriminatorias hacia las mujeres en los procesos de formación.
Nuestro impacto, sus historias
Reforzar la ventaja competitiva de los trabajadores camboyanos con competencias en medioambiente y seguridad
Anticipar las competencias necesarias para la transición hacia economías más verdes es una de las muchas iniciativas que recomienda un reciente informe de la OIT*. Los centros de formación profesional de Camboya han comenzado a introducir...
Folleto: Programa de referencia EPR
Este folleto proporciona información detallada sobre el programa de referencia EPR.