Reports submitted to the 107th Session of the International Labour Conference, 2018
Vorläufiger Verhandlungsbericht Nr. 1C
Achter Punkt der Tagesordnung: Seeschifffahrtsfragen
Änderungen des Codes des Seearbeitsübereinkommens, 2006, betreffend die Regeln 2.1, 2.2, 2.5
Bericht des Generaldirektors - I(A)
Durchführung des Programms der IAO 2016-17
Dieser Bericht fasst zwei Jahre des Wirkens der IAO zur Förderung von sozialer Gerechtigkeit durch menschenwürdige Arbeit zusammen, ein Spiegelbild der Bemühungen ihrer Mitgliedsgruppen – Regierungen, Arbeitgeber- und Arbeitnehmerverbände – mit...
Bericht des Generaldirektors - I(B)
Die Initiative für erwerbstätige Frauen: Ein Vorstoß für Gleichstellung
Die IAO setzt sich seit Jahren erfolgreich für Geschlechtergleichheit am Arbeitsplatz und in der Gesellschaft ein. Dieses Anliegen ist ein zentraler und wesentlicher Bestandteil des Mandats unserer Organisation für soziale Gerechtigkeit weltweit. Um...
Bericht des Generaldirektors - Beilage
Die Lage der Arbeitnehmer der besetzten arabischen Gebiete
Vorläufiger Verhandlungsbericht Nr. 7A
Berichte des Ausschusses für die allgemeine Aussprache: Effektive Entwicklungszusammenarbeit: Zur Annahme durch die Konferenz vorgelegte...
Vierter Punkt der Tagesordnung: Effektive IAO-Entwicklungszusammenarbeit zur Unterstützung der Ziele für nachhaltige Entwicklung
Bericht III (Teil A)
Bericht des Sachverständigenausschusses für die Durchführung der Übereinkommen und Empfehlungen
Dritter Punkt der Tagesordnung der IAK107: Auskünfte und Berichte über die Durchführung der Übereinkommen und Empfehlungen - Allgemeiner Bericht und Bemerkungen zu bestimmten Ländern
Bericht IV
Der Weg bis 2030: Effektive Entwicklungszusammenarbeit zur Unterstützung der Ziele für nachhaltige Entwicklung
Zwölf Jahre sind vergangen, seit die Internationale Arbeitskonferenz (IAK) zum letzten Mal die Rolle der Internationalen Arbeitsorganisation auf dem Gebiet der technischen Zusammenarbeit erörtert hat. In dieser Zeit hat sich das Umfeld, in dem die...
Bericht IV - Corrigendum
Der Weg bis 2030: Effektive Entwicklungszusammenarbeit zur Unterstützung der Ziele für nachhaltige Entwicklung
Bericht V(1)
Beendigung von Gewalt und Belästigung gegenüber Frauen und Männern in der Arbeitswelt
Bericht V(2)
Beendigung von Gewalt und Belästigung in der Arbeitswelt
Auf seiner 325. Tagung beschloss der Verwaltungsrat der IAO, einen Normensetzungsgegenstand zum Thema „Gewalt gegen Frauen und Männer in der Arbeitswelt“ in die Tagesordnung der 107. IAK (2018) aufzunehmen. Dafür hat das Amt einen ersten Bericht...