جميع المنشورات: مجموعة العشرين (G20) + عمل لائق + حوار اجتماعي + حماية اجتماعية + تنمية مستدامة + العدالة الاجتماعية + تعاون دولي + سياسة الدخل
ملخص تنفيذي
الملخص التنفيذي-العمل من المنزل-من الخفاء إلى العمل اللائق
تعزيز العمل اللائق في العراق
تطور تنفيذ البرنامج القطري للعمل اللائق في العراق
موجز سياسات
الحوار الاجتماعي بشأن السلامة والصحة المهنية في ظل جائحة فيروس كورونا (كوفيد- 19)
على خلفية جائحة كوفيد-19، أعادت معظم البلدان فتح اقتصادها وطُلب من العمال العودة إلى أماكن عملهم. يسلط هذا الموجز الضوء على الحاجة إلى الحوار الاجتماعي من أجل ضمان عودة آمنة إلى العمل. كما يوضح عددا من الأمثلة العملية من جميع أنحاء العالم؛ تم فيها...
أثر جائحة فيروس كوفيد-19 على اللاجئين السّوريين والمجتمعات المضيفة في لبنان والأردن
يُقدم هذا الموجز عرضاً عاماً للأدلة المُتعلقة بتأثير الوباء على اللاجئين السّوريين والمجتمعات المضيفة في الأردن ولبنان ويُسلط الضوء على بعض أشدّ القضايا التي تواجههم إلحاحا.
نُشِرت الطبعة الأصلية لهذا العمل من قِبَل مكتب العمل الدولي ومنظمة الصحة العالمية، جنيف، تحت عنوان:
كوفيد 19 : وقعُه على سوق العمل واستجابة السياسات العامة في الدول العربية
مذكرة موجزة ومجموعة من الأسئلة والأجوبة
ضرورة إرساء الحوار الاجتماعي في مواجهة أزمة كوفيد-19
تستدعي جائحة كوفيد-19 وما يترتب عليها من عواقب اجتماعية واقتصادية بعيدة المدى، حواراً اجتماعياً ثلاثياً فعالاً وتعاوناً ناجعاً تشارك فيهما الحكومات ومنظمات أصحاب العمل ومنظمات العمال لتصميم استراتيجيات وسياسات فعالة لمعالجة آثارها. ويمكن أن يكون...
DISASTER AND CONFLICT RESILIENCE
إدارة النزاعات والكوارث: استكشاف التعاون بين منظمات أصحاب العمل ومنظمات العمال
AFRM.14/D.4 (Rev.)
إعلان أبيدجان - المضي قدما بالعدالة الاجتماعية: رسم معالم مستقبل العمل في أفريقيا
Final (edited)
مطوية
قصص نجاح من شركات ومصانع مصرية
دراسات حالة وقصص نجاح من شركات ومصانع مصرية بعد تدريب العاملين بها على برنامج منظمة العمل الدولية "استدامة تنافسية ومسئولية الشركات"
مطوية
برنامج استدامة تنافسية ومسئولية الشركات في مصر
برنامج استدمة تنافسية ومسئولية الشركات (SCORE) هو برنامج عالمي طرحته منظمة العمل الدولية بهدف تحسين مستويات الإنتاجية والارتقاء ببيئة العمل لدى المؤسسات الصغيرة والمتوسطة.
الإجتماع الإقليمي الأفريقي الرابع عشر
المضي قدماً بالعدالة الاجتماعية: رسم معالم مستقبل العمل في أفريقيا
تقرير المدير العام
قواعد اللعبة: مقدمة لعمل منظمة العمل الدولية المتعلق بمعايير العمل الدولية (طبعة الذكرى المئوية 2019)
عرض موجز لسياسة المعايير في منظمة العمل الدولية بهدف مساعدة الهيئات المكونة التقليدية للمنظمة، وكذلك منظومة الأمم المتحدة والجهات غير المتخصصة والجمهور عموماً في فهم هذه السياسة وتبنيها.
كُتيب برنامج SCORE
مقدمة لبرنامج SCORE لمنظمة العمل الدولية: دعم المؤسسات الصغرى والمتوسطة للنمو وخلق فرص عمل أفضل.
اللجنة العالمية المعنية بمستقبل العمل
العمل من أجل مستقبل أكثر إشراقاً
ينكّب هذا التقرير الرائد الصادر عن اللجنة العالمية المعنية بمستقبل العمل، التابعة لمنظمة العمل الدولية، على دراسة طريقة تحقيق مستقبل عمل أفضل للجميع في وقت يشهد تغيراً لم يسبق له مثيل وتحديات استثنائية في عالم العمل
اللجنة العالمية المعنية بمستقبل العمل
العمل من أجل مستقبل أكثر إشراقاً
العمل اللائق والقطاع الزراعي في الأردن: أدلة من مسوحات ميدانية مع العمال وأصحاب العمل (2018)
يُوفر قطاع الزراعة في الأردن مصدرًا أساسيًا لسبل العيش والدخل وخاصة بالنسبة لأكثر شرائح المجتمع فقرًا، وعلى الرغم من مستوى الأهمية النسبية لهذا القطاع، إلا أنه هناك نقصاً في الأدلة التجريبية التي توثّق عمليات تشغيل العمال وظروف العمل في قطاع الزراعة...
العمل اللائق والقطاع الزراعي في الأردن: أدلة من مسوحات ميدانية مع العمال وأصحاب العمل
أجرت منظمة العمل الدولية دراسة توفر نظرة عامة مبدئية عن العمالة والعمل اللائق في قطاع الزراعة من وجهات نظر أكثر من 1125 عامل سوري وأصحاب عملهم، حيث ركزت الدراسة على تاريخ تشغيل العمال وحالة تصاريح العمل وظروف وترتيبات العمل.
دليل تدريبي للقضاة والمدعين العموميين والعاملين بالسلك القانوني
العمل الجبري والاتجار بالبشر: مرجع أحكام قضائية
يغطي هذا الدليل مجموعة من القرارات القضائية بشأن العمل الجبري والاتجار بالبشر في المحاكم الدولية والوطنية، والبلدان النامية والصناعية في جنوب آسيا وأوروبا والأميركتين. وذلك لتوضيح كيف أن قرارات المحاكم الوطنية قد أخذت في الاعتبار أحكام اتفاقيات...
107th Session of the International Labour Conference
قرار بشأن التعاون الإنمائي الفعال لمنظمة العمل الدولية دعماً لأهداف التنمية المستدامة