جميع المنشورات: حوار اجتماعي + الثلاثية + علاقات العمل + مفاوضة جماعية + اتفاقيات جماعية

تنقيح النتائج
تاريخ النشر
برامج تدريب للعمال

Social dialogue

برامج تدريب للعمال

تعزيز ثقافة مكان العمل الشاملة للجميع

Social dialogue

تعزيز ثقافة مكان العمل الشاملة للجميع

الخدمات الاجتماعية في المنشأة

Social dialogue

الخدمات الاجتماعية في المنشأة

السلامة والصحة المهنيّتان

Social dialogue

السلامة والصحة المهنيّتان

تعزيز العمل اللائق في العراق

تعزيز العمل اللائق في العراق

تطور تنفيذ البرنامج القطري للعمل اللائق في العراق

الحوار الاجتماعي بشأن السلامة والصحة المهنية في ظل جائحة فيروس كورونا (كوفيد- 19)

موجز سياسات

الحوار الاجتماعي بشأن السلامة والصحة المهنية في ظل جائحة فيروس كورونا (كوفيد- 19)

على خلفية جائحة كوفيد-19، أعادت معظم البلدان فتح اقتصادها وطُلب من العمال العودة إلى أماكن عملهم. يسلط هذا الموجز الضوء على الحاجة إلى الحوار الاجتماعي من أجل ضمان عودة آمنة إلى العمل. كما يوضح عددا من الأمثلة العملية من جميع أنحاء العالم؛ تم فيها...

ضرورة إرساء الحوار الاجتماعي في مواجهة أزمة كوفيد-19

ضرورة إرساء الحوار الاجتماعي في مواجهة أزمة كوفيد-19

تستدعي جائحة كوفيد-19 وما يترتب عليها من عواقب اجتماعية واقتصادية بعيدة المدى، حواراً اجتماعياً ثلاثياً فعالاً وتعاوناً ناجعاً تشارك فيهما الحكومات ومنظمات أصحاب العمل ومنظمات العمال لتصميم استراتيجيات وسياسات فعالة لمعالجة آثارها. ويمكن أن يكون...

إدارة النزاعات والكوارث: استكشاف التعاون بين منظمات أصحاب العمل ومنظمات العمال

DISASTER AND CONFLICT RESILIENCE

إدارة النزاعات والكوارث: استكشاف التعاون بين منظمات أصحاب العمل ومنظمات العمال

قواعد اللعبة: مقدمة لعمل منظمة العمل الدولية المتعلق بمعايير العمل الدولية (طبعة الذكرى المئوية 2019)

قواعد اللعبة: مقدمة لعمل منظمة العمل الدولية المتعلق بمعايير العمل الدولية (طبعة الذكرى المئوية 2019)

عرض موجز لسياسة المعايير في منظمة العمل الدولية بهدف مساعدة الهيئات المكونة التقليدية للمنظمة، وكذلك منظومة الأمم المتحدة والجهات غير المتخصصة والجمهور عموماً في فهم هذه السياسة وتبنيها.

تقارير لجنة المناقشة المتكررة: الحوار الاجتماعي والهيكل الثلاثي: قرار واستنتاجات مقدمة من أجل أن يعتمدها المؤتمر

Provisional Record No. 6A

تقارير لجنة المناقشة المتكررة: الحوار الاجتماعي والهيكل الثلاثي: قرار واستنتاجات مقدمة من أجل أن يعتمدها المؤتمر

مناقشة متكررة عن الهدف الاستراتيجي بشأن الحوار الاجتماعي والهيكل الثلاثي، بموجب متابعة إعلان منظمة العمل الدولية بشأن العدالة الاجتماعية من أجل عولمة عادلة، 2008

التقرير السادس - تصويب - الحوار الاجتماعي والهيكل الثلاثي

Report VI

التقرير السادس - تصويب - الحوار الاجتماعي والهيكل الثلاثي

جمع واستخدام إحصاءات تفتيش العمل.

جمع واستخدام إحصاءات تفتيش العمل.

نشرت منظمة العمل الدولية النسخة الأصلية لهذه الوثيقة تحت عنوان جمع إحصاءات تفتيش العمل واستخدامها: دليل مختصر. حقوق النشر © 2016 منظمة العمل الدولية. النسخة العربية لهذا المنشور مرخص لها في الخارج وقد ترجمها ونشرها المعهد العربي للصحة والسلامة...

الدليل المرجعي لنقابات العمال بشأن خطة التنمية المستدامة لعام 2030

أهداف التنمية المستدامة

الدليل المرجعي لنقابات العمال بشأن خطة التنمية المستدامة لعام 2030

يسعى هذا الدليل المرجعي إلى مساعدة قادة النقابات العمالية وأعضائها ومؤيديها خالل مشاركتهم في هذه الاسرتاتيجيات الوطنية للتنمية المستدامة.

العقد الاجتماعي ومستقبل العمل: التفاوت، وتأمين الدخل، وعلاقات العمل والحوار الاجتماعي

موجز

العقد الاجتماعي ومستقبل العمل: التفاوت، وتأمين الدخل، وعلاقات العمل والحوار الاجتماعي

تناقش هذه الورقة دور العقد الاجتماعي بين الدولة والجهات الأخرى في تحديد التوقّعات المتبادلة لتوزيع السلطة والموارد تحقيقاً للعدالة الاجتماعيّة، واضمحال هذا العقد نتيجةً لازدياد التفاوت والتطوّرات الأخرى في عالم العمل، إضافةً إلى السياسات الّتي...

التغيّر ات التكنولوجيّة والعمل في المستقبل: التكنولوجيا لمصلحة الجميع

موجز

التغيّر ات التكنولوجيّة والعمل في المستقبل: التكنولوجيا لمصلحة الجميع

تحلّل هذه الورقة مفاعيل التغيّرات التكنولوجيّة على كميّة الوظائف ونوعيّتها، كما تناقش السياسات العامّة الضروريّة لرفع التحديات الناشئة عن هذه التغيرات، بغية تطوير يد عاملة ماهرة، ولتفادي استقطاب الوظائف، وضمان التوزيع العادل لمكاسب الإنتاجيّة.

مستقبل حافل بالتحديات لعلاقات العمل: هل آن الأوان لتثبيتها أو لاعتماد البدائل؟

موجز

مستقبل حافل بالتحديات لعلاقات العمل: هل آن الأوان لتثبيتها أو لاعتماد البدائل؟

تناقش هذه الورقة موضوع تطوّر علاقات العمل، والضغوط الّتي يطرحها تنظيم العمل المتغيّر، والتكهّن بالتعديل الجذري في هذه العلاقة، والإطار التنظيمي الازم لتوفير الحماية الكافية للعمّال في علاقات العمل المتطوّرة.

بناء القدرة على المفاوضة: خطوة شجاعة لعمّال المنازل نحو تشكيل نقابة

بناء القدرة على المفاوضة: خطوة شجاعة لعمّال المنازل نحو تشكيل نقابة

في كانون الثاني/يناير 2015، نجح 200 شخص من إثيوبيا، والنيبال، والفلبين، وسري لانكا، وبنغلاديش في تأسيس "نقابة عاملات وعمال المنازل" في لبنان. وشكل المؤتمر التأسيسي لهذه النقابة نقطة انطلاق تاريخية لأول نقابة لعمال وعاملات المنازل في المنطقة...

سياسات التشغيل الوطنية: دليل لمنظمات العمال

سياسات التشغيل الوطنية: دليل لمنظمات العمال

تعــزيز النهــج البنـاءة لعلاقــات العمــل فـي الخدمـة العـامـة

تعــزيز النهــج البنـاءة لعلاقــات العمــل فـي الخدمـة العـامـة

اتفاقيات الشراكة الأورو-المتوسطية ومنطقة التجارة الحرة الأورو- المتوسطية: مقاربة عمالية

اتفاقيات الشراكة الأورو-المتوسطية ومنطقة التجارة الحرة الأورو- المتوسطية: مقاربة عمالية

تندرج الشراكة الأورو-متوسطية ضمن سياق الانفتاح والتحرير التجاريين الذين شهدتهما المنطقة العربية في نهاية ثمانينيات القرن الماضي، المتمثل بالانتقال من الدور التقليدي للدولة، أي دولة الرعاية التي أخذت على عاتقها التشغيل والخدمات الاجتماعية والتنمية،...