جميع الأخبار: أوروبا ووسطها آسيا + الاتحاد الأوروبي
منظمة العمل الدولية: أكثر من واحد من كل ستة شباب خارج العمل بسبب كوفيد 19
يظهر أحدث تحليل صادر عن منظمة العمل الدولية لأثر وباء كوفيد-19 على سوق العمل التأثير المدمر وغير المتناسب على العمال الشباب، ويحلل التدابير المطلوبة لضمان عودة آمنة إلى بيئة العمل.
منظمة العمل الدولية: مع تفاقم الخسائر في الوظائف، نصف القوى العاملة في العالم معرضون لخطر فقدان سبل العيش
أحدث بيانات منظمة العمل الدولية عن أضرار وباء كوفيد-19 في سوق العمل تكشف أثره المدمر على العاملين في الاقتصاد غير المنظم وعلى مئات ملايين الشركات في مختلف أنحاء العالم.
منظمة العمل الدولية: كوفيد 19 يسبب خسائر مدمرة في ساعات العمل والوظائف
تسلط دراسة جديدة لمنظمة العمل الدولية الضوء على بعض القطاعات والمناطق الأكثر تضرراً، وتحدد السياسات المطلوبة لتخفيف حدة الأزمة.
منظمة العمل الدولية تقول إن قرابة 25 مليون وظيفة في العالم معرضة للضياع نتيجة تفشي فيروس كورونا
يشير تقييم أولي لتأثير مرض COVID-19 على عالم العمل في العالم إلى أن آثاره ستكون بعيدة المدى، وستدفع الملايين من الناس إلى البطالة والعمالة الناقصة وفقر العاملين، ويقترح تدابير من أجل مواجهة حاسمة، منسقة وفورية.
الاستخدام والآفاق الاجتماعية في العالم- اتجاهات عام 2020
العمل المأجور غير الكافي يؤثر على زهاء نصف مليار شخص بحسب تقرير جديد لمنظمة العمل الدولية
إن الافتقار إلى العمل اللائق إضافة إلى ارتفاع معدلات البطالة واستمرار عدم المساواة يزيدان صعوبة بناء الناس لحياة أفضل من خلال عملهم، وفق أحدث نسخة من التقرير العالمي لمنظمة العمل الدولية عن اليد العاملة والاتجاهات الاجتماعية.
حصص دخل العمل وتوزيعه
دراسة حديثة لمنظمة العمل الدولية تظهر أن 10 بالمئة فقط من العمال ينالون قرابة نصف الأجور في العالم
يقدم التقييم الذي أجرته منظمة العمل الدولية أول تقديرات عالمية عن توزيع دخل العمل، ويظهر أن مشكلة عدم المساواة في الأجور ما زالت منتشرة في عالم العمل. نتائج التقييم مستخلصة من قاعدة بيانات حديثة تحوي بيانات وطنية وإقليمية وعالمية.
بحسب تقرير جديد صدر عن منظمة العمل الدولية، لا تزال الفجوات بين الجنسين في مجال العمل قائمة، ولكن الحلول جلية
لم تشهد الفجوات بين الجنسين في ميدان العمل أي تحسن يُذكر مدة 20 عاماً، ولكن تقريراً جديداً لمنظمة العمل الدولية يقول إن الطريق واضح نحو إحراز تقدم ملموس.
الحاجة إلى أجندة محورها الإنسان من أجل مستقبل لائق للعمل
ورد في تقرير تاريخي أعدته اللجنة العالمية المعنية بستقبل العمل التابعة لمنظمة العمل الدولية عشر توصيات منها الضمان الشامل للعمل، والحماية الاجتماعية منذ الولادة وحتى الشيخوخة، والحق في التعلم مدى الحياة.
كيف تؤثر أنظمة وسياسات واستراتيجيات تنمية المهارات على حياتنا؟
يقر مشروع “تطبيق استراتيجية التدريب لمجموعة الدول العشرين، الذي يسترشد بـقوى عاملة ماهرة فاعلة للنمو القوي والمستدام والمتوازن"، بأن جودة وكمية السلع والخدمات الوطنية والقدرة التنافسية للبلدان في أسواق التصدير بأن لديها الكثير للقيام به من فرص متاحة...
كيف تؤثر أنظمة وسياسات واستراتيجيات تنمية المهارات على حياتنا؟
منظمة العمل الدولية: لا تزال المرأة أقل نشاطاً في سوق العمل من الرجل في معظم أنحاء العالم
على الرغم من التقدم الملموس الذي تحقق طوال السنوات العشرين الماضية، تُظهر آخر الإحصائيات الصادرة عن منظمة العمل الدولية استمرار أوجه عدم المساواة بين المرأة والرجل على صعيد الوصول إلى سوق العمل، والبطالة، وظروف العمل.
الاستخدام والآفاق الاجتماعية في العالم: المنشآت المستدامة وفرص العمل
النمو البطيء للمنشآت الصغيرة والمتوسطة يضر بفرص العمل والاقتصاد بحسب منظمة العمل الدولية
وفق أحدث نسخة من تقرير منظمة العمل الدولية الرائد، يُعد الاستثمار في العمال والابتكار وتعزيز التجارة والحوار الاجتماعي عاملين حاسمين في إيقاف تصاعد معدلات البطالة العالمية.
العبودية الحديثة وعمل الاطفال
40 مليون هم ضحايا العبودية الحديثة وثمة 152 مليون طفل عامل في شتى أرجاء المعمورة
تظهر بيانات جديدة إن أهداف الأمم المتحدة للتنمية المستدامة، وخاصة هدف 8,7، لن تتحقق في لم تتكاثف الجهود للقضاء على العبودية الحديثة وعمل الأطفال.
منظمة العمل الدولية والاتحاد الروسي يناقشان المرحلة الثانية من مشروع "تطبيق استراتيجية التدريب لمجموعة الدول العشرين"
اجتمع مسؤولي منظمة العمل الدولية وكبار ممثلي وزارات التعليم والعلوم والمالية والعمل والحماية الاجتماعية والخارجية ومنظمات أصحاب العمل والعمال وغيرهم من أصحاب المصلحة الرئيسيين المشاركين في تنمية المهارات في موسكو لمناقشة المرحلة الثانية من المشروع،...
اليوم العالمي للتعاونيات
تساعد التعاونيات في بناء اقتصادات ومجتمعات شاملة
"دعونا نعول على نقاط قوة التعاونيات بينما نوحد الجهود لتنفيذ أجندة 2030 ونحرص على عدم إهمال أي شخص"، قال المدير العام لمنظمة العمل الدولية غاي رايدر.
الاستخدام والآفاق الاجتماعية في العالم – اتجاهات المرأة
خفض الفجوة بين الجنسين يعود بفائدة كبيرة على النساء والمجتمع والاقتصاد
يُظهر تقرير جديد أصدرته منظمة العمل الدولية أن خفض الفجوة بين الجنسين بنسبة 25 في المائة بحلول عام 2025 يضيف 5.8 تريليون دولار للاقتصاد العالمي ويعزز الإيرادات الضريبية.
حملة المهارات الرقمية لتوفير فرص العمل اللائق للشباب
غاي رايدر يعلن عن حملة "المهارات الرقمية لتوفير فرص العمل اللائق للشباب"
شراكة عالمية استثنائية ستعود بفوائد الاقتصاد الرقمي على الشباب.
اليوم العالمي للمرأة
تقرير منظمة العمل الدولية ومؤسسة غالوب يبين أن غالبية النساء في العالم يفضّلن العمل، وأن غالبية الرجال يوافقون على عمل المرأة
يٌظهر تقرير بارز جديد بوضوح وجود شواغل متعلقة بالمساواة بين الجنسين وبتحقيق توازن أفضل بين العمل والأسرة، يتردد صداها في جميع أنحاء العالم.
"العمل في أي زمانٍ ومكان"
تقريرٌ جديد يسلِّط الضوء على فرص وتحديات توسيع العمل عن بعد
يظهر التقرير الجديد المشترك لمنظمة العمل الدولية وEurofound أن استخدام تكنولوجيات الاتصال الحديثة تسهل توازن أفضل بين العمل والحياة بشكل عام، ولكن في نفس الوقت، تُطمس أيضاً الحدود بين العمل والحياة الشخصية.
الاستخدام والآفاق الاجتماعية في العالم – اتجاهات عام 2017
منظمة العمل الدولية: ارتفاع عدد العاطلين عن العمل في العالم بمقدار 3.4 مليون إنسانٍ عام 2017
يبقى النمو الاقتصادي مخيباً للأمل ولا تزال أوجه العجز في العمل اللائق واسعة الانتشار.