Settlement of Labour Dispute Law (အလုပ္သမားေရးရာ အျငင္းပြားမႈ ေျဖရွင္းေရး ဥပေဒ)

ဥပေဒ၏အမည္ႏွင့္အဓိပၸါယ္ေဖာ္ျပခ်က္၊ အလုပ္သမားေရးရာ လုပ္ငန္းညိႈႏိႈင္းေရးေကာ္မတီ ဖြဲ႔စည္းျခင္း၊ အျငင္းပြါးမႈညိႈႏိႈင္းဖ်န္ေျဖေရးအဖြဲ႔ ဖြဲ႔စည္းျခင္း၊ အျငင္းပြါးမႈအား ေျဖရွင္းျခင္း၊ ဆံုးျဖတ္ခ်က္အတည္ျဖစ္ျခင္း၊ ျပင္ဆင္ေျပာင္းလဲျခင္းႏွင့္ အက်ဳိးသက္ေရာက္ျခင္း၊၊ တားျမစ္ ခ်က္မ်ား၊ ျပစ္ဒဏ္မ်ား။