ILO Türkiye Ofisi Sosyal Dayanışma Ekonomisini ve Yeşil İşleri Teşvik Ediyor

İstanbul (ILO Haber) - ILO Türkiye Ofisi yetkilileri, yeşil ekonomi sektöründe kayıtlı istihdamı, güvenliği ve kapsayıcılığı teşvik etmek amacıyla, atık toplayıcılara yönelik önemli girişimlerde bulundu. Bu kapsamda, çeşitli toplantıların yanı sıra bir eğitim programı düzenlendi ve teknik danışmanlık desteği verildi.

Öncelikle, eğitim için kendi toplantı salonlarını tahsis etme nezaketinde bulunan Birleşik Metal-İş Sendikası Genel Sekreteri Sayın Ali Çeltek'e nezaket ziyareti gerçekleştirildi. Sendika ziyareti sırasında Genel Başkanı ile yapılan görüşmelerde, paydaşlar arasında işbirliğini teşvik etmeye yönelik olarak gelecekte neler yapılabileceğine odaklanıldı. Ayrıca Eşitlik Departmanından Sayın Nuran Gülenç ile yapılan görüşmelerde kadınların güçlendirilmesi, çocuk işçiliği, engelliler, ve mültecilerin dahil edilmesi konuları ele alındı ve ILO'nun sosyal ekonomi ve dayanışma ekonomisi ilkelerine bağlılığı vurgulandı.

KATIK Kooperatifi'nin de kurucu üyelerinden olan Geri Dönüşüm İşçileri Derneği üyeleri ile İstanbul Planlama Ajansı'ndan Sayın Zelal Yalçın'ın katılımıyla bir toplantı gerçekleştirildi. Toplantıda Kooperatifin kuruluş süreci anlatıldı ve atık toplama faaliyetlerinin kayıtlı hale getirilmesine yönelik süregelen çabalar, yeşil ekonomi kapsamında kayıt dışı istihdamdan kayıtlı istihdama geçiş ve ücretsiz destek müdahaleleri gibi konular, Gaziantep Üniversitesi'nden Sayın Serkan Öngel tarafından hazırlanan fizibilite raporu ve iş planı temelinde ele alındı.

ILO Türkiye Ofisi, başta Ataşehir, Ümraniye, Kadıköy ve Beykoz ilçeleri olmak üzere İstanbul'daki kayıt dışı atık toplayıcılarının kayıtlı istihdama geçişini sağlamaya yönelik teknik ve mali destek sağlıyor. Çalışmalar ilk etapta, çalışma koşullarını iyileştirmek ve atık toplama işini kayıt altına almak için bir kooperatif kurmak isteyen atık toplayıcıları desteklemeyi amaçlıyor. ILO, insana yakışır iş ve sürdürülebilir geçim fırsatlarının teşvik edilmesi, vasıflı ve yetkin işgücü arzına yatırım yapılması, iş yaratma ve iş geliştirmenin teşvik edilmesi, istihdamın korunması, ve işgücü piyasası yönetişim kurumlarının ve uygulamanın güçlendirilmesi yoluyla mülteci ve ev sahibi topluluklarda dayanıklılığı sağlamayı ve bunlar arasındaki sosyal uyumu güçlendirmeyi amaçlıyor. ILO'nun teknik ve mali desteği sayesinde KATIK Kooperatifi, başlangıçta 10 kişi olmak üzere, İstanbul'da ev sahibi topluluktan ve Geçici Koruma altındaki Suriyelilerden seçilecek toplam 30 üyeye kayıtlı iş imkânı sağlayacak.

Düzenlenen interaktif eğitim oturumunda katılımcılar, İş Sağlığı ve Güvenliği (İSG) terminolojisinin yanı sıra, atık toplayıcıların güvenliği için hayati önem taşıyan ve temel anormalliklerin ve hastalıkların önlenmesine yönelik teknikler hakkında sektöre özgü örnekler sunularak bilgilendirildi. Ayrıca, İSG danışmanı Nefise Burcu Ünal tarafından kişisel koruyucu ekipman (KKE) hakkında bilgilendirme yapıldı.

"Dünya İş Sağlığı ve Güvenliği Günü"nün bu yılki teması olan iklim değişikliğinin iş sağlığı ve güvenliği üzerindeki etkilerinin araştırılması amacına paralel olarak gerçekleştirilen eğitimlerde, iklim değişikliğinin yarattığı yeni ekonomik ekosistemde iş sağlığı ve güvenliği konusuna odaklanıldı. Eğitimlerin amacı, iş sağlığı ve güvenliğine ilişkin yasal çerçeve hakkındaki farkındalığı artırmanın yanı sıra, ILO standartlarının ve ILO’nun savunduğu hakların temel çalışma ve insan hakları olduğu konusundaki farkındalığı artırmak ve ayrıca iş sağlığı ve güvenliği konusunda sosyal diyaloğu desteklemek ve pozitif bir iş sağlığı ve güvenliği kültürü oluşturmak şeklindeydi.

Kooperatiflerin, atık toplayıcılar da dahil olmak üzere kayıt dışı ekonomideki işçilerin sesinin daha çok duyulmasını ve daha iyi temsil edilmelerini sağlayarak, iş ve gelir güvencesi sunarak ve temel hizmetlere ve sosyal korumaya erişimi kolaylaştırarak kayıtlı ekonomiye geçiş yolları olduğu düşünülerek, bu İSG eğitiminde, çalışma dünyasında iş sağlığı ve güvenliğine erişim için insan haklarının uygulanmasını garanti altına alarak insana yakışır iş fırsatları sunulmasının teşvik edilmesi ile ilgili olarak üçlü yapı kapsamında öngörülen yükümlülükler de dahil olmak üzere katılımcıların haklar ve yükümlülükler konusundaki bilgileri artırıldı.

Sonuç olarak, bu girişimlerle, yeşil ekonomide kayıt dışılıktan kayıtlı istihdama geçişin, iş sağlığı ve güvenliğinin teşvik edilmesinin ve adil bir geçiş için paydaşlar arasındaki işbirliğinin geliştirilmesinin önemi vurgulanmış oldu.

Geri Dönüşüm İşçileri Derneği

2022 yılında 87 kurucu üye tarafından İstanbul'da kurulan dernek, 2010 yılından bu yana faaliyet göstermektedir. Dernek üyelerinin yaklaşık %70'i İstanbul'un Ataşehir ve Ümraniye ilçelerindendir.

ILO’nun gerçekleştirdiği ziyaretlerin yanı sıra verdiği destek ve eğitimler, ABD Hükümetinin katkılarıyla ve ABD Dışişleri Bakanlığı Nüfus, Mülteciler ve Göç Bürosu (USPRM) işbirliğiyle, İnsana Yakışır Geçim Olanakları Yoluyla Dayanıklılık ve Sosyal Uyumun Desteklenmesi Projesi kapsamında yürütülmektedir.