Tüm haberler: arrangement of working time + hours of work
Dünyada İstihdam ve Sosyal Görünüm
ILO, kilit çalışanlara insana yakışır iş sağlanmalı diyor
COVID-19 küresel salgını, toplumların kilit çalışanlara hak ettiklerinden ne denli az değer verdiğini, bunun yanı sıra, bu çalışanlara yeterli ücret ve insana yakışır koşullar sağlamanın önemini gösterdi.
WESO Eğilimler 2023
Ekonomik yavaşlama, çalışanları düşük kaliteli işleri kabul etmeye zorlayacak
ILO’nun “Dünyada İstihdam ve Sosyal Görünüm: Eğilimler 2023” raporuna göre, küresel istihdamda ağır aksak ilerleyen büyüme ve insana yakışır çalışma koşulları üzerindeki baskı, sosyal adaleti aksatma tehlikesi taşıyor.
Çalışma süresi düzenlemeleri
Esnek çalışma saatleri, iş-özel yaşam uyumu, işletmeler ve üretkenlik için yararlı olabilir
COVID-19 krizinde uygulamaya konulanlar gibi yenilikçi çalışma süresi düzenlemeleri, ekonomiler, işletmeler ve çalışanlar için daha yüksek üretkenlik ve daha iyi iş-özel yaşam uyumu gibi yararlar sağlayabilir.
Sosyal adalet
İnsan hakları olarak uluslararası çalışma standartları
ILO Uluslararası Çalışma Standartları Departmanı (NORMES) Kıdemli Danışmanı Tim de Meyer, çalışma yaşamındaki hak ve standartların nasıl insan haklarıyla ilişkili olduğunu ve neden herkes için sosyal adalet ve insana yakışır iş sağlanmasında hayati...
Yeşillenen işyerleri
ILO’ya göre, işletmeler yeşil geçişin başrol oyuncuları olmak zorunda
Yeşillenen işyerleri, işletmelerin yeşillenmesinde gittikçe artan rol oynuyor, öte yandan çalışma yaşamında hem işçiler hem işverenler için büyük önem taşıyan özellik haline geliyor.
ILO Çalışma Yaşamı Gözlemi
Ukrayna savaşı ve diğer krizler sürdükçe küresel işgücü piyasası daha da kötüye gidecek
ILO Çalışma Yaşamı Gözlemi'nin 10. Baskısı’na göre, çoklu ve üst üste binen ekonomik ve siyasi krizlerin işgücü piyasalarında toparlanmayı tehlikeye sokması nedeniyle, hem işsizlik hem de eşitsizlikler artacak.
ILO Çalışma Yaşamı Gözlemi
ILO: İşgücü piyasasının toparlanması tersine döndü
ILO’nun çalışma yaşamına ilişkin yeni raporuna göre, birden fazla ve birbiriyle bağlantılı küresel krizler yanı sıra artan eşitsizlikler, küresel işgücü piyasasındaki toparlanmayı tehdit ediyor.
Uzaktan çalışmada iş sağlığı ve güvenliği
Uzaktan çalışma esnasında çalışanların sağlığını korumak için kritik değişiklikler gerekiyor
ILO ve DSÖ’nün yeni analizleri, güvenli ve üretken uzaktan çalışma ve karma çalışma biçimleri için çeşitli tavsiyeler sunuyor.
WESO Eğilimler 2022
ILO, işgücü piyasasının 2022 yılında toparlanması olasılığına ilişkin tahminlerini aşağıya çekti
ILO’nun Dünyada İstihdam ve Sosyal Görünüm Eğilimler raporu, küresel salgın işgücü piyasalarını önemli ölçüde etkilemeye devam ettiği için, toparlanmanın yavaş ve belirsiz olacağı uyarısı yapıyor.
COVID-19: ILO Gözlem 8. Baskı
ILO: Küresel salgının istihdam üzerindeki etkisi beklenenden daha ağır
COVID-19’un işgücü piyasalarına etkisine ilişkin son ILO Gözlem raporu, küresel toparlanmanın durakladığını, gelişmiş ülkeler ile gelişmekte olanlar arasında büyük eşitsizlikler olduğunu gösteriyor.
Dünya Çocuk İşçiliğiyle Mücadele Günü
Çocuk işçilerin sayısı, 20 yılda ilk kez artış göstererek 160 milyona yükseldi
Uluslararası Çalışma Örgütü ve UNICEF, COVID-19 küresel salgını nedeniyle dokuz milyon çocuğun daha risk altında olduğu konusunda uyarıyor.
WESO Eğilimler 2021
İstihdamın yavaş toparlanması ve eşitsizliklerin artması nedeniyle, COVID-19’un derin izlerinin uzun sürmesi riski var
ILO projeksiyonlarına göre, COVID-19’un, işgücü piyasasında coğrafi ve demografik eşitsizliğin artması, yoksulluğun yayılması ve insana yakışır işlerin azalmasından oluşan bir miras bırakması tehlikesi var.
İş Sağlığı
ILO ve DSÖ’ye göre, uzun çalışma saatleri, kalp hastalığı ve inme nedeniyle ölümleri artırabiliyor
Dünyada uzun saatler boyunca çalışan insan sayısı zaman içinde artarak 479 milyona, diğer ifadeyle, dünyada çalışan nüfusun yüzde 9’una ulaştı.
COVID-19: ILO Monitör - 7. Baskı
ILO: Benzeri Görülmemiş İşgücü Piyasası Krizi Sonrasında, Belirsiz ve Dengesiz Toparlanma Bekleniyor
COVID-19’un işgücü piyasalarına etkisi hakkında ILO’nun yaptığı son analizlere göre, çalışma süresi ve gelirler ağır kayıplara uğradı, insan odaklı toparlanma politikalarıyla desteklenen erken iyileştirmeler olmazsa, 2021 yılında toparlanma yavaş,...
Evden çalışma
ILO: Evden çalışanların daha iyi korunması gerek
COVID-19 küresel salgını nedeniyle evden çalışmanın dramatik biçimde artmasıyla, salgın, krizden önce dünyada 260 milyon civarında olduğu tahmin edilen evden çalışanların maruz kaldığı kötü çalışma koşullarını gün ışığına çıkardı.
ILO’dan Covıd-19 Ortamında Uzaktan Çalışma Kılavuzu
Uluslararası Çalışma Örgütü (ILO) COVID-19 ortamında ve sonrası için, işveren ve çalışanlara yol gösterici nitelikte uzaktan çalışma Uygulama Kılavuzu yayımladı
COVID-19: İşyerinde işçilerin korunması
COVID-19 dünya genelinde çok büyük işgücü geliri kayıplarına neden oluyor
COVID-19’un işgücü piyasaları üzerindeki etkilerine ilişkin yeni ILO analizi, işgücü gelirlerinde “çok büyük” bir düşüş ve mali canlandırma açığı olduğunu ortaya koyuyor; ve bu durum, zengin ve yoksul ülkeler arasındaki eşitsizliği daha da artırma...
G20 Çalışma ve İstihdam Bakanları
G20’nin COVID-19 krizinden kapsayıcı ve istihdam odaklı toparlanma taahhüdünü ILO memnuniyetle karşıladı
G20 Çalışma ve İstihdam Bakanları Toplantısı Sonuç Bildirisi, insana yakışır iş, kadınlar ve gençleri ön planda tutuyor.
Sanal Küresel Zirve
ILO Küresel Zirvesi, COVID-19 sonrasında daha iyi bir çalışma yaşamı inşa etmeyi taahhüt etti
Küresel liderler, çalışma yaşamının COVID-19 küresel salgını sonrasında, sosyal koruma eksikliği, kayıt dışı ekonomi, eşitsizlik ve iklim değişikliği dahil salgının ortaya çıkardığı kırılganlıkları ortadan kaldırmasını sağlayacak stratejileri...
Sanal Küresel Zirve
Dünya liderleri, ILO COVID-19 ve Çalışma Yaşamı Sanal Küresel Zirvesi’nde konuşma yapacaklar
İşçiler, işverenler ve hükümetler, gelmiş geçmiş en büyük çevrimiçi toplantıda, küresel salgın sonrası düze çıkışta nasıl daha iyi yeniden inşa yapılacağını tartışacaklar.