La Conférence internationale du Travail a abrogé, pour la première fois, des conventions internationales du travail obsolètes
Par un vote par appel nominal hautement symbolique, la Conférence internationale du Travail a décidé lors sa dernière session en juin 2017 d’abroger/ retirer les six conventions internationales du travail suivantes:
Abrogées :
- Convention (n° 4) sur le travail de nuit (femmes), 1919
- Convention (n° 15) sur l’âge minimum (soutiers et chauffeurs), 1921
- Convention (n° 41) (révisée) du travail de nuit (femmes), 1934
- Convention (n° 67) sur la durée du travail et les repos (transports par route), 1939
Retirées :
- Convention (n° 28) sur la protection des dockers contre les accidents, 1929
- Convention (n° 60) (révisée) sur l’âge minimum (travaux non industriels), 1937
En mettant fin à tout effet juridique de ces six conventions obsolètes vis-à-vis l’Organisation, la Conférence contribue au processus en cours visant à assurer que l’Organisation dispose d’un corpus de normes du travail solide et actualisé servant de référence mondiale.
Un exercice d'abrogation similaire est inscrit à l'ordre du jour de la Conférence pour sa prochaine session en juin 2018.
- Compte rendu provisoire n° 10, 106ème session de la Conférence internationale de Travail (juin 2017)
- Rapport VII (1), Abrogation de quatre conventions internationales du travail et retrait de deux conventions internationales du travail, ILC.106/VII/1
- Rapport VII (2), Abrogation de quatre conventions internationales du travail et retrait de deux conventions internationales du travail, ILC.106/VII/2
