GB.338/INS/7

Rapport à mi-parcours sur la mise en œuvre du Plan d’action du BIT pour l’égalité entre hommes et femmes 2018-2021

Le présent document décrit les mesures prises conformément à la décision en trois points concernant le Plan d’action du BIT pour l’égalité entre hommes et femmes 2018-2021, adoptée par le Conseil d’administration à sa 332e session, en mars 2018. Il rend compte de la manière dont ce plan a été finalisé et exécuté, fait le point des résultats à mi-parcours du suivi de sa mise en œuvre, et de la suite donnée à la demande du Conseil d’administration, qui avait prié le Directeur général de tenir compte de ses orientations pour favoriser l’égalité hommes-femmes, conformément au mandat de l’OIT, dans la mise en œuvre du plan stratégique de l’Organisation pour 2018-2021 et des deux programmes et budgets correspondants, et dans son action visant à faciliter la mise à disposition de ressources extrabudgétaires. Dans le cadre de ce bilan d’étape, le Bureau est invité à donner des orientations sur la mise en œuvre du plan d’action pour la période 2020-21 et sur l’approche proposée pour le prochain plan d’action, en tenant compte de la réforme du système des Nations Unies (voir le projet de décision au paragraphe 27).

Document de réunion | 18 février 2020