Manuel d’appui pour le programme de formation: «Les aspects de la RSE relatifs au travail: la mise en oeuvre des principes»
Ce manuel contient un tour d’horizon sur les initiatives en matière de responsabilité sociale des entreprises (RSE) au niveau mondial, européen et de l’entreprise, notamment en ce qui
concerne les aspects relatifs au travail. Il décrit l’évolution du concept de RSE, le rôle joué dans ce domaine par les organisations internationales et l’Union Européenne et les initiatives sur le lieu de travail. Ce manuel met l’accent sur l’explication des trois principaux cadre de référence internationaux qui visent à orienter le comportement des entreprises: la Déclaration de principes tripartite sur les entreprises multinationales et la politique sociale de l’OIT, le Pacte Mondial des Nations Unies, et les Principes directeurs de l’OCDE à l’intention des entreprises multinationales.
concerne les aspects relatifs au travail. Il décrit l’évolution du concept de RSE, le rôle joué dans ce domaine par les organisations internationales et l’Union Européenne et les initiatives sur le lieu de travail. Ce manuel met l’accent sur l’explication des trois principaux cadre de référence internationaux qui visent à orienter le comportement des entreprises: la Déclaration de principes tripartite sur les entreprises multinationales et la politique sociale de l’OIT, le Pacte Mondial des Nations Unies, et les Principes directeurs de l’OCDE à l’intention des entreprises multinationales.