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Chad - Consulta tripartita - Reglamento, Decreto, Orden, Ordenanza

Décret no 131-66/PR-MTJS du 16 juin 1966 portant organisation et fonctionnement du Haut Comité pour le Travail et la Prévoyance sociale et fixant le mode de désignation de ses membres.

Adopción: 1966-06-16 | TCD-1966-R-36925

Ce comité comprenant des membres de l'Assemblée nationale, des membres employeurs et travailleurs a pour mission d'étudier toute question relative aux travailleurs, de donner des avis sur le fonctionnement des organismes chargés de l'application de la législation sociale et des centres de formation professionnelle et d'examiner toute difficulté née à l'occasion de la négociation des conventions collectives. Abroge les arrêtés généraux nos 972/IGT-LS et 973/IGT-LS du 16 mars 1953.

Chile - Consulta tripartita - Reglamento, Decreto, Orden, Ordenanza

Decreto núm. 108 que modifica el Decreto núm. 19, de 2007, que establece objetivos, líneas de acción y procedimientos para la implementación del Programa de Diálogo Social.

Adopción: 2007-06-04 | CHL-2007-R-77057

Modifica el párrafo 2 del artículo 7 del citado Decreto con el objeto de lograr una más eficiente administración de los recursos asignados al Programa de Diálogo Social.

Chile - Consulta tripartita - Reglamento, Decreto, Orden, Ordenanza

Decreto núm. 19 que establece objetivos, líneas de acción y procedimientos para la implementación del Programa de Diálogo Social.

Adopción: 2007-01-24 | CHL-2007-R-76002

Establece que el Programa Diálogo Social tiene como finalidad la generación de instancias efectivas que permitan la apertura y desarrollo del Diálogo Social, mediante la creación de diversos mecanismos y sistemas que permitan un desarrollo de las relaciones socio-laborales.
Entre los objetivos del Programa se cuentan la implementación y materialización de acciones conducentes al desarrollo y fortalecimiento de las iniciativas de Diálogo Social en Chile, ya sea directamente o a través de la transferencia de recursos a entidades del sector privado.

Chile - Consulta tripartita - Reglamento, Decreto, Orden, Ordenanza

Decreto núm. 44 por el que se establecen objetivos, líneas de acción y procedimientos para la implementación del Programa de Diálogo Social.

Adopción: 2006-02-13 | CHL-2006-R-73578

El citado Programa tiene como finalidad la generación de instancias efectivas que permitan la apertura y desarrollo del Diálogo Social, mediante la creación de diversos mecanismos y sistemas que permitan un desarrollo de las relaciones socio-laborales. Sus objetivos son la implementación y materialización de acciones conducentes al desarrollo y fortalecimiento de las iniciativas de Diálogo Social en Chile, ya sea directamente o a través de la transferencia de recursos a entidades del sector privado.
Sus líneas de acción son promover el diálogo social como una forma de contribuir al desarrollo de relaciones laborales armónicas; promocionar la tecnificación y el fortalecimiento de las organizaciones sindicales; impulsar una política de fortalecimiento, promoción y mejoramiento de los estándares de negociación colectiva en la micro, pequeña y mediana empresa y promover programas específicos de fomento a la negociación colectiva.

Chile - Consulta tripartita - Reglamento, Decreto, Orden, Ordenanza

Decreto núm. 273 por el que se establecen objetivos, líneas de acción y procedimientos para la implementación del Programa de Diálogo Social.

Adopción: 2004-12-28 | CHL-2004-R-71063

Dispone que el citado Programa tiene como finalidad la generación de instancias efectivas que permitan la apertura y desarrollo del diálogo social, mediante la creación de diversos mecanismos y sistemas que permitan un desarrollo de las relaciones socio-laborales.

Prescribe que son objetivos del Programa la implementación y materialización de acciones conducentes al desarrollo y fortalecimiento de las iniciativas de diálogo social en Chile, ya sea directamente o a través de la transferencia de recursos a entidades del sector privado.

Asimismo, establece entre líneas de acción a implementar mediante el citado Programa, la promoción de la tecnificación y el fortalecimiento de las organizaciones sindicales, a fin de que cuenten con las herramientas y elementos necesarios para poder ser parte en las diversas instancias de diálogo social e impulsar una política de fortalecimiento, promoción y mejoramiento de los estándares de negociación colectiva en la micro, pequeña y mediana empresa, en el sector agrícola y en todas aquellas áreas de la actividad económica que exhiban un bajo nivel de negociación.

Chile - Consulta tripartita - Constitución

Ley núm. 19175 orgánica constitucional sobre gobierno y administración regional [actualizada a abril de 1993].

Adopción: 1992-11-11 | CHL-1992-C-33316

El artículo 48 de la ley prevé la creación de Consejos Económicos y Sociales provinciales, como órganos consultivos y de participación de la comunidad provincial socialmente organizada e integrados por el gobernador, ocho representantes de las organizaciones laborales, ocho de las organizaciones empresarias, tres de las organizaciones culturales, tres de las asociaciones de profesionales, dos de las corporaciones y fundaciones privadas, un miembro de cada uno de los cuerpos de las Fuerzas Armadas y los rectores de las universidades o, en su defecto, los directores de los institutos profesionales.

Chile - Consulta tripartita - Reglamento, Decreto, Orden, Ordenanza

Decreto núm. 677 por el que se promulga el Convenio núm. 144 sobre Consultas Tripartitas para promover la aplicación de las normas internacionales del trabajo, adoptado por la Conferencia General de la Organización Internacional del Trabajo, el 21 de junio de 1976.

Adopción: 1992-05-28 | CHL-1992-R-30846

Chile - Consulta tripartita - Reglamento, Decreto, Orden, Ordenanza

Decreto núm. 64 de 4 de mayo de 1978, por el que se crea el Consejo del Trabajo

Adopción: 1978-05-04 | CHL-1978-R-33006

Se crea un organismo de participación y comunicación de los distintos sectores y organizaciones laborales del país, que se denomina Consejo del Trabajo.

China - Consulta tripartita - Ley

Decreto-ley núm. 53/99, de 4 de octubre, que da nueva redacción al decreto-ley núm. 59/97/M de 29 de diciembre, por el que se aprueba la ley orgánica del Consejo Permanente de Concertación Social. -

Adopción: 1999-10-04 | CHN-1999-L-64545

Las modificaciones se refieren al mandato, adquisición y pérdida de la calidad de miembro del citado Consejo y a la composición de la Comisión Ejecutiva.

China - Consulta tripartita - Reglamento, Decreto, Orden, Ordenanza

Decreto presidencial núm. 170/99, por el que se hace extensivo al territorio de Macao, en los mismos términos en que está vinculado el Estado Portugués, el Covenio núm. 144 sobre la consulta tripartita (normas internacionales del trabajo), 1976, aprobado por el Decreto núm. 63/80, de 2 de agosto. -

Adopción: 1999-08-05 | CHN-1999-R-53930

China - Consulta tripartita - Reglamento, Decreto, Orden, Ordenanza

Decreto-ley núm. 59/97/M, de 29 de diciembre, por la cual se aprueba la nueva ley orgánica del Consejo Permanente de Concertación Social. -

Adopción: 1997-12-29 | CHN-1997-R-48661

El Consejo Permanente de Concertación Social, es el órgano de consulta del gobernador para la política socio-laboral. Estará compuesto por el Gobernador, quien lo preside, los secretarios adjuntos de las áreas de economía, de trabajo, de turismo y de seguridad; tres representantes de las organizaciones de empleadores y tres de las organizaciones de trabajadores.

China - Consulta tripartita - Reglamento, Decreto, Orden, Ordenanza

Occupational Safety and Health Council Ordinance 1988. No. 73/88.

Adopción: 1988-07-21 | Fecha de entrada en vigor: 1988-08-22 | CHN-1988-R-6774

Establishes the Council in order to promote safer and healthier working conditions and to encourage and facilitate co-operation and communication between the Government, employers, employees and relevant professional and academic bodies.

China - Consulta tripartita - Reglamento, Decreto, Orden, Ordenanza

Protection of Wages on Insolvency (Amendment) Ordinance 1988. No. 41.

Adopción: 1988-06-16 | CHN-1988-R-6577

Concerns bankruptcy of an employer who is not a company.

Colombia - Consulta tripartita - Ley

Ley núm. 410, de 4 de noviembre de 1997, por medio de la cual se aprueba el Convenio núm. 144 sobre consultas tripartitas para promover la aplicación de las normas internacionales del trabajo, adoptado en la 61a. reunión de la Organización Internacional del Trabajo, Ginebra, 1976.

Adopción: 1997-11-04 | COL-1997-L-52786

Colombia - Consulta tripartita - Ley

Ley núm. 278, por la cual se reglamenta la composición y el funcionamiento de la comisión permanente de concertación de políticas salariales y laborales, creada por el art. 56 de la Constitución Política Nacional.

Adopción: 1996-02-08 | COL-1996-L-47835

La Comisión será tripartita y tendrá, entre otras, las siguientes funciones: contribuir a la solución de los conflictos colectivos de trabajo contemplados en el título II de la parte segunda del Código Sustantivo de Trabajo, fijar de manera concertada la política salarial, fijar de manera concertada el salario mínimo, fijar la política laboral mediante planes sobre, entre otros, política del empleo, formación, universalización de la seguridad social, garantía de los derechos de la mujer. Asimismo absolverá consultas relativas a la ratificación y denuncias de Convenios de la OIT y a cuestiones sobre la legislación y los Convenios y las que deriven de las memorias que deban comunicarse en virtud del art. 22 de la Constitución de la OIT. Se integrarán subcomisiones departamentales de concertación de políticas salariales y laborales. Para oir a las partes en un conflicto colectivo la Comisión podrá nombrar una comisión "ad hoc" tripartita.

Colombia - Consulta tripartita - Reglamento, Decreto, Orden, Ordenanza

Decreto número 814 de 1995 por el cual se crea el Comité asesor tripartito para la productividad, se determina su composición y se le asignan funciones.

Adopción: 1995-05-18 | COL-1995-R-41648

El Comité está encargado de estructurar un programa para la elevación de la productividad global sectorial y un sistema nacional de indicadores globales y sectoriales de productividad. Por los sectores empresarial y laboral harán parte del comité cuatro representantes de cada uno de ellos designados por los miembros de dichos sectores firmantes del Pacto Social.

Colombia - Consulta tripartita - Reglamento, Decreto, Orden, Ordenanza

Decreto núm. 0348, de 1993, por el cual se adiciona el artículo 2° del decreto núm. 120 de 1993

Adopción: 1993-02-23 | COL-1993-R-33715

Se adiciona el artículo 2° del decreto núm. 120 de 1993 con el siguiente inciso: "En caso de que las Confederaciones de Trabajadores a que hace referencia el inciso anterior no presentaren las ternas de candidatos, éstas se solicitarán a las asociaciones de trabajadores afiliadas al Instituto, legalmente constituidas".

Colombia - Consulta tripartita - Ley

Ley núm. 54 por la cual se crea el Consejo Nacional Laboral.

Adopción: 1987-12-18 | COL-1987-L-4491

Adscrito al Ministerio de Trabajo y Seguridad Social, el Consejo creado por esta ley es un órgano tripartito que tiene como principales funciones, en particular, orientar al Gobierno en la política general de salarios y precios, hacer recomendaciones en relación con los salarios mínimos, revisar la ejecución de las medidas y políticas adoptadas en materia de legislación laboral y previsión social, proponiendo cambios y ajustes, velar por la aplicación de las normas contenidas en los convenios de la OIT y conceptuar sobre sus recomendaciones. Para el cumplimiento de sus funciones, el Consejo contará por las comisiones tripartitas de empleo tecnológico y recursos humanos, de seguridad social, de cooperativas, de desarrollo agropecuario, de política de ingresos, precios y salarios y de migraciones laborales.

Congo - Consulta tripartita - Ley

Loi organique n° 30-2017 du 7 août 2017 déterminant l'organisation, la composition et le fonctionnement du Conseil national du dialogue. -

Adopción: 2017-08-07 | COG-2017-L-105409

Le Conseil national du dialogue est un organe consultatif de concertation, d'apaisement et de recherche du consensus entre les forces vives de la nation.

Congo - Consulta tripartita - Ley

Loi organique n° 2-2003 du 17 janvier 2003 portant organisation, composition et fonctionnement du Conseil économique et social. -

Adopción: 2003-01-17 | COG-2003-L-64284

Le Conseil est notamment composé de représentants des organisations patronales et de représentants des syndicats de travailleurs salariés. Abroge la loi no 25-96 du 7 juin 1996 fixant les attributions, la composition et le fonctionnement du Conseil économique et social.

Congo - Consulta tripartita - Reglamento, Decreto, Orden, Ordenanza

Arrêté n° 788/MTSS du 6 septembre 1999 portant création et attribution d'un comité technique consultatif sur les normes internationales du travail.

Adopción: 1999-09-06 | COG-1999-R-67804

Ce comité est chargé de promouvoir des consultations entre le gouvernement et les organisations les plus représentatives des travailleurs et des employeurs sur les questions concernant les activités de l'OIT (art. 1). Il est tripartite (art. 4 ).

Congo - Consulta tripartita - Ley

Loi no 11-98 du 31 octobre 1998 autorisant la ratification de la Convention no 144 sur les consultations tripartites destinées à promouvoir la mise en oeuvre des normes internationales du travail, adoptée par la Conférence internationale du travail à sa 68ème session, 1976.

Adopción: 1998-10-31 | COG-1998-L-52981

Congo - Consulta tripartita - Reglamento, Decreto, Orden, Ordenanza

Décret n° 94-33/MTSSS-DGT du 16 février 1994 modifiant et complétant les dispositions des articles 2, 4 et 13 du décret n 85/1021 du 21 août 1985 fixant les conditions d'organisation et de fonctionnement de la Commission nationale consultative du Travail.

Adopción: 1994-02-16 | COG-1994-R-67802

Les modifications portent sur les missions de la commission, les modalités de désignation des représentants des travailleurs et des employeurs et la gratuité des frais de déplacement des membres de la commission.

Congo - Consulta tripartita - Reglamento, Decreto, Orden, Ordenanza

Décret n° 85-1021/MTERFPPS/DGT du 21 août 1985 fixant les conditions d'organisation et de fonctionnement de la Commission nationale consultative du travail.

Adopción: 1985-08-21 | COG-1985-R-73546

Cette commission peut être consultée sur toutes les questions relatives au travail, à la main d'oeuvre et à la prévoyance sociale. Elle est par ailleurs chargée d'étudier les éléments pouvant servir de base à la détermination du salaire minimum vital (art. 2).

Est composée de représentants des employeurs, de représentants des travailleurs et de représentants de la Commission nationale du Plan (art. 3).

Abroge le décret 78/362 du 12 mai 1978.

Congo - Consulta tripartita - Reglamento, Decreto, Orden, Ordenanza

Ordonnance no 12-73 portant institution de la trilogie déterminante dans les entreprises d'Etat, entreprises mixtes et services publics.

Adopción: 1973-05-18 | COG-1973-R-15930

La codétermination, la codécision et la corresponsabilité qui associent le Parti et le syndicat à la marche de l'entreprise.

Congo - Consulta tripartita - Reglamento, Decreto, Orden, Ordenanza

Décret no 73-166 portant application de l'ordonnance no 12-73 du 18 mai 1973 portant institution de la trilogie déterminante (principe des trois "co").

Adopción: 1973-05-18 | COG-1973-R-15931

Congo - Consulta tripartita - Reglamento, Decreto, Orden, Ordenanza

Décret no 64-44 du 12 février 1964 portant création d'un comité de l'emploi de la République du Congo.

Adopción: 1964-02-12 | COG-1964-R-40938

Comité tripartite.

Costa Rica - Consulta tripartita - Reglamento, Decreto, Orden, Ordenanza

Decreto núm. 29631-MTSS por el cual se modifica el decreto núm. 28578-MTSS con el propósito de hacer posible la aplicación del principio de tripartismo consagrado en la Constitución de la Organización Internacional del Trabajo de 1919.

Adopción: 2001-02-09 | CRI-2001-R-59805

Las reformas se refieren a los artículos 21 y 22 del Capítulo 10, en cuanto a la representación de los interlocutores sociales del Consejo Técnico Consultivo Nacional y a algunos aspectos de funcionamiento de los Consejos.

Costa Rica - Consulta tripartita - Reglamento, Decreto, Orden, Ordenanza

Decreto núm. 27644-MTSS, de 4 de enero de 1999, por el que se modifican los artículos 3° y 4° del decreto ejecutivo núm. 27272-MTSS.

Adopción: 1999-01-04 | CRI-1999-R-52381

Dichos artículos hacen referencia al Consejo Superior de Trabajo, su composición y elección.

Costa Rica - Consulta tripartita - Reglamento, Decreto, Orden, Ordenanza

Decreto núm. 27272-MTSS, del 26 de agosto de 1998, por el que se deroga el Decreto Ejecutivo núm. 20601-TSS del 14 de agosto de 1991 y el Decreto Ejecutivo núm. 24879-MTS del 13 de diciembre de 1995 y se crea el Reglamento de Funcionamiento del Consejo Superior de Trabajo.

Adopción: 1998-08-20 | CRI-1998-R-50843

Adecua y actualiza el funcionamiento e integración del Consejo Superior de Trabajo, órgano tripartito adscrito al Ministerio de Trabajo y Seguridad Social. Hace referencia explicita en el artículo 1° al C144 de la OIT. Determina sus funciones, composición y modo de designación de sus miembros, calendario de trabajo, quórum necesario, mecanismo de toma de decisiones, adopción de los temas de la agenda, la competencia del Consejo, su estructura y los órganos de apoyo (secretaría), así como las funciones de los mismos.

Costa Rica - Consulta tripartita - Reglamento, Decreto, Orden, Ordenanza

Decreto núm. 24584-SP por el cual se reforma el decreto ejecutivo núm. 20601-TSS de 5 agosto de 1991 por el que se integra el Consejo Superior del Trabajo.

Adopción: 1995-08-21 | CRI-1995-R-42391

El artículo 3 se leerá asi: "El Consejo Superior del Trabajo estará integrado por nueve delegados, de la siguiente manera: a) tres representantes del Poder Ejecutivo: el Ministro de Economía, Industria y Comercio, el Ministro de Planificación y el Ministro de Trabajo y Seguridad Social, b) tres representantes de los patronos, c) tres representantes de los trabajadores".

Costa Rica - Consulta tripartita - Reglamento, Decreto, Orden, Ordenanza

Decreto núm. 21015-TSS, por el que se reforman los artículos 7 y 9 del decreto ejecutivo núm. 20601-P del 5 de agosto de 1991 [por el que se integra el Consejo Superior de Trabajo, se convocan a los interlocutores sociales y se dictan otras disposiciones]

Adopción: 1992-01-21 | CRI-1992-R-28791

Para poder sesionar, el Consejo Superior de Trabajo requerirá un quórum mínimo de cinco delegados, por lo menos uno de cada sector. Los delegados que estén ausentes injustificadamente en dos sesiones consecutivas o tres alternas en un lapso de dos meses, perderán la representación y serán reemplazados. Los acuerdos del Consejo se tomarán por mayoría de seis votos, debiendo ésta incluir dos representantes de cada sector.

Costa Rica - Consulta tripartita - Reglamento, Decreto, Orden, Ordenanza

Decreto núm. 20601-TSS por el que se integra el Consejo Superior de Trabajo, se convocan a los interlocutores sociales y se dictan otras disposiciones.

Adopción: 1991-08-05 | CRI-1991-R-25009

En los considerandos del decreto núm. 20601-TSS, se recuerda que en la 250.a reunión del Consejo de Administración de la OIT, "el Gobierno de la República planteó su decisión de poner en práctica mecanismos de consulta a los interlocutores sociales basados en el tripartismo igualitario, afin de lograr el consenso entre los principales temas sociales y laborales". Se integra el Consejo Superior de Trabajo, órgano tripartito, adscripto al Ministerio de Trabajo y Seguridad Social. Sus funciones comprenden el estudio de las propuestas de reforma de la legislación del trabajo, las respuestas del Gobierno a los cuestionarios relativos a los puntos incluidos en el orden del día de la Conferencia Internacional del Trabajo y las propuestas relacionadas con la sumisión de los convenios y recomendaciones internacionales del trabajo. Se determinan las modalidades de nombramiento de los miembros del Consejo Superior de Trabajo y su funcionamiento.

Costa Rica - Consulta tripartita - Ley

Ley núm. 6970 de asociaciones solidaristas.

Adopción: 1984-11-07 | CRI-1984-L-1033

Son sus fines primordiales, en particular, promover la justicia y la paz social y la armonía obrero-patronal.

Côte d'Ivoire - Consulta tripartita - Reglamento, Decreto, Orden, Ordenanza

Décret n° 2020-934 du 25 novembre 2020 fixant les attributions, l'organisation et le fonctionnement de la Commission consultative du travail.

Adopción: 2020-11-25 | CIV-2020-R-111478

Abroge le décret n° 65-151 du 2 avril 1965 fixant les attributions, l'organisation et le fonctionnement de la Commission consultative du travail.

Côte d'Ivoire - Consulta tripartita - Reglamento, Decreto, Orden, Ordenanza

Arrêté n° 2019-067 MEPS/CAB/DGT du 22 août 2019 portant création attribution, organisation et fonctionnement d'un comité consultatif tripartite sur les normes internationales du travail, en abrégé CCTNIT.

Adopción: 2019-08-22 | CIV-2019-R-111699

Côte d'Ivoire - Consulta tripartita - Reglamento, Decreto, Orden, Ordenanza

Décret n° 2015-651 du 23 septembre 2015 portant modification du décret n° 2007-608 du 8 novembre 2007 instituant le Conseil national du travail, en abrégé CNT.

Adopción: 2015-09-23 | CIV-2015-R-111700

S'appelle désormais le Conseil national du Dialogue social. Contient des dispositions relatives aux missions, à la composition ainsi qu'à son fonctionnement.

Côte d'Ivoire - Consulta tripartita - Reglamento, Decreto, Orden, Ordenanza

Décret n° 2007-608 du 8 novembre 2007 instituant le Conseil national du travail.

Adopción: 2007-11-08 | CIV-2007-R-85024

Ce conseil a pour mission la promotion du dialogue social.

Côte d'Ivoire - Consulta tripartita - Reglamento, Decreto, Orden, Ordenanza

Arrêté n° 61 TPF.DRT du 9 janvier 2003 portant création d'un Comité tripartite sur les questions concernant l'Organisation internationale du Travail.

Adopción: 2003-01-09 | CIV-2003-R-65670

Abroge l'arrêté no 834 EFP.CAB.1 du 26 janvier 1995.

Côte d'Ivoire - Consulta tripartita - Reglamento, Decreto, Orden, Ordenanza

Arrêté no 15732/MEFPPS du 9 octobre 1996 portant création d'un secrétariat permanent chargé de la coopération tripartite et des consultations en matière de relations sociales.

Adopción: 1996-10-09 | CIV-1996-R-46754

De composition tripartite, le secrétariat est chargé de coordonner, de suivre et d'expliquer toutes questions relatives aux consultations en matière de relations sociales.

Côte d'Ivoire - Consulta tripartita - Reglamento, Decreto, Orden, Ordenanza

Arrêté n° 834/EFP/CAB.1 du 26 janvier 1995 portant création d'un comité tripartite sur les questions concernant l'Organisation internationale du Travail.

Adopción: 1995-01-26 | CIV-1995-R-40902

Croacia - Consulta tripartita - Reglamento, Decreto, Orden, Ordenanza

Decree of 13 September 2001 on the creation of the Office of social partnership in the Republic of Croatia (Text No. 1341).

Adopción: 2001-09-13 | Fecha de entrada en vigor: 2001-09-14 | HRV-2001-R-59755

Makes provisions on the Office's tasks, management and personnel. The Office follows, coordinates and gives informations on the work of the Economic and Social Council and other forms of social partnership at national and local levels.

Croacia - Consulta tripartita - Ley

Act of 5 February 1999 on means of determination of representation of trade union associations of several levels in tripartite bodies at the national level (Text No. 398).

Adopción: 1999-02-05 | Fecha de entrada en vigor: 1999-03-04 | HRV-1999-L-52754

Any trade union association willing to participate in tripartite bodies at the national level must fulfil certain conditions and submit a request in this regard to the Ministry of Labour and Social Protection.

Dinamarca - Consulta tripartita - Otros textos (circular, directiva, aviso gubernativo, etc.)

Notification respecting statements of labour market contributions. No. 188.

Adopción: 1988-03-25 | DNK-1988-M-7094

Regulates statements to be given under the Labour Market Contribution Act (No. 840 of 1987).

Dinamarca - Consulta tripartita - Ley

Notification of the Employees' Guaranty Fund Act (No. 704 of 9 October 1986). No. 77.

Adopción: 1988-02-12 | DNK-1988-L-6289

Regulates the application of the Act, which established a Fund to secure workers' wage claims in case of an employer's insolvency, cessation of business or death. Specifies which claims shall be guaranteed, determines rights to severance pay, paid holidays, etc.

Dinamarca - Consulta tripartita - Ley

Act to amend the Act (No. 543 of 1982) respecting the supplementary pensions scheme. No. 878.

Adopción: 1987-12-23 | DNK-1987-L-4849

Inserts a new s. 17a and amends s. 28 (compensation for the employer's contribution).

Dinamarca - Consulta tripartita - Ley

Labour Market Contributions Act. No. 840.

Adopción: 1987-12-18 | DNK-1987-L-6286

Regulates labour market contributions to be paid by employers to the State.

Dinamarca - Consulta tripartita - Ley

Notification respecting the legal relationship between the employer and the employee under the Contract of Employment Act (No. 413 of 30 August 1971) [LS 1971 - Den. 1]. No. 516.

Adopción: 1987-07-23 | DNK-1987-L-4230

Regulates the legal relationship between the employer and the employee (the employment contract, etc). Incorporates all amendments to date (the latest in Act No. 162 of 12 Apr. 1978).

Dinamarca - Consulta tripartita - Ley

Notification of the Act (No. 578 of 26 October 1982) respecting the sharing of vocational training expenses between employers. No. 179.

Adopción: 1987-04-02 | DNK-1987-L-4205

Regulates organisational matters, payments, etc.

Dinamarca - Consulta tripartita - Ley

Notification respecting the employer's contribution to the part-time pensions scheme under the Social Pensions Act (No. 217 of 16 May 1984). No. 129.

Adopción: 1987-03-17 | DNK-1987-L-4201

Regulates the accounting, the payment, etc. of the employer's contribution to this scheme for wage earners.